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不僅讓學生找到工作,還要有發(fā)展?jié)摿?/h1>

發(fā)布時間:2014-10-27 15:37    來源:高頓網(wǎng)校 我要發(fā)言   [字號: ]

正文
  【全面深化改革進行時】
  南京審計學院是我國*10一所以“審計”命名的高等學府,短短30余年辦學史,她經(jīng)歷了兩次“創(chuàng)業(yè)”。*9次是從1983年建校到2004年,學校從無到有,從??频奖究?;第二次“創(chuàng)業(yè)”是從2004年到建校30年,學校從小到大,實現(xiàn)碩士點零的突破。黨的十八屆三中全會作出了全面深化改革的決定,南京審計學院順勢而為,開啟了建校以來動作*5、步幅穩(wěn)健的第三次“創(chuàng)業(yè)”。
 
  “這次‘創(chuàng)業(yè)’,學校將按照大部制的思路建立大黨務、大教務、大學務、大總務,優(yōu)化和完善學術和教學保障系統(tǒng)。實行書院制,書院在承擔學生思想教育和通識教育職責的基礎上,對學生進行行為養(yǎng)成教育。”南京審計學院黨委書記王家新說。
 
  以人為本促改革
  今年2月,兼任黨委書記和院長的王家新卸去了院長職務,他發(fā)現(xiàn),雖然學校學生就業(yè)率很高,但遺憾的是,畢業(yè)生的發(fā)展后勁卻不容樂觀。反復思考后,他認為,這與學校教務和學務獨立運行、信息溝通不暢有關。“舉個例子,輔導員是屬于學務系統(tǒng),他只關注學生生活情況,忽略了學生學習狀態(tài),造成學生學習和思想行為不對接。”王家新分析道。
 
  細細梳理學校發(fā)展脈絡,該校[*{a}*]班子發(fā)現(xiàn),目前,學校面臨的問題還有很多。比如,學校從辦學起就一直把審計專業(yè)作為特色學科發(fā)展,對其他學科投入不夠,造成偏科現(xiàn)象。
 
  如何解決這些問題?“除了改革,我們沒有第二種選擇。”南京審計學院院長晏維龍字句鏗鏘。
 
  改革,必須先打破教務和學務分屬兩個系統(tǒng)、獨立運行的狀態(tài),只有讓教務系統(tǒng)的老師知道學生的生活狀態(tài),讓學務系統(tǒng)的輔導員了解學生的學習狀態(tài),才能促進學生全面發(fā)展;改革,還要合并、整合現(xiàn)有的二級學院以及其他的教學資源,平衡學科發(fā)展;改革,更要實行通識教育,想方設法加強學生人文素養(yǎng),讓學生不僅能找到工作,還要有發(fā)展?jié)摿Α?br />  
  由此,南京審計學院緊鑼密鼓地開始了書院制改革和大部制改革。
 
  書院初探:培養(yǎng)“完整的人”
  一個陽光明媚的下午,在南京審計學院的草坪上,一群年輕的面孔聚集在一起,新任澤園書院黨委副書記唐善梅拿著一份“輔導員擬分配名單”,站在草地上一一核對著,這是她和澤園書院的新成員們的*9次見面。在這個20多人的年輕團隊中,有來自學校國審學院、經(jīng)濟學院的,還有管理學院的,但此刻,他們都是澤園書院的一分子。
 
  3月初,學校按學生宿舍園區(qū)劃分,成立了潤園、澤園、澄園、沁園四大書院。每個書院都擁有自己的宿舍、食堂、體育場地等配套設施和管理系統(tǒng)。與書院制相配套,學校全力推行導師制,將導師制列入人才培養(yǎng)方案,像排課程表一樣,排出導師與學生的互動表。
 
  書院還是學校強化學生通識教育的重要平臺,通過在書院里定期舉行讀書會、專家講座和主題見面會等,打牢學生的人文基礎。
 
  “二級學院管學習,書院管生活,相輔相成,我們不僅在學院里開心學習,也可以在書院里更好地溝通合作,發(fā)揮自己的才能。”該校大二學生趙雪說,雖然書院僅成立了20多天,但趙雪已明顯感受到了變化。
 
  大“部”向前:黨政部門由管理轉向服務
  新學期開學,南京審計學院的柳湘君同學成為學校工學院的“新生”,她所在的2011級工程管理專業(yè)由原來的國際審計學院被分配到了工學院。近一個月以來,柳湘君驚喜地發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的授課老師更專業(yè)了,師資力量更強了。
 
  原來,南京審計學院把二級學院改革納入了大部制改革體系中,一方面把原來的國際審計學院、會計學院合并,成立審計與會計學院,提升審計會計的學科地位;另一方面則將非經(jīng)管類的法、文、理、工按照學科門類設置成四個二級學院,重新整合教學資源。
 
  大部制改革后,學校不再與政府對應設置處室,把原有的處室進行資源整合,設置了教務委員會、學務委員會、總務委員會。王家新說,教務委員會下設“一辦六中心”,學務委員會下設“兩辦四中心”,就是為了改變過去以管理為主的觀念,樹立協(xié)調(diào)、服務、指導的工作理念,投入更多的精力思考人才培養(yǎng)方案的動態(tài)優(yōu)化、抓住課程建設的關鍵環(huán)節(jié)、以日常管理促進學生全面發(fā)展等。
 
  “改革的根本目的是為了學生的全面發(fā)展,南京審計學院要探索出一條創(chuàng)新之路。”晏維龍說,“把特色做足,做到極致,同時不忘大學初衷,這是我們本次改革的邏輯。”(光明日報記者 鄭晉鳴 光明日報通訊員 劉 煜)

 
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