應付職工薪酬要結(jié)轉(zhuǎn)嗎
  需要結(jié)轉(zhuǎn)。應付職工薪酬,是負債類科目,月末如有余額,應該放在那里不動,不需要把它結(jié)轉(zhuǎn)到本年利潤去。
  月末,小企業(yè)應當將本月發(fā)生的職工薪酬區(qū)分以下情況進行分配:
  1. 生產(chǎn)部門(提供勞務(wù))人員的職工薪酬,借記“生產(chǎn)成本”、“制造費用”等科目,貸記本科目。
  2. 應由在建工程、無形資產(chǎn)開發(fā)項目負擔的職工薪酬,借記“在建工程”、“研發(fā)支出”等科目,貸記本科目。
  3. 管理部門人員的職工薪酬和因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償,借記“管理費用”科目,貸記本科目。
  4. 銷售人員的職工薪酬,借記“銷售費用” 科目,貸記本科目。
  只有損益類科目,月末才結(jié)轉(zhuǎn)到本年利潤科目。
  與計提工資有關(guān)的損益類科目,月底需要結(jié)轉(zhuǎn)到本年利潤
  借:管理費用(或銷售費用等科目)---工資
  貸:應付職工薪酬
  借:本年利潤
  貸:管理費用(或銷售費用等科目)---工資