CIMA皇家特許管理會計師公會和
AICPA美國注冊會計師協(xié)會牽頭對全球21個國家、近300家公司的CEO的調(diào)研結(jié)果顯示,四分之三的受訪者認(rèn)為對于企業(yè)非財務(wù)價值計量的工作亟待提高。該調(diào)研是由牛津經(jīng)濟(jì)研究院(Oxford Economics)受CIMA和AI
CPA委托執(zhí)行完成,并且形成了一份報告:商業(yè)重啟-企業(yè)價值中人的因素。這將是兩大會計組織共同推出的系列思想力報告中的*9份,該系列報告將主要討論全球商界[**]所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),及如何應(yīng)對日趨復(fù)雜多變且動蕩不安的時代。
CIMA全球首席執(zhí)行官查爾斯迪利先生表示,全球商業(yè)環(huán)境巨變,CEO們所面臨的一個主要挑戰(zhàn)就是在一個追逐短期盈利和財務(wù)指標(biāo)的資本市場的壓力下,為企業(yè)建立長期可持續(xù)發(fā)展之路。全球特許管理會計師將憑借他們知識及技能體系的深度和廣度,多角度理解經(jīng)營管理,能幫助企業(yè)在動蕩的外部環(huán)境下獲得成功,創(chuàng)造長期可持續(xù)發(fā)展。
此次研究報告顯示,企業(yè)管理中人的因素越來越重要。受訪CEO表示客戶和員工對企業(yè)價值的貢獻(xiàn)*5。約85%的受訪者表示客戶關(guān)系的貢獻(xiàn)*5,而客戶也將是他們未來最重要的利益相關(guān)者。81%的受訪者表示智力和人力資本的貢獻(xiàn)*5。企業(yè)應(yīng)該要重點(diǎn)發(fā)展這兩個領(lǐng)域的價值計量方法,如何有效的將這些價值在企業(yè)報告中體現(xiàn)也是至關(guān)重要的。大家普遍感受到投資人和股東對企業(yè)的要求與企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展是不一致的,60%的受訪CEO都這么認(rèn)為。
76%的CEO表示目前的財務(wù)報告系統(tǒng)過于注重財務(wù)信息,不能讓企業(yè)充分展示并溝通其價值。69%的CEO表示投資者對短期利益的重視讓他們很難制定長遠(yuǎn)計劃。87%的受訪者表示增加透明度對企業(yè)是一個機(jī)會,但也要把握好度。70%的CEO認(rèn)為在保持公開透明和保護(hù)商業(yè)敏感信息之間的平衡很難把握。最后,受訪CEO們表示管理層需要采取新的工作方式,并期待管理層和外部專家以及其他利益相關(guān)者的協(xié)作能上升一個層次。CEO們也需要合適的幫手來協(xié)助他們整合各方面的力量。
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