隨著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)日益顯現(xiàn)的不足，導(dǎo)致很多財(cái)務(wù)人在尋找新的出路，而管理會(huì)計(jì)可以說(shuō)是一大缺口，同時(shí)也是眾多企業(yè)急缺的人才，因此傳統(tǒng)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型管理會(huì)計(jì)師最好的選擇。CMA是新一代管理會(huì)計(jì)的國(guó)際認(rèn)證，由誕生于1919年的IMA在1972年推出，至今已有45年發(fā)展歷程。40多年里，CMA已經(jīng)發(fā)展成為管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域第一認(rèn)證，能在180多個(gè)國(guó)家和地區(qū)通用。
此外，獲取CMA證書，還能讓你擁有不一樣的優(yōu)勢(shì)，詳情如下：
1、CMA證書——含金量高，有保障
CMA自2009年引進(jìn)中國(guó)以來(lái)，一直備受關(guān)注，并被國(guó)資委列為央企高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員指定培訓(xùn)課程，納入國(guó)家高級(jí)管理人才考評(píng)體系。為了加大推廣力度，國(guó)資委連續(xù)三年下發(fā)紅頭文件，希望央企、國(guó)企的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員盡快完成向管理會(huì)計(jì)的過(guò)渡。
世界500強(qiáng)將CMA資質(zhì)作為人力資源評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，視CMA資格為衡量專業(yè)財(cái)務(wù)管理者職業(yè)水準(zhǔn)和職業(yè)道德的最佳標(biāo)準(zhǔn)。
2、CMA證書——高薪崗位的敲門磚
CMA證書是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的重要轉(zhuǎn)型，不要說(shuō)四大，任何規(guī)模企業(yè)都需要這個(gè)證書。如果你想進(jìn)去管理層，CMA必不可少。能讓你在短期內(nèi)迅速的增加專業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力，積累工作經(jīng)驗(yàn)，為下一步的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。很多企業(yè)的HR對(duì)你的第一認(rèn)知，就是你曾經(jīng)獲得過(guò)什么證書，通過(guò)CMA證書來(lái)證明自己的能力，是職業(yè)發(fā)展最靠譜的途徑，是改變自己生存狀態(tài)最有效的手段。在關(guān)鍵時(shí)刻，CMA證書一定會(huì)為你搭起通往事業(yè)成功的橋梁。
3、CMA證書——轉(zhuǎn)換思維
傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的思維方式是向后看，只是通過(guò)財(cái)務(wù)核算和報(bào)表審計(jì)來(lái)為公司記錄財(cái)富。CMA是管理會(huì)計(jì)，它的思維方式是向前看，通過(guò)財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)決策等方式來(lái)為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。不同的思維方式，使得CMA不同于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，也使得CMA持證者可以看的更遠(yuǎn)，更市場(chǎng)連接的更緊密。
CMA證書不能一步到位把你送到你渴望的職位，但是能讓你離夢(mèng)想近一點(diǎn)再近一點(diǎn)；等機(jī)會(huì)來(lái)敲門的時(shí)候，你是有準(zhǔn)備的。
CMA證書不能一下子帶來(lái)你渴望的財(cái)富積累，但是注會(huì)讓你個(gè)人的持續(xù)盈利能力提升了一個(gè)臺(tái)階，你的未來(lái)現(xiàn)金流的折現(xiàn)價(jià)值一定會(huì)有可觀的增長(zhǎng)。
CMA證書不能解決生活中所有的問(wèn)題，但是，財(cái)經(jīng)類的知識(shí)潛移默化中讓你思想更加深邃，抉擇更加審慎，行動(dòng)更有效率。
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