2021年管理會(huì)計(jì)考試報(bào)名時(shí)間是什么？還值得考嗎？
在財(cái)會(huì)界普遍的共識(shí)是未來(lái)會(huì)計(jì)發(fā)展的方向是以管理會(huì)計(jì)為主，這也是cma報(bào)考人數(shù)每年不斷增多的重要原因。關(guān)于2021年管理會(huì)計(jì)考試報(bào)名時(shí)間是什么？還值得考嗎？高頓小編帶你了解。
2021年管理會(huì)計(jì)CMA考試還是分中文和英文，英文考試在1月/2月、5月/6月、9月/10月偶可報(bào)考，中文考試報(bào)名一般在考前40天截止，目前2020年cma中文考試時(shí)間還未公布。不過(guò)根據(jù)規(guī)律，一般是安排在每年4月，7月及11月的某個(gè)周六，一般考試時(shí)間公布就大概能推算出報(bào)名時(shí)間，不過(guò)官方也會(huì)提前通知，請(qǐng)持續(xù)關(guān)注高頓教育
二、2021年管理會(huì)計(jì)還值得考嗎
答案當(dāng)然是肯定的，一起往下看
1、我國(guó)管理會(huì)計(jì)缺口極大缺口人數(shù)為300萬(wàn)
十三五和會(huì)計(jì)改革發(fā)展綱要提出，管理會(huì)計(jì)被列為急需的緊缺人才，明確指出將會(huì)在2020年培養(yǎng)3萬(wàn)名管理會(huì)計(jì)人才。但根據(jù)IMA統(tǒng)計(jì)，自2009年CMA引進(jìn)中國(guó)以來(lái)，CMA在中國(guó)持證人數(shù)已超1萬(wàn)人次，會(huì)員人數(shù)超過(guò)3萬(wàn)人次，但我國(guó)管理會(huì)計(jì)人才的缺口是300萬(wàn)。
2、管理會(huì)計(jì)CMA的發(fā)展趨勢(shì)大好
無(wú)論什么類(lèi)型的單位需要的都是能通過(guò)對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查以及對(duì)企業(yè)部門(mén)、流程的把控，為企業(yè)的績(jī)效管理、成本控制和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等方面提供了有效的管理，還能應(yīng)用財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)決策等方式來(lái)為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供支持和依據(jù)，從而為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的管理會(huì)計(jì)人才。所以管理會(huì)計(jì)就是未來(lái)的發(fā)展方向，更是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人的目標(biāo)。
3、管理會(huì)計(jì)CMA持證人才工資水平高待遇好、職位更不低
根據(jù)IMA最新公布的2020年全球薪資調(diào)查的結(jié)果顯示來(lái)看，全球范圍內(nèi)擁有美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師（CMA）認(rèn)證的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員的基本工資中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員高出63%。其中來(lái)自美國(guó)受訪者的工資中位數(shù)和總收入中位數(shù)水平最高，分別為100000美元和107817美元。
根據(jù)IMA最新調(diào)查結(jié)果顯示，超過(guò)60%的CMA持證者認(rèn)為，CMA認(rèn)證有助于其勝任管理崗位。此外，身處最高管理層和高級(jí)管理層的大多數(shù)受訪者是CMA持證者，占比分別為62%和61%。與非持證者相比，CMA持證者更有可能從事以下職位CFO（67%）、財(cái)務(wù)總監(jiān)（59%）、財(cái)務(wù)規(guī)劃與分析總監(jiān)（63%）和高級(jí)財(cái)務(wù)分析師（66%）。
4、帶來(lái)職場(chǎng)安全感提升其他領(lǐng)域能力
來(lái)自全球80個(gè)國(guó)家的4253名財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)人士參與了本年度調(diào)查，其中男性受訪者與女性受訪者人數(shù)持平。調(diào)查顯示，受訪者普遍認(rèn)同持有CMA認(rèn)證的諸多優(yōu)勢(shì)，其中80%來(lái)自美國(guó)的受訪者表示，CMA認(rèn)證為其創(chuàng)造了更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇，使其更有信心可以高水準(zhǔn)完成本職工作。此外，超過(guò)70%的受訪者認(rèn)為，CMA認(rèn)證提升了其數(shù)字時(shí)代的就業(yè)安全感和跨領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能力。
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