CMA與中級(jí)會(huì)計(jì)職稱區(qū)別在哪？
提到管理會(huì)計(jì)師，一般指的就是管理會(huì)計(jì)師CMA證書(shū)，美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師CMA自2009年引入中國(guó)以來(lái)，就備受財(cái)務(wù)工作者青睞，經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展，CMA早已成為財(cái)務(wù)工作者的終極目標(biāo)，不僅如此，眾多500強(qiáng)企業(yè)更視CMA資格為專業(yè)財(cái)務(wù)管理者職業(yè)水準(zhǔn)和職業(yè)道德的重要標(biāo)準(zhǔn)。那么CMA與中級(jí)會(huì)計(jì)職稱區(qū)別在哪？以上兩個(gè)問(wèn)題，感興趣的考生，接下來(lái)跟隨小編一起來(lái)做個(gè)了解~
一、考試難度不同
一般來(lái)說(shuō)，管理會(huì)計(jì)要比中級(jí)職稱稍難些，其中：
中級(jí)職稱注重財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)的深度；
CMA則更加注重財(cái)務(wù)領(lǐng)域知識(shí)的廣度，CMA基本上不涉及中級(jí)職稱里經(jīng)濟(jì)法的內(nèi)容，其在包含會(huì)計(jì)、財(cái)管的基礎(chǔ)上戰(zhàn)略管理、內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)等內(nèi)容。
二、定位不同
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱屬于職稱類考試。會(huì)計(jì)人員職稱制度改革后，會(huì)計(jì)職稱評(píng)價(jià)結(jié)果與會(huì)計(jì)人員聘用、考核、晉升等用人制度銜接，也就是說(shuō)職稱證書(shū)和待遇、晉升直接掛鉤，用人單位在考慮人選時(shí)也會(huì)優(yōu)先考慮持有會(huì)計(jì)職稱證書(shū)的候選人，并給予相應(yīng)的待遇。
CMA屬于管理類資格認(rèn)證。CMA是IMA出于適應(yīng)管理會(huì)計(jì)發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營(yíng)的需要而推出的，因此也就注定了CMA始終與企業(yè)發(fā)展同步。CMA能通過(guò)專業(yè)的分析來(lái)進(jìn)行成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)規(guī)劃以及精細(xì)化預(yù)算，發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)內(nèi)部流程上的問(wèn)題，參與企業(yè)的各項(xiàng)決策，將成本和決策風(fēng)險(xiǎn)降到最低，從而幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值擴(kuò)大利潤(rùn)。
三、發(fā)展方向不同
中級(jí)職稱作為國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)資格類認(rèn)證，是企業(yè)評(píng)定財(cái)務(wù)人員專業(yè)能力的重要依據(jù)，一般企業(yè)招聘會(huì)計(jì)崗位人員，中級(jí)職稱持證者優(yōu)先考慮，如果是企業(yè)當(dāng)中晉升成本會(huì)計(jì)，總賬會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)主管等崗位，中級(jí)職稱資格則是必不可少的。
CMA主要是用來(lái)提升財(cái)會(huì)人員管理知識(shí)廣度，培養(yǎng)未來(lái)企業(yè)需求預(yù)測(cè)能力，參加重大戰(zhàn)略決策，把控企業(yè)投資風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)性發(fā)展，并且，CMA職業(yè)定位主要以企業(yè)戰(zhàn)略管理為主，可勝任諸如管理會(huì)計(jì)師、預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、CEO等。
最后小編也要說(shuō)幾句鼓勵(lì)的話：任何考試，都不是輕而易舉就能拿下的，CMA考試也是如此，想要順利通過(guò)CMA考試，除了適合自己的備考方法，還需要端正的備考心態(tài)，相信天道酬勤，相信努力一定會(huì)有回報(bào)的！
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