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·CMA證書含金量
1.高含金量——國家引進&政策支持
自2009國務(wù)院下屬的***、***、從美國引進管理會計職業(yè)資質(zhì)CMA以來，財政部已連續(xù)多年下發(fā)紅頭文件，倡導落實CMA認證培訓工作，上海、南京、泉州等全國8個一線二線省市把CMA列入高端人才引進計劃。
2.全面的知識體系——快速通過的Mini-MBA
CMA以“財務(wù)支持戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)略融于財務(wù)管理”為理念，幫助財務(wù)人員全面掌握“財務(wù)+業(yè)務(wù)+管理”的知識體系。CMA共計兩個科目，知識體系涵蓋會計、管理、金融等方面，有效提升學員的戰(zhàn)略、決策、分析統(tǒng)計以及統(tǒng)籌規(guī)劃的能力，常規(guī)學習一年左右時間可以通過全部考試。
3.名企敲門磚——更高的職業(yè)起點和前景
根據(jù)IMA協(xié)會2021年全球薪酬調(diào)查報告顯示，CMA持證者的年度總收入中位數(shù)比非CMA持證者高出29,000美元（約人民幣18.56萬元），折合月薪為2583美元（約人民幣1.65萬元），即高出58%。
持有CMA證書的學生可以在畢業(yè)時獲得更多的崗位選擇和更高的薪酬回報，職業(yè)發(fā)展前景廣闊，眾多企業(yè)在招聘時，明確要求擁有CMA資格的候選人優(yōu)先。
CMA在全球180多個國家和地區(qū)擁有認可雇主企業(yè)覆蓋事務(wù)所、金融服務(wù)、科技等眾多500強企業(yè)，這些企業(yè)在同等條件下會優(yōu)先錄取CMA學員。中國銀行、中國平安、強生等企業(yè)紛紛展開CMA企業(yè)內(nèi)訓，培養(yǎng)企業(yè)管理會計人才。
·CMA考試題型
在CMA考試中，每科考試包括100道單選題和2道簡答題。
CMA考試題型可分為封閉式題干題目、完成句子式題目、“例外”式題目、最好/最差/最佳類型。具體可理解為：
（一）封閉式題干題目
該類題目的特征是題干是一個以提問形式出現(xiàn)的完整句子，選擇項可能是一個完整的或者不完整的句子。
（二）完成句子式題目
該類題目的特征是題干是一個不完整的句子，選擇項代表該句子的結(jié)論。
（三）“例外”式題目
在要求選擇一個“不符合”項的時候，就使用這種類型的題干。在這種情況下，其中的三個選擇項是符合或者由提干定義，一個選擇項（正確的選擇項）不符合。這種類型問題的一個變化是在在“下述哪一項不….”式的題目中，題干使用“不”來替代“除了”。
（四）最好/最差/最佳類型
在該種類型的項目中，要求您選擇一個比其他選擇項更好或者更糟糕的選擇項。無論如何，正確的答案代表著專家們在該領(lǐng)域的集體判斷。
CMA總分是500分，360為及格線。選擇題是375分，簡答題是125分，簡答題部分的閱卷采取人工閱卷的方式，由IMA組成的專家組閱卷，并根據(jù)采集知識點打分。一道題，你有答對的部分都會酌情給分，不是全盤否定。CMA考試及格線為360分，只要你選擇題+簡答題能達到360分即可，不必在乎每一部分得多少分。
·中國大陸對CMA持證人的福利政策（部分）
北京：
對擁有CMA/CPA/ACCA/CFA/FRM/AIA等持證資格人才，在個人所得稅方面給予優(yōu)惠待遇，同時可申請辦理本市戶口，最最重要的是，持證資格人才的子女可在京參加高考，錄取時享受與北京市戶籍考生同等待遇等。
上海：
2017年初，上海發(fā)布了《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》，持有CPA、ACCA、CMA、CIA、CISA等會計證書的人才都是“十三五”金融人才規(guī)劃的開發(fā)對象。其中，CMA屬于人才大類中專業(yè)服務(wù)類金融緊缺人才范疇，人才子類中的“金融財會人才”。
在《上海金融領(lǐng)域“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃》中提出，為實現(xiàn)金融人才結(jié)構(gòu)更趨合理，對符合《目錄》的各類人才在出入證、戶籍、《居住證》、醫(yī)療保障、子女就學、住房等方面給予相應的服務(wù)和便利。
廣州：
CMA持證者符合廣州南沙新區(qū)認定或?qū)徍舜_定的高層次人才標準，滿足獲得人才綠卡的申請條件。
成都：
CMA是四川“天府英才計劃”高級人才認定范圍。2017年，四川成都為建設(shè)國際化一流人才高地，引入國際化人才發(fā)布《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》。成都明確規(guī)定，持有CMA證書的人員可以申報為高級人才的B類人才，享受80萬元補貼。
廈門：
2019年9月，廈門市人民政府辦公廳印發(fā)《廈門市金融人才計劃實施辦法》，將高層次金融人才分為行業(yè)領(lǐng)軍型、高級精英型和青年骨干型這三類，其中高級精英型和青年骨干型人才的認定標準中，CMA赫然在列，金融人才最高獎勵160萬。
泉州：
CMA被列為泉州市高層次人才第五層的入選條件，可享受10萬元資金補助、安居補助、子女入學、配偶和子女就業(yè)、醫(yī)療保健和戶籍遷入等豐富的福利待遇。
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