隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的沖擊，全球化潮流滾滾而來，企業(yè)對于財務(wù)有了新的要求，僅僅會記賬不再是會計的主旋律，而應(yīng)具備戰(zhàn)略眼光，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。管理會計應(yīng)運而生，CMA作為管理會計的權(quán)威認證也收獲了自己的大量“粉絲”。
隨著國內(nèi)會計政策的不斷改革，傳統(tǒng)的財務(wù)會計已經(jīng)不能滿足企業(yè)的需求，新時代的會計需要輔助管理層進行恰當(dāng)?shù)臎Q策分析，順應(yīng)著時代潮流的需求，也為了不被時代大潮所淹沒。于是，越來越多的財會人士紛紛選擇通過考取財會證書的形式來提升自己，而想要實現(xiàn)為公司運營出謀劃策的成就感，CMA管理會計作為財務(wù)管理領(lǐng)域*2權(quán)威的財務(wù)認證，無疑就是a1的選擇。
只是很多人報考CMA，僅僅是沖著CMA的黃金認證而去，覺得大企業(yè)都很認可的證書，拿到手，自然能夠吸引目光，這種想法固然沒錯，但是CMA管理會計的獲得，并不只是讓你得到它的‘面’，它的‘質(zhì)’更會讓你受寵若驚。不信，請往下看!
[*{1}*]豐富的專業(yè)知識讓工作‘得心應(yīng)手’
CMA管理會計課程分為“財務(wù)規(guī)劃、績效與控制”和“財務(wù)決策”兩大體系。“財務(wù)規(guī)劃、績效與控制”的基本框架有預(yù)算預(yù)測、績效管理、成本管理、內(nèi)部控制四大板塊，“財務(wù)決策”的基本框架為財務(wù)報表分析、公司金融、決策分析與風(fēng)險管理、投資決策四大板塊。高頓財經(jīng)CMA研究中心的Sherry認為，這些課程的強大實用性，可以幫助學(xué)員在平時的工作中能夠依據(jù)財務(wù)會計信息以及其它各方面信息，并對這些信息進行加工整理和分析，面向未來發(fā)展需要，面向企業(yè)內(nèi)部管理者，提供報告、制定預(yù)算、進行成本控制、提供決策和戰(zhàn)略支持，在無形中，就能將自己的能力優(yōu)勢凸顯出來，為職業(yè)發(fā)展提供更多的機會。
NO.2眼饞目羨薪資水平讓生活‘自由隨心’
IMA中國區(qū)會員薪酬調(diào)查報告顯示，持有CMA認證的專業(yè)人士的工資收入比未持有CMA認證的同行高54%,總收入高71%。同時根據(jù)之前IMA中國區(qū)的調(diào)查還發(fā)現(xiàn)在職業(yè)生涯早期獲取CMA認證，更有助于賺得高薪。19至29歲年齡段的CMA持證者平均年薪為127185元，比非持證者高42%。除經(jīng)濟收入以外，多數(shù)從高頓財經(jīng)出來的CMA持證人均表示：“CMA認證為我創(chuàng)造了更多職業(yè)機遇”。
NO.3人才選拔評估標準讓職業(yè)選擇‘隨心所欲’
CMA認證適用于各行各業(yè)，支持著那些從企業(yè)內(nèi)部推動企業(yè)整體業(yè)績的管理會計和財務(wù)專業(yè)人士，深受各大央企和大型跨國企業(yè)的青睞，廣泛被世界500強企業(yè)作為主要人力資源評估標準。2014年的職業(yè)發(fā)展調(diào)查顯示，全球超過80%的持證者認為CMA認證為他們帶來了新的職業(yè)發(fā)展機會。
從對方的角度考慮，對于企業(yè)而言，歸根結(jié)底不是多了一張證書，也不是多了一個CMA持證者，而是CMA培訓(xùn)能夠幫助財務(wù)發(fā)揮更大價值。CMA對海量數(shù)據(jù)持續(xù)分析和深入挖掘，從更高層面，更廣范圍、更加綜合的視角提供更具戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性、前瞻性和價值性的建議。這意味著傳統(tǒng)會計在職能重心上必須做出戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變，朝著“戰(zhàn)略性財務(wù)決策者”這條高附加值的道路發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造價值，持有CMA證書，大牌公司還不是任意隨你挑!不少企業(yè)開始進行CMA內(nèi)訓(xùn)，并在招聘時優(yōu)先考慮CMA持證者，比如高頓財經(jīng)合作伙伴華為、聯(lián)想等。
如果你對于考試沒有信心，或者想要掌握必要的學(xué)習(xí)技巧，讓復(fù)習(xí)備考更加輕松自如，那么，培訓(xùn)班就是你的a1選擇!
怎么樣，看到這里，是不是已經(jīng)迫不及待的想要報考CMA呢?那就不要猶豫，為了‘高富帥’‘白富美’的光明前程，就趕緊速速的行動起來吧!
