會(huì)計(jì)們總是為公司在算賬,有一筆賬不知道你們算過(guò)沒(méi)有,有CPA證書(shū)和沒(méi)有CPA證書(shū)差距到底有多大?
  有人說(shuō),差距就在一個(gè)簽字權(quán)。
  不,那是一份責(zé)任。
  國(guó)內(nèi)*10的審計(jì)簽字權(quán)對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師來(lái)說(shuō),是一種身份的象征,同時(shí)這也是一種責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)。簽字雖然很瀟灑,但是作為注冊(cè)會(huì)計(jì)師要為他審核的每一份報(bào)告,簽下的每一個(gè)名字負(fù)責(zé)。因?yàn)槊恳环輰徲?jì)報(bào)告的背后都是一個(gè)公司,無(wú)數(shù)個(gè)家庭。所以簽字權(quán)雖然有高的簽字費(fèi)收益,同時(shí)也要承擔(dān)著風(fēng)險(xiǎn)。但是如果沒(méi)有CPA,你不會(huì)有簽字的權(quán)利,甚至不會(huì)接觸這么復(fù)雜的工作,每天領(lǐng)著固定的工資做著機(jī)械的出納工作。
  有人說(shuō),擁有CPA每月就多了3500塊錢(qián)。
  不,一定不止是錢(qián)。
  有的公司是鼓勵(lì)員工考CPA,一科獎(jiǎng)勵(lì)500塊,加上綜合共7科,所以至少可以獎(jiǎng)勵(lì)3500塊。其實(shí)這對(duì)于擁有CPA的人來(lái)講,是非常小的一部分收益,公司一定會(huì)用更高的薪資和職位來(lái)留住人才。因?yàn)镃PA考試既涵蓋了財(cái)務(wù)管理的課程,又包含公司戰(zhàn)略和風(fēng)險(xiǎn)管理,稅法和經(jīng)濟(jì)法等課程。如果把這些課程里的知識(shí)運(yùn)用在工作中,將為企業(yè)的未來(lái)構(gòu)建一個(gè)完善的風(fēng)險(xiǎn)管理框架。如果你沒(méi)有CPA,也不要為每個(gè)月3500塊著急了,因?yàn)椴恢?500塊。
  有人說(shuō),就是多了一點(diǎn)機(jī)會(huì)。
  不,是無(wú)限的機(jī)會(huì)。
  幾乎各行各業(yè)都離不了會(huì)計(jì),但并不是每個(gè)會(huì)計(jì)都能找到自己喜歡的工作。高頓CPA研究院指出,CPA證書(shū),無(wú)論在國(guó)企,外企,還是事務(wù)所,或者證券,銀行都很認(rèn)可。所以,你面對(duì)的不是一點(diǎn)機(jī)會(huì),是無(wú)限的機(jī)會(huì)。對(duì)于一個(gè)四大的審計(jì)師而言,考不到就做不到經(jīng)理,考出來(lái)幾門(mén)就有每年開(kāi)小黑會(huì)的談資,可以有機(jī)會(huì)體驗(yàn)不同行業(yè)的企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,做不同的合并,經(jīng)歷不同的IPO,和券商財(cái)團(tuán)打交道。如果沒(méi)有CPA,只能在一些邊緣的小企業(yè)里做出納了。
  有人說(shuō),差距就是一張證書(shū)。
  不,那是一段歷練。
  花那么久的時(shí)間就是把成績(jī)單上的每一科都湊成60分以上,有人說(shuō)CPA就是為了那個(gè)成績(jī)單,59分比60分究竟差了多少。其實(shí),不只是一張成績(jī)單,也不止是一張證書(shū),那段堅(jiān)持不懈,每分必爭(zhēng)的經(jīng)歷,是一種歷練。經(jīng)歷過(guò)這種歷練的會(huì)計(jì)人,才能在日后的工作中表現(xiàn)得更嚴(yán)謹(jǐn),更細(xì)致,抗壓性更強(qiáng)。
  是否擁有CPA證書(shū),就是兩段人生。其實(shí)這兩段人生在做選擇的時(shí)候,并沒(méi)有差距,只是CPA讓視野更開(kāi)闊,接觸的越來(lái)越多,差距也就越來(lái)越明顯。
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