2024年湖北省省考招錄職位已經(jīng)發(fā)布,本年度共計招錄6114個職位,擬招錄公務(wù)員10457人。經(jīng)統(tǒng)計,本年度省直和市直招錄人數(shù)分別占到2%和8%的比例,具體招錄職位可在2024湖北省考崗位一覽表中查看。
24年湖北省考公務(wù)員職位表下載
1、24年湖北省考公務(wù)員各級招錄職位占比
2024年湖北省公務(wù)員考試的招錄情況顯示,省直和市直的招錄人數(shù)分別占總?cè)藬?shù)的2%和8%。而縣鄉(xiāng)兩級的招錄人數(shù)則占據(jù)了本次招錄的90%,成為本次招錄的主力軍。在178個省級職位中(占總職位數(shù)的2%),有84個職位要求本科及以上學(xué)歷,其余職位則要求研究生學(xué)歷。
占比
2、省直、市直、縣鄉(xiāng)有什么區(qū)別
(1)省直:省直機關(guān)處在中觀層面,在省直機關(guān)工作的公務(wù)員,發(fā)展進(jìn)步空間較大,信息來源渠道較廣,視野較寬,站位較高,最能夠鍛煉中觀研究能力,但離基層一線較遠(yuǎn),接觸群眾和實際工作較少。
(2)市直機關(guān)處在中觀偏微觀層面,在市直機關(guān)工作的公務(wù)員,發(fā)展進(jìn)步空間較小,信息來源渠道較少,視野較窄,站位較低,但離基層一線較近,接觸群眾和實際工作較多,較能鍛煉解決復(fù)雜問題能力。
(3)縣直機關(guān)處在中觀與微觀結(jié)合部層面,在縣直機關(guān)工作的公務(wù)員,發(fā)展進(jìn)步空間更小,信息來源渠道更少;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)處在微觀層面,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作的公務(wù)員,發(fā)展進(jìn)步空間最小,信息來源渠道最少,工作強度最大。

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