四川省，這片富饒而充滿歷史底蘊(yùn)的土地，自古以來(lái)便是人才輩出之地。隨著社會(huì)的快速發(fā)展和法治建設(shè)的不斷推進(jìn)，監(jiān)獄作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和保障人民安全的重要機(jī)構(gòu)，其文職人員的選拔與招聘也愈發(fā)顯得重要。近日，四川省監(jiān)獄系統(tǒng)啟動(dòng)了新一輪的文職招聘活動(dòng)，旨在吸引更多有志之士加入這一神圣而莊嚴(yán)的隊(duì)伍，共同為監(jiān)獄的安全與穩(wěn)定貢獻(xiàn)力量。
四川省監(jiān)獄文職招聘

一、招考對(duì)象概覽

四川省監(jiān)獄文職招聘，旨在選拔優(yōu)秀人才加入監(jiān)獄管理系統(tǒng)，為監(jiān)獄的安全穩(wěn)定與高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力支持。招考對(duì)象主要包括普通高等學(xué)校畢業(yè)生和社會(huì)人才兩大類別。普通高等學(xué)校畢業(yè)生涵蓋應(yīng)屆畢業(yè)生和非應(yīng)屆畢業(yè)生，其中應(yīng)屆畢業(yè)生特指2024年即將畢業(yè)且當(dāng)年能夠取得畢業(yè)證和學(xué)位證的學(xué)生。非應(yīng)屆畢業(yè)生則是指畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)，戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；蛳嚓P(guān)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的2022年和2023年普通高校畢業(yè)生。

此外，定向招考對(duì)象為軍隊(duì)烈士和因公犧牲軍隊(duì)人員的配偶子女、未婚軍隊(duì)烈士的兄弟姐妹，以及現(xiàn)役軍人配偶。這一安排充分體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)軍人家庭的優(yōu)待與關(guān)懷，有助于吸引更多有志之士投身監(jiān)獄文職工作。

二、不得報(bào)考人員范圍

為確保招聘的公正性和有效性，四川省監(jiān)獄文職招聘明確規(guī)定了一系列不得報(bào)考的人員范圍。這些人員包括因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被開(kāi)除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，以及在公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員和軍隊(duì)文職人員招考中有嚴(yán)重違規(guī)行為的個(gè)體。此外，近3年內(nèi)作為軍隊(duì)文職人員擬錄用對(duì)象公示后自愿放棄錄用資格的、被軍隊(duì)用人單位或機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的現(xiàn)役軍人或在職軍隊(duì)文職人員也被明確排除在報(bào)考范圍之外。

這一系列的限制條件，旨在剔除不符合招聘要求的人員，保證招聘的公正性、公平性和嚴(yán)肅性，維護(hù)文職隊(duì)伍的純潔性和高效性。

三、報(bào)考回避原則

報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中還需遵循報(bào)考回避原則。具體而言，報(bào)考人員不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的軍隊(duì)人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。同時(shí)，也不得報(bào)考與軍隊(duì)人員有上述親屬關(guān)系，在同一用人單位雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的崗位或有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。此外，對(duì)于軍隊(duì)人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)、軍事設(shè)施等敏感崗位，報(bào)考人員同樣需要遵循回避原則。

這一原則的設(shè)立，旨在防止權(quán)力濫用和利益沖突，確保監(jiān)獄文職工作的公正性和透明度，維護(hù)監(jiān)獄系統(tǒng)的穩(wěn)定和健康發(fā)展。

綜上所述，四川省監(jiān)獄文職招聘在招考對(duì)象的選擇上既體現(xiàn)了廣泛性，又注重了針對(duì)性和特殊性。通過(guò)明確不得報(bào)考的人員范圍和報(bào)考回避原則，確保了招聘工作的規(guī)范性和有效性。同時(shí)，這也為廣大有志于投身監(jiān)獄文職工作的青年提供了明確的指引和參考，有助于他們更好地規(guī)劃自己的職業(yè)道路。