公務(wù)員公積金一個月多少？一般來說公務(wù)員每個月的公積金是2000左右，但是有的公務(wù)員的公積金因地區(qū)、職位不同發(fā)布的薪資也不一樣。以下小編給大家詳細(xì)講解公務(wù)員公積金一個月多少：
一、公務(wù)員公積金一個月多少！會有2000嗎？
公務(wù)員的公積金因地方、崗位、發(fā)展程度因素而有所不同。一般來說公務(wù)員的公積金繳納機(jī)制是個人承擔(dān)工資基數(shù)的9%-16%，每個月公積金的進(jìn)賬金額是個人工資基數(shù)的21%~26%，但也會有一些地區(qū)公務(wù)員的公積金繳納比例較高，例如蘇州市公務(wù)員的公積金是可以達(dá)到工資的45%的。因此公務(wù)員處在較發(fā)達(dá)地區(qū)且職位較高，那么每月公積金達(dá)2.5k元也是有可能的，反而言之報考熱門的公務(wù)員人數(shù)就會比較多，總的來說，公務(wù)員的公積金數(shù)額因個人情況來具體說明，無法一概而論。要了解具體的公積金數(shù)額，需要參考當(dāng)?shù)氐墓e金政策和公務(wù)員的實(shí)際工資情況。
二、公務(wù)員工資多少
公務(wù)員的薪資構(gòu)成包括基礎(chǔ)工資、津貼、補(bǔ)貼和獎金；
根據(jù)國家規(guī)定，公務(wù)員可享有地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼各類津貼；
公務(wù)員還可根據(jù)國家規(guī)定獲得住房、醫(yī)療補(bǔ)貼和補(bǔ)助；
在定期考核中評為優(yōu)秀或稱職的公務(wù)員，將根據(jù)國家規(guī)定獲得年終獎金。
1.基本工資
2.辦事員服務(wù)滿三年按科員待遇，科員五年按副科級待遇，副科級十年按正科級待遇，正科級十年按副處級待遇；副處級十年按正處級待遇；但是這個升職也不是都按照工齡來計(jì)算的。
3.工作年齡和工作的關(guān)系
每年60元，以虛年計(jì)算，每個月進(jìn)行發(fā)放。每三年有一次調(diào)整機(jī)會，如果覺得有疑問的可以提前跟組織申請調(diào)整。
4.工作完成的好額外獎金
每月會有300元，如果年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。每三年也是會有調(diào)整一次的機(jī)會如果覺得有疑問的可以提前跟組織申請調(diào)整。
5.公務(wù)員還有各種補(bǔ)助
（1）交通補(bǔ)助，每個月按時發(fā)放
?。?）取暖高溫補(bǔ)助，每年會有一次
?。?）出勤補(bǔ)助，每天30補(bǔ)助，如果請假沒有了，曠到?jīng)]有上班就扣30
?。?）山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基礎(chǔ)工資÷10，按月發(fā)放，每三年調(diào)整一次；
?。?）地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資；除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。
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