中級經濟師人力資源一共19個章節(jié)，涉及組織行為學、人力資源管理、人力資源管理經濟分析以及人力資源與社會保險政策四大部分。詳情請看下文！
一、中級經濟師人力一共有幾章？
中級經濟師人力一共有19章，具體內容如下：
第一部分 組織行為學
1.組織激勵。
2.領導行為。
3.組織設計與組織文化。
第二部分 人力資源管理
4.戰(zhàn)略性人力資源管理。
5.人力資源規(guī)劃。
6.人員甄選。
7.績效管理。
8.薪酬管理。
9.培訓與開發(fā)。
10.勞動關系。
第三部分 人力資源管理經濟分析
11.人力資源流動、配置的有關理論。
12.工資與就業(yè)理論。
13.人力資本投資理論。
第四部分 人力資源與社會保險政策
14.勞動合同管理與特殊用工。
15.社會保險法律。
16.社會保險體系。
17.勞動爭議調解仲裁。
18.法律責任與行政執(zhí)法。
19.人力資源開發(fā)政策。
二、中級經濟師人力資源考哪些題型？
1.《經濟基礎知識》
在這一科目的考試中，滿分為140分，共包含單選和多選兩種題型：
（1）單選題：共有70道，每題1分，共70分。
（2）多選題：共有35道，每題2分，共70分。
2.《人力資源專業(yè)知識和實務》
在這一科目的考試中，滿分為140分，共包含單選、多選和案例分析三種題型：
?。?）單選題：共有60道，每題1分，共60分。
?。?）多選題：共有20道，每題2分，共40分。
?。?）案例分析題：共有20道，每題2分，共40分。
