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光大銀行2022年度社會招聘之風險政策崗
 
 
  職位描述:
 
  招聘基本條件
 
 ?。ㄒ唬﹫猿贮h的領導,擁護國家大政方針,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。
 
 ?。ǘ蹏鴲坌校瑦蹗従礃I(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。
 
  (三)誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康。
 
 ?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ螅邆渑c崗位要求相應的任職資格和能力要求。
 
  (五)具有較強的風險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀行為。
 
 ?。┓衔倚袉T工行為管理相關要求,符合我行任職回避和業(yè)務回避相關制度要求。
 
  (七)年齡35周歲及以下。
 
  (八)具有本科及以上學歷,具備2年及以上相關崗位工作經驗(以招聘崗位具體要求為準)
 
 ?。ň牛┚哂辛己玫膶W習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調能力和團結合作意識,勇于面對挑戰(zhàn),敢于承擔工作壓力。
 
 ?。ㄊ⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等,在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
  崗位職責
 
  1、根據外部市場環(huán)境、監(jiān)管政策、全行信用卡業(yè)務發(fā)展和風險管理總體規(guī)劃,制定、跟蹤、重檢信用卡風控政策、以及客戶或業(yè)務的審批授信相關基本政策;
 
  2、負責新金融產品、新業(yè)務模式的風險評估、審核管理及信用風控政策制定;
 
  3、進行各項風控政策的監(jiān)控分析,配合監(jiān)測報表開發(fā)上線;
 
  4、基于不同維度下風控政策執(zhí)行情況的監(jiān)測結果,結合外部市場環(huán)境、監(jiān)管政策,提出政策優(yōu)化建議;
 
  5、向審批部門、相關業(yè)務部門和分行培訓、解讀風控政策。
 
  任職要求
 
  1、碩士及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業(yè);
 
  2、具有2年以上相關行業(yè)工作經驗;
 
  3、具備銀行信貸業(yè)務風險管理、風控政策制定、法律法規(guī)制定、產品審核評估等相關工作經驗者優(yōu)先;
 
  4、對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
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