高頓教育銀行官網(wǎng)為大家?guī)恚汗獯筱y行2022年度社會(huì)招聘之蘇州分行-數(shù)據(jù)服務(wù)崗，關(guān)注高頓教育，為您提供更多考試相關(guān)信息。
基本條件
1．堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；
2．遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄；
3．符合中國光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
4．年齡原則上不超過35周歲；
5．本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；
6．在原單位考核情況良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；
7．對(duì)于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)本行數(shù)據(jù)服務(wù)需求的受理、分析、設(shè)計(jì)和執(zhí)行，為業(yè)務(wù)和管理者提供數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析服務(wù)；參與落實(shí)分行數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)、分行數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)等工作。具體包括：
1.負(fù)責(zé)本分行數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)分析挖掘需求的受理、審核與分析；
2.負(fù)責(zé)為本分行提供數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)分析挖掘開發(fā)實(shí)施服務(wù)；
3.負(fù)責(zé)基于本分行特色業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)的項(xiàng)目管理、分析、編碼開發(fā)、測試與投產(chǎn)等相關(guān)工作；
4.負(fù)責(zé)依據(jù)本分行數(shù)據(jù)服務(wù)需要，向分行數(shù)據(jù)開放平臺(tái)提出數(shù)據(jù)開放需求；
5.負(fù)責(zé)按照總行數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)管理要求，編寫、維護(hù)和提交與數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)、數(shù)據(jù)模型開發(fā)相關(guān)的評(píng)審材料；
6.負(fù)責(zé)基于本分行經(jīng)營管理特色，收集及協(xié)助業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)產(chǎn)品創(chuàng)新孵化；
7.負(fù)責(zé)按照總行數(shù)據(jù)服務(wù)管理相關(guān)要求，配合總行完成數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)的服務(wù)后評(píng)價(jià)、合規(guī)檢查等工作，并提供相關(guān)材料。
招聘條件
1．熟悉主流的數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品、數(shù)據(jù)挖掘分析工具或大數(shù)據(jù)處理技術(shù),熟悉Oracle/Mysql/SQLserver等主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,熟悉GaussDB/Hadoop/GreenPlum等主流分布式數(shù)據(jù)庫；
2．具備較強(qiáng)的編程能力和一定的銀行業(yè)知識(shí)。熟悉unix/linux操作系統(tǒng)及常用系統(tǒng)命令；熟練使用一門或多門編程語言；熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，有一定的技術(shù)積累和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，對(duì)數(shù)值分析、數(shù)據(jù)挖掘建模有一定基礎(chǔ)，具備良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析、數(shù)理統(tǒng)計(jì)能力；
3．二年或以上的數(shù)據(jù)平臺(tái)/數(shù)據(jù)產(chǎn)品等相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有金融科技工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4．學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)、有良好的溝通能力，能接受較大的工作強(qiáng)度和壓力，具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。
簡歷投遞方式
請(qǐng)有意向報(bào)名的人員點(diǎn)擊對(duì)應(yīng)的鏈接投遞簡歷。
應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如有弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，取消錄用資格。
簡歷初審合格者，分行將通過電話、短信等方式通知面試時(shí)間，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通。本次招聘所接收的應(yīng)聘材料將統(tǒng)一存入分行人才檔案庫，我們將為您的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密，相關(guān)應(yīng)聘材料恕不退還，敬請(qǐng)諒解。
感謝您選擇應(yīng)聘中國光大銀行蘇州分行！
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