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2022年興業(yè)銀行社會招聘之分公司-團隊負責(zé)人
 
 
  工作職責(zé)
 
  1.協(xié)助分公司主要負責(zé)人建立各項業(yè)務(wù)開拓戰(zhàn)略,制定市場拓展計劃并推動實施,完成分公司年度經(jīng)營指標;
 
  2.負責(zé)對分公司市場營銷管理模式、辦法、手段等進行研究,組織和策劃市場營銷和推廣活動;
 
  3.負責(zé)分公司業(yè)務(wù)渠道建設(shè),業(yè)務(wù)拓展及管理,做好大客戶開發(fā)和服務(wù)工作;
 
  4.負責(zé)與興業(yè)銀行集團內(nèi)各機構(gòu)的聯(lián)動業(yè)務(wù)開展,做好業(yè)務(wù)關(guān)系開展與維護;
 
  5.負責(zé)客戶經(jīng)理的培育和管理工作,對分公司人員進行各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律法規(guī)、合規(guī)風(fēng)險教育;
 
  6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
 
  任職要求
 
  1.本科及以上學(xué)歷,取得期貨從業(yè)資格證;
 
  2.年齡40周歲(含)以內(nèi);
 
  3.三年以上證券、期貨行業(yè)業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗,具有豐富的客戶資源、渠道資源;
 
  4.具備制定業(yè)務(wù)開拓和客戶服務(wù)戰(zhàn)略及計劃的能力、目標管理能力、公關(guān)協(xié)調(diào)能力;
 
  5.善于溝通和交際,具較強的團隊管理能力、渠道拓展能力和風(fēng)險控制能力;
 
  6.熟悉業(yè)務(wù),具有戰(zhàn)略思維,勤奮敬業(yè),堅韌、富有激情,有強烈的責(zé)任心;
 
  7.具有市場化意識,擅長整合資源,有較強的渠道拓展和維護能力;
 
  8.具有期貨投資咨詢資格,資源突出者可優(yōu)先考慮。
 
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2022年興業(yè)銀行社會招聘之分公司-團隊負責(zé)人

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