2024南京銀行全球校園招聘公告
 
  南京銀行成立于1996年2月8日,是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行和上市銀行,實行一級法人經(jīng)營管理體制。截至2023年半年末,資產(chǎn)規(guī)模2.22萬億元,員工1.6萬人。實現(xiàn)京滬杭及江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋,設(shè)有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、徐州、連云港等17家分行,260余家營業(yè)網(wǎng)點,擁有8家股權(quán)投資機構(gòu)。位列英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行第91位,在中國銀行業(yè)協(xié)會評選的“中國銀行業(yè)100強”榜單上排名第21位,歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮。
 
  我們聚焦實體,業(yè)績領(lǐng)先。我們始終堅持做強做精做出特色的發(fā)展道路,堅持“以客戶為中心”,強化實體經(jīng)濟等重點領(lǐng)域金融支持,優(yōu)化金融資源配置。著力加大科技創(chuàng)新、先進制造業(yè)、普惠小微、綠色低碳、鄉(xiāng)村振興等重點領(lǐng)域資源投入,不斷提升金融供給與實體經(jīng)濟適配性;聚焦客戶與科技兩大主題,深入推進大零售和交易銀行兩大戰(zhàn)略,金融科技賦能引領(lǐng)公司金融、零售金融、金融市場三大業(yè)務(wù)板塊齊頭并進,打造綜合化經(jīng)營模式。
 
  我們思想開放,敢為人先。2001年,吸收國際金融公司(IFC)投資入股,是中、外金融機構(gòu)合作的探索者;2005年,引入法國巴黎銀行(BNPP)入股,首開入世后中國銀行業(yè)與外資銀行戰(zhàn)略合作的先河;2006年,參股日照銀行并成為其第一大股東,開創(chuàng)了國內(nèi)城商行異地參股其他城商行的先例;2007年初,首家異地分行泰州分行開業(yè),成為國內(nèi)首批跨區(qū)域發(fā)展的城商行;2007年7月,在上交所掛牌交易(股票代碼:601009),是國內(nèi)首家在上交所主板上市的城商行;2015年,成為國內(nèi)第一家獲得上海自貿(mào)區(qū)分賬核算業(yè)務(wù)資格的異地城商行;2015年底,南京銀行國家級博士后科研工作站獲批設(shè)立,為高端領(lǐng)軍型人才培養(yǎng)創(chuàng)立了平臺;2018年3月,總行數(shù)字銀行管理部成立,成為城商行中首家正式啟動全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的股份制商業(yè)銀行;2019年,南京銀行中國(江蘇)自由貿(mào)易試驗區(qū)南京、蘇州、連云港業(yè)務(wù)中心正式成立。
 
  我們合縱連橫,多元發(fā)展。我們在探索綜合化經(jīng)營的道路上不斷向前邁進,投資參股八家機構(gòu),橫向涵蓋銀行、基金、理財、資管、金融租賃、消費金融等領(lǐng)域;縱向滲透城商行、農(nóng)商行和村鎮(zhèn)銀行。參股日照銀行,入股江蘇金融租賃有限公司,蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行,發(fā)起設(shè)立宜興陽羨、昆山鹿城兩家村鎮(zhèn)銀行,投資組建鑫元基金管理有限公司,全資設(shè)立南銀理財有限責任公司,控股南銀法巴消費金融有限公司。牽頭國內(nèi)中小銀行類金融機構(gòu)合作成立紫金山·鑫合金融家俱樂部,俱樂部成立10年,成員行超130家。
 
  我們擁抱科技,贏取未來。我們圍繞“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”和“開放銀行”戰(zhàn)略,推動敏捷組織試點,高效打造數(shù)字信用卡N card、企業(yè)銀行APP“鑫e伴”等拳頭產(chǎn)品,同時以“云化、線上化、智能化”為方向,不斷強化科技賦能。2016年,全行新一代核心信息系統(tǒng)成功上線;2017年,與阿里云、螞蟻金服簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,共建“鑫云+”互金開放平臺,打造金融科技共享生態(tài)圈;2018年,南京銀行浦口新數(shù)據(jù)中心順利投產(chǎn),國標A級機房、智能先進、如航天指揮室一般的ECC中心,平穩(wěn)保障全行業(yè)務(wù)快速發(fā)展及集團化經(jīng)營;2019年,虛擬員工“楠楠”“晶晶”正式上崗,成為國內(nèi)銀行業(yè)首個投入生產(chǎn)的數(shù)字員工;2020年,國內(nèi)首家24小時在線的AI數(shù)字員工營業(yè)廳在南京銀行手機銀行正式上線,實現(xiàn)數(shù)字時代線上化、智能化服務(wù);2021年,依托成熟的分布式基礎(chǔ)架構(gòu)和微服務(wù)應(yīng)用能力,以N card及“鑫e伴”為抓手,持續(xù)拓寬零售、企業(yè)端場景化建設(shè),為客戶打造多維度和多層次的線上金融服務(wù)體驗;2022年,通過城銀清算一點接入數(shù)字人民幣系統(tǒng),成為首家接入數(shù)字人民幣互聯(lián)互通平臺個人錢包的城商行。
 
  我們風華正茂,不懈追夢。我們秉承“人才是第一資源”的理念,建設(shè)了一支成熟穩(wěn)定、高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊伍。全行干部員工平均年齡32歲,本科及以上學歷的員工占比為99%,碩士及以上學歷的員工占比為32%,現(xiàn)代、職業(yè)、創(chuàng)新、樂活是我們的標簽。我們積極踐行“事業(yè)匯聚人才,奮斗成就未來”的人才理念,不斷培養(yǎng)和鍛造人才。搭建覆蓋全員的職業(yè)化、現(xiàn)代化學習培訓機制,成立南京銀行研修院,有效支撐了全行干部員工的成長與發(fā)展,增強了干部員工隊伍的凝聚力與戰(zhàn)斗力;提供為期三年的新員工全周期培養(yǎng),幫助新員工認同企業(yè)文化、增進職業(yè)能力、提升專業(yè)水平,快速、全面地成長為卓越的行家里手;搭建管理和專業(yè)的“Y”型職業(yè)發(fā)展雙通道,提供多元化的職業(yè)發(fā)展路徑,給予員工序列內(nèi)垂直晉升和跨序列橫向發(fā)展機會,鼓勵員工以本專業(yè)為發(fā)展根基,不斷提升自身專業(yè)能力,實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展;堅持戰(zhàn)略導向、市場導向、價值導向和發(fā)展導向的管理原則,以“以崗位定空間,以能力定標準,以績效定薪酬”為付薪理念,強調(diào)崗位、能力與績效并重,建立全方位、廣覆蓋、多層次、寬領(lǐng)域的“鑫福家”健康福利生態(tài)體系,著力實現(xiàn)員工價值與公司事業(yè)的共同成長。我們?yōu)槊恳晃粖^斗者筑就拼搏奮進的舞臺,讓每一位員工更具獲得感、幸福感和成就感。
 
  南京銀行成立27載,始終堅持“責任金融,和諧共贏”的主題文化模式,秉承“堅韌不拔、傲然挺立、敢為天下先”的梅花精神,堅守“做強做精做出特色,成為中小銀行中一流的綜合金融服務(wù)商”的戰(zhàn)略愿景,踔厲前行、砥礪奮進。
 
  崇高的事業(yè)匯聚優(yōu)秀的人才,高遠的夢想召喚共進的伙伴。南京銀行人始終堅信奮斗創(chuàng)造幸福,堅持事業(yè)共建、價值共創(chuàng)、成就共享、未來共贏,不斷開創(chuàng)屬于南京銀行人的美好未來!我們真摯邀請青春勃發(fā)的全球優(yōu)秀學子,加入我們青春的事業(yè)和團隊,追逐實現(xiàn)你的和我們共同的夢想。破浪未來,我們等你!
 
  一、招聘機構(gòu)
 
 
  注:針對部分分行區(qū)縣支行單獨設(shè)立崗位,歡迎有志于支持區(qū)縣地方經(jīng)濟發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍報名。
 
  二、招聘對象
 
  境內(nèi)普通高等院校和知名境外院校2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生。
 
  三、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┚硟?nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)具有大學本科及以上學歷,列入國家高校2024年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃(不含定向和委培畢業(yè)生)。2024年7月底前畢業(yè),且報到入職時須提供畢業(yè)證、學位證。
 
 ?。ǘ┚惩庠盒4髮W本科及以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月至2024年6月畢業(yè)(取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2023年7月1日至2024年6月30日),并且能夠在2024年7月底前獲得教育部學歷學位認證。
 
 ?。ㄈ┚邆淞己玫膫€人修養(yǎng),誠實信用、遵紀守法、清正廉潔,無不良記錄。
 
 ?。ㄋ模┚哂休^強的事業(yè)心、責任心和團隊協(xié)作精神。
 
 ?。ㄎ澹┚哂辛己玫臅嫖淖峙c口頭表達能力,具有良好的英語或法語聽說讀寫能力,熟練使用計算機。
 
 ?。┥硇慕】?,有健康的行為習慣和業(yè)余興趣愛好。
 
 ?。ㄆ撸?yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件,勝任崗位工作要求,能夠按照要求完成工作。
 
 ?。ò耍┢渌衅敢笳埐榭磵徫辉敿氄衅笚l件。
 
  四、招聘崗位
 
  (一)總行崗位
 
  1、信息科技崗
 
  招聘善于數(shù)據(jù)處理、信息分析,有志于從事系統(tǒng)研發(fā)及運維等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過崗位學習實踐,培養(yǎng)精通軟件開發(fā)、測試管理、信息安全管理、項目管理、應(yīng)用維護的專業(yè)人才,重點培養(yǎng)既精通信息技術(shù)又熟悉銀行經(jīng)營管理的復(fù)合型專業(yè)人才,成長為未來銀行業(yè)稀缺的信息技術(shù)專家、金融科技專家、互聯(lián)網(wǎng)金融專家和科技管理人才。
 
  學歷要求:大學本科及以上。
 
  專業(yè)要求:計算機科學與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、自動化、通信工程、信息工程、信息安全等計算機類、電子信息類專業(yè),以及理工科類其他相關(guān)專業(yè)。
 
  2、數(shù)字銀行崗
 
  招聘勇于擁抱數(shù)字化轉(zhuǎn)型潮流,有志于從事數(shù)據(jù)管理、大數(shù)據(jù)分析與數(shù)字化、智能化應(yīng)用等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過多崗位學習實踐和系統(tǒng)培養(yǎng),打造既精通數(shù)據(jù)又精通技術(shù),更熟悉銀行業(yè)務(wù)的復(fù)合型專業(yè)人才,助推成長為數(shù)據(jù)治理、人工智能應(yīng)用、軟件開發(fā)、分析挖掘、數(shù)字創(chuàng)新研究領(lǐng)域的稀缺業(yè)務(wù)專家。
 
  學歷要求:大學本科及以上。
 
  專業(yè)要求:計算機應(yīng)用、軟件工程、電子通信、信息工程、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫開發(fā)、人工智能、機器學習等計算機類專業(yè);數(shù)學、統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析等數(shù)學統(tǒng)計類專業(yè);經(jīng)濟、金融工程、數(shù)字金融、金融科技等經(jīng)濟金融類專業(yè)。
 
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  1、本科生崗
 
  招聘嚴謹細致、認真負責、富有親和力、具有較強學習能力,有志于從事網(wǎng)點運營服務(wù)和銀行產(chǎn)品營銷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過分支行基層崗位的學習和實踐鍛煉,重點培養(yǎng)精通網(wǎng)點運營服務(wù)和綜合金融業(yè)務(wù)營銷的專業(yè)人才,成長為未來銀行業(yè)具有競爭力的業(yè)務(wù)能手、營銷精英、營運專家,并為進一步的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
 
  學歷要求:大學本科。
 
  專業(yè)要求:專業(yè)要求不限。特別歡迎有志于服務(wù)實體經(jīng)濟的理工科類專業(yè)(如數(shù)學統(tǒng)計、電氣工程、交通運輸、船舶工程、環(huán)境科學、化學化工、生物醫(yī)藥、材料科學、機械工程、土木工程、建筑學等)應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍報名。
 
  2、研究生崗
 
  招聘善于溝通交流、富有親和力、具有較強的學習能力、善于發(fā)現(xiàn)客戶需求,有志于從事銀行產(chǎn)品營銷和客戶管理工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過分支行基層崗位的學習和實踐鍛煉,培養(yǎng)精通公司金融、零售金融、小微金融、科技金融、投行同業(yè)、交易銀行、財富管理等產(chǎn)品營銷、客戶管理和產(chǎn)品研發(fā)的專業(yè)人才,精通財務(wù)會計、人力資源、運營保障等管理人才,成長為未來銀行業(yè)具有高價值的業(yè)務(wù)能手、營銷精英、財富顧問、產(chǎn)品專家、專業(yè)管理人才以及支行和部門負責人。
 
  學歷要求:碩士研究生。
 
  專業(yè)要求:專業(yè)要求不限。特別歡迎有志于服務(wù)實體經(jīng)濟的理工科類專業(yè)(如數(shù)學統(tǒng)計、電氣工程、交通運輸、船舶工程、環(huán)境科學、化學化工、生物醫(yī)藥、材料科學、機械工程、土木工程、建筑學等)應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍報名。
 
  3、法律專業(yè)定向培訓生崗
 
  招聘善于分析思考、學習能力強、專業(yè)能力扎實,有志于從事法律相關(guān)管理工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,制定法律專業(yè)專屬培養(yǎng)路徑,圍繞培養(yǎng)目標,有針對性地通過多崗位輪崗及法律專業(yè)崗位的學習和實踐鍛煉,經(jīng)考核后,根據(jù)分行部門實際工作需要和個人意愿,擇優(yōu)進入分行法律合規(guī)部、資產(chǎn)保全部等與法律專業(yè)緊密相關(guān)崗位工作。培養(yǎng)精通合同法律審查、訴訟、案件處置、資產(chǎn)保全等業(yè)務(wù),既懂法律又熟悉銀行經(jīng)營管理的復(fù)合型專業(yè)人才,成長為未來銀行業(yè)稀缺的金融法律專家。
 
  學歷要求:大學本科、碩士研究生。
 
  專業(yè)要求:法律類專業(yè)。
 
  4、信息科技定向培訓生崗
 
  招聘善于數(shù)據(jù)處理、信息分析,有志于從事系統(tǒng)研發(fā)及運維等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,制定信息科技專屬培養(yǎng)路徑,圍繞培養(yǎng)目標,有針對性地通過多崗位輪崗及專業(yè)崗位的學習和實踐鍛煉,經(jīng)考核后,根據(jù)分行部門實際工作需要和個人意愿,擇優(yōu)進入分行部門,從事分行信息科技類崗位相關(guān)工作。培養(yǎng)既精通信息技術(shù)又熟悉銀行經(jīng)營管理的復(fù)合型專業(yè)人才,成長為未來銀行業(yè)稀缺的信息技術(shù)專家、金融科技專家和科技管理人才。
 
  學歷要求:大學本科、碩士研究生。
 
  專業(yè)要求:計算機類專業(yè)。
 
  (三)投資控股機構(gòu)崗位
 
  1、南銀理財有限責任公司崗位
 
  招聘品學兼優(yōu)、充滿活力、富有理想的境內(nèi)外著名高校2024屆優(yōu)秀畢業(yè)生,通過系統(tǒng)的輪崗學習和專業(yè)崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)精通投資、研究、交易、產(chǎn)品管理、市場營銷、信用評審、金融科技、運營管理等領(lǐng)域的專業(yè)人才,成長為資管行業(yè)的業(yè)務(wù)骨干和高端人才。
 
 ?。?)固收投資研究員崗,從事宏觀研究、債券研究、大類資產(chǎn)配置研究等工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:以金融、經(jīng)濟、數(shù)學、金融工程及理工類等相關(guān)專業(yè)為主。
 
 ?。?)市場營銷崗,從事渠道拓展維護、營銷策劃等工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:以金融、經(jīng)濟、金融工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)為主。
 
  (3)產(chǎn)品管理崗,從事產(chǎn)品管理、數(shù)據(jù)分析、宣傳推動等工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:以金融、經(jīng)濟、金融工程等相關(guān)專業(yè)為主。
 
 ?。?)交易員崗,從事債券交易、股票交易、場內(nèi)外基金交易、資金交易等各類資產(chǎn)交易工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:專業(yè)要求不限,理工類專業(yè)優(yōu)先。
 
 ?。?)信用審批崗,從事信用評審、信用研究等工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:以金融、經(jīng)濟、金融工程、財務(wù)會計、法律等相關(guān)專業(yè)為主。
 
  (6)運營管理崗,從事理財產(chǎn)品運營管理、估值核算、信息披露、監(jiān)管報送等工作。學歷要求:大學本科及以上。專業(yè)要求:以金融、經(jīng)濟、金融工程、理工類、財務(wù)會計、法律等相關(guān)專業(yè)為主。
 
 ?。?)信息技術(shù)崗,從事需求分析、軟件開發(fā)、軟件測試、數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)運維等工作。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:計算機科學與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、自動化、通信工程、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)、大數(shù)據(jù)分析、人工智能、金融工程等相關(guān)專業(yè)。
 
  2、南銀法巴消費金融有限公司崗位
 
  (1)總部研究生崗,主要分為風險管理、營銷管理、運營管理、市場規(guī)劃、人力資源、資金財務(wù)、法律事務(wù)、黨建文化等方向。學歷要求:碩士研究生及以上學歷。專業(yè)要求:經(jīng)濟學類、管理學類、數(shù)學、法學、馬克思主義理論、新聞傳播學、設(shè)計學等相關(guān)專業(yè)。
 
  (2)總部數(shù)字科技崗,主要分為人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)分析與建模、機器學習等方向。學歷要求:碩士研究生及以上學歷,條件特別優(yōu)異者可放寬至大學本科學歷。專業(yè)要求:數(shù)學、統(tǒng)計學、管理科學與工程、計算機、軟件工程、人工智能、網(wǎng)絡(luò)信息等相關(guān)專業(yè)。
 
  3、宜興陽羨村鎮(zhèn)銀行、昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行崗位
 
 ?。?)運營支持類崗位,從事會計審核、支付結(jié)算等運營崗位工作,培養(yǎng)未來的網(wǎng)點綜合金融服務(wù)人才、財富顧問、運營管理專家。學歷要求:大學本科。專業(yè)要求:不限。
 
 ?。?)市場營銷類崗位,從事公司金融、零售金融、小微金融、財富管理等綜合金融營銷工作,培養(yǎng)未來的資深客戶經(jīng)理、產(chǎn)品專家、支行和部門負責人。學歷要求:大學本科及以上。專業(yè)要求:不限。
 
 ?。?)職能管理類崗位,從事授信管理、風險管理、法律合規(guī)、財務(wù)管理、人力資源管理、運營管理、行政管理等中后臺管理工作,培養(yǎng)未來的業(yè)務(wù)骨干和管理人才。學歷要求:碩士研究生及以上。專業(yè)要求:不限。
 
  五、新員工培養(yǎng)機制
 
 
  六、招聘流程
 
  網(wǎng)申→簡歷篩選→筆試測評→面試→體檢→簽約
 
  七、應(yīng)聘方法
 
 ?。ㄒ唬┚凑埣皶r登錄南京銀行招聘官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://job.njcb.com.cn)進行網(wǎng)上報名。為了達到最佳瀏覽效果,推薦用戶使用最新版本的Google Chrome瀏覽器。
 
 ?。ǘ?span style="color: #e03e2d;">網(wǎng)上報名時間為:2023年9月8日至10月8日24:00。
 
  (三)報名注意事項
 
  1、應(yīng)聘者進入招聘官網(wǎng),用本人有效身份證件號碼(中國大陸居民必須使用身份證號碼)進行注冊,注冊成功并登錄后,請?zhí)顚憘€人資料,個人資料填寫完整并提交審核成功后,才能選擇應(yīng)聘崗位。
 
  2、應(yīng)聘者只能申請1個崗位,完成崗位應(yīng)聘后,將無法修改已應(yīng)聘崗位對應(yīng)的簡歷,也無法更改應(yīng)聘崗位,務(wù)必謹慎操作。崗位投遞前注意區(qū)分招聘機構(gòu)、工作地點和招聘崗位,慎重選擇應(yīng)聘崗位。
 
  3、應(yīng)聘者應(yīng)使用18位身份證號登錄報名,報名證件與參加筆試、面試及體檢等環(huán)節(jié)時的身份證件應(yīng)保持一致。
 
  4、應(yīng)聘者在招聘過程中,如有疑問需要咨詢,請登錄我行招聘官網(wǎng),在【個人中心】-【意見反饋】版塊進行提問,我行工作人員會盡快答復(fù)您。如注冊時遇問題,請在【常見問題】-【意見反饋】版塊進行提問,并留下您的聯(lián)系方式,我行工作人員會盡快與您取得聯(lián)系。
 
  5、應(yīng)聘者應(yīng)對填寫內(nèi)容的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
 
  6、除網(wǎng)上報名外,不接受其他任何形式的報名。應(yīng)聘者最終如未被錄用將不再另行通知,有關(guān)材料我行會代為保管,恕不退還。
 
  八、其他注意事項
 
  (一)報名前,建議應(yīng)聘者首先瀏覽招聘官網(wǎng)的重要公告,以了解我行校園招聘的流程以及招聘官網(wǎng)操作的有關(guān)說明和要求。
 
  (二)手機短信、站內(nèi)信是我行招聘官網(wǎng)向應(yīng)聘者發(fā)送信息的重要通道,應(yīng)聘者務(wù)必保證提交正確的聯(lián)系方式,并保證通訊暢通。應(yīng)聘者成功應(yīng)聘崗位后,請及時登錄我行招聘官網(wǎng)或關(guān)注微信公眾號“南京銀行微招聘”,及時查閱各招聘階段的相關(guān)通知,以免錯過重要信息。
 
 ?。ㄈ╇娮余]箱是接收筆試通知的重要渠道,請務(wù)必確保電子郵箱地址準確無誤。
 
 ?。ㄋ模樘岣邞?yīng)聘者填寫個人簡歷的效率,建議應(yīng)聘者在招聘官網(wǎng)填寫個人簡歷前首先前往招聘官網(wǎng)【重要公告】版塊查看《關(guān)于全球校園招聘應(yīng)聘者填寫個人簡歷的相關(guān)說明》,按照提示事先準備好相關(guān)素材。
 
       (五)我行在校園招聘過程中不收取任何相關(guān)費用。組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機大應(yīng)聘者提高警惕,謹防受騙。
 
        請及時關(guān)注南京銀行招聘官方微信
 
 
  原標題:南京銀行2024屆全球校園招聘公告
 
  文章來源:https://job.njcb.com.cn/#/index/notic/details?id=302&tableName=notic