2023招商銀行海口分行社會招聘公告
 
  招商銀行于1987年在中國改革開放的最前沿——深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)成立,是中國境內(nèi)第一家完全由企業(yè)法人持股、同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行。三十六年的創(chuàng)新與奮斗,招商銀行憑借持續(xù)的金融創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)、穩(wěn)健的經(jīng)營風(fēng)格和良好的經(jīng)營業(yè)績:2022年入榜“全球銀行品牌價值500強(qiáng)”榜單,名列全球第10位;連續(xù)十一年強(qiáng)勢入榜世界500強(qiáng)企業(yè),2022年位列174名。曾在《亞洲銀行家》、《國際私人銀行家》等國內(nèi)外權(quán)威媒體評選中獲得“中國區(qū)最佳私人銀行”、“中國最佳零售銀行”、“中國最佳股份制商業(yè)銀行”、“中國最佳財富管理銀行”等百項殊榮,并連續(xù)多年榮膺“中國年度最佳雇主”TOP3及“最受女性關(guān)注雇主”。
 
  海口分行為直屬招商銀行總行管轄的一級分行,于2012年11月正式掛牌營業(yè),現(xiàn)有1家二級分行、7家綜合性支行以及2家專業(yè)支行,員工總數(shù)超500人。我們致力于服務(wù)自貿(mào)港經(jīng)濟(jì),秉承著“因您而變”的經(jīng)營理念,打造海南“最佳自貿(mào)銀行”。
 
  我們始終遵循“尊重關(guān)愛分享的人本文化”的理念,打造公平公正選人、用人機(jī)制,著力打造島內(nèi)最佳員工成長銀行。因業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會進(jìn)行公開招聘,我們誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的優(yōu)秀人士加盟,我行將為各類人才提供廣闊的成長發(fā)展空間、豐富的培訓(xùn)提升資源、領(lǐng)先于市場競爭力的薪酬待遇和健全完善的福利保障。
 
 
  一、招聘崗位、職責(zé)及應(yīng)聘條件
 
 ?。ㄒ唬┐笾衅髽I(yè)客戶經(jīng)理
 
  崗位職責(zé):
 
  1.維護(hù)和開拓分行公司客戶,提升公司客戶對分行綜合貢獻(xiàn)度;
 
  2.挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求,參與制定對應(yīng)的金融服務(wù)解決方案,并推動方案的落地實施;
 
  3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,具體落實所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo);
 
  4.推動針對所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場營銷工作;
 
  5.搜集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運(yùn)營數(shù)據(jù),做好風(fēng)險預(yù)判,并做好與總分行風(fēng)險崗位的溝通協(xié)調(diào)工作。
 
  崗位要求:
 
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備三年以上公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗;
 
  2.具備較強(qiáng)的財務(wù)分析能力、市場開拓能力、客戶營銷能力,熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù);
 
  3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備團(tuán)隊合作精神;
 
  4.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化,身體健康,品行端正,無不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。
 
 ?。ǘ┙灰足y行部產(chǎn)品經(jīng)理
 
  崗位職責(zé):
 
  1.研究制定公司條線產(chǎn)品或系統(tǒng)規(guī)劃的區(qū)域性規(guī)劃,推動落實新產(chǎn)品或新系統(tǒng)的研發(fā)實現(xiàn);
 
  2.組織實施公司新系統(tǒng)或新產(chǎn)品的營銷推廣,并做好行內(nèi)相關(guān)培訓(xùn)工作,不斷提升公司客戶經(jīng)理的專業(yè)水平;
 
  3.提出并實施公司相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展和管理方案,依據(jù)客戶需求,協(xié)助經(jīng)營機(jī)構(gòu)制定并落實綜合性金融服務(wù)方案;
 
  4.分析產(chǎn)品推廣動態(tài)和市場反饋,通過優(yōu)化產(chǎn)品及系統(tǒng),不斷提升客戶體驗;
 
  5.協(xié)助完成總分行制定的階段性營銷任務(wù)及指標(biāo)。
 
  崗位要求:
 
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備三年以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
 
  2.熟悉企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)與企業(yè)風(fēng)險特征,了解現(xiàn)金管理、投資銀行、跨境金融、供應(yīng)鏈金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等相關(guān)業(yè)務(wù)各項產(chǎn)品;
 
  3.思路清晰,邏輯思維能力強(qiáng),具備一定的產(chǎn)品推廣與創(chuàng)新能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、文字表達(dá)能力和材料整理能力;
 
  4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備團(tuán)隊合作精神;
 
  5.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化,身體健康,品行端正,無不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。
 
  (三)法律合規(guī)部內(nèi)控管理崗
 
  崗位職責(zé):
 
  1.負(fù)責(zé)組織開展內(nèi)控評審,推動各行部健全內(nèi)部控制程序和工作機(jī)制;
 
  2.牽頭分行員工行為合規(guī)管理,負(fù)責(zé)組織開展員工異常行為排查、員工輕微違規(guī)行為積分管理、員工違規(guī)限制名單管理;
 
  3.負(fù)責(zé)分行合規(guī)文化建設(shè),牽頭合規(guī)培訓(xùn),開展合規(guī)宣傳;
 
  4.負(fù)責(zé)分行制度管理,組織梳理、優(yōu)化規(guī)章制度體系,組織開展制度評審和后評估,推動并督導(dǎo)發(fā)文部門改進(jìn)和優(yōu)化制度體系;
 
  5.負(fù)責(zé)牽頭分行關(guān)聯(lián)交易管理工作,負(fù)責(zé)分行關(guān)聯(lián)交易日常事務(wù),推動分行落實關(guān)聯(lián)交易各項監(jiān)管要求。
 
  崗位要求:
 
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備三年以上商業(yè)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
 
  2.熟悉相關(guān)金融法律、法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險識別能力、文字綜合分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
 
  3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備團(tuán)隊合作精神;
 
  4.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化,身體健康,品行端正,無不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。
 
  (四)零售信貸部授信審批崗
 
  崗位職責(zé):
 
  1.負(fù)責(zé)對分行上報的零售貸款進(jìn)行規(guī)范性審查,審查報單是否符合信貸政策,客戶資產(chǎn)鑒價,風(fēng)險揭示;
 
  2.參與制定分行區(qū)域風(fēng)險控制方案,向總行提交區(qū)域風(fēng)險報告;
 
  3.對客戶經(jīng)理開展報單技能培訓(xùn),提升客戶經(jīng)理報單質(zhì)量和風(fēng)險防范能力;
 
  4.負(fù)責(zé)為集中審批風(fēng)險閉環(huán)提供合理建議;
 
  5.達(dá)成審批一次合格率、審查時效、報單質(zhì)量等目標(biāo)。
 
  崗位要求:
 
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備三年以上銀行信貸業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗,具有授信管理崗工作經(jīng)驗優(yōu)先;
 
  2.具備信貸風(fēng)險防范意識,掌握零售信貸產(chǎn)品政策相關(guān)業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能及規(guī)章制度;
 
  3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備團(tuán)隊合作精神;
 
  4.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化,身體健康,品行端正,無不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。
 
  (五)辦公室綜合文秘崗
 
  崗位職責(zé):
 
  1.負(fù)責(zé)各類公文的起草和執(zhí)行監(jiān)督;
 
  2.組織黨建活動,撰寫各類黨建工作方案、總結(jié)、匯報材料;
 
  3.負(fù)責(zé)檔案制作和保管;
 
  4.推動企業(yè)文化的建設(shè)工作,策劃各類喜聞樂見的企業(yè)文化活動,提升員工的滿意度和隊伍凝聚力;
 
  5.配合完成部門其他工作等。
 
  崗位要求:
 
  1.中國共產(chǎn)黨黨員,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有金融機(jī)構(gòu)或大型企事業(yè)單位3年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗;
 
  2.具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力以及公文處理能力,能獨立思考、組織撰寫各類公文和綜合性文字材料;
 
  3.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和語言文字表達(dá)能力,有較強(qiáng)的保密意識;
 
  4.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化,身體健康,品行端正,無不良記錄,符合行內(nèi)親屬回避要求。
 
  二、報名方式(擇其一)
 
 ?。ㄒ唬┑卿浾猩蹄y行官方招聘網(wǎng)站career.cmbchina.com,選擇“社會招聘”-“??诜中?rdquo;,查看??诜中姓衅嘎毼唬哆f簡歷。
 
 ?。ǘ╆P(guān)注“招商銀行招聘”微信公眾號,點擊“招了”→“社會招聘”→“短期社會招聘”→“查看更多”欄選擇??诜中猩缯袓徫煌哆f簡歷。
 
  三、注意事項
 
 ?。ㄒ唬?span style="color: #e03e2d;">報名截止時間:2023年11月15日
 
 ?。ǘ?yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,招商銀行有權(quán)取消其錄用資格。
 
  (三)招商銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密。
 
  (四)如有疑問,請聯(lián)系??诜中姓衅鸽娫?/div>
 
  0898-68578120、0898-68578513
 
  招商銀行??诜中?/div>
 
  原標(biāo)題:招商銀行海口分行2023年社會招聘公告
 
  文章來源:https://career.cmbchina.com/detail/social?id=FFE79800-A06A-4122-A621-735DA053BB96
 
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    老師 為什么第二題不做處理呢 不應(yīng)該計入資本公積—股本溢價嗎

  • 不應(yīng)該是信用減值損失的科目嗎?為什么寫其他綜合收益這個科目在這里?

    老師好,這道題的會計分錄應(yīng)該是這樣的吧,但是我不理解其他綜合收益2000那個步驟,他不是以攤余成本計量的金融資產(chǎn)已確認(rèn)損失2000萬嗎?不應(yīng)該是信用減值損失的科目嗎?為什么寫其他綜合收益這個科目在這里?

  • 固定資產(chǎn)清理,賣掉時候,轉(zhuǎn)銀行存款和資產(chǎn)處置損益,差別在哪里呢?

    老師您好,固定資產(chǎn)清理,賣掉時候,轉(zhuǎn)銀行存款和資產(chǎn)處置損益,差別在哪里呢。我覺得賣掉固定資產(chǎn),轉(zhuǎn)哪個都差不多啊,謝謝老師。

  • 選項c,資本公積—股本溢價4500為什么不選?

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