河南農村商業(yè)聯(lián)合銀行股份有限公司面向社會公開選聘管理人員和高層次專業(yè)人才公告
河南農村商業(yè)聯(lián)合銀行股份有限公司（以下簡稱河南農商聯(lián)合銀行）由原河南省農村信用社聯(lián)合社改制組建而來，是具有獨立法人資格的省級地方性銀行業(yè)金融機構，屬省管重要骨干企業(yè)，按照省人民政府授權對全省農商銀行系統(tǒng)履行“加強黨的領導、規(guī)范股權管理、提供行業(yè)服務、強化風險管控”等職能。截至2023年11月末，河南農商銀行系統(tǒng)共有135家市縣農商銀行（農信聯(lián)社），在崗員工4.63萬人，營業(yè)網點4445個，覆蓋全省所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)；資產總額2.42萬億元，存款余額2.05萬億元，貸款余額1.19萬億元，存貸款余額和市場份額均居全省銀行業(yè)金融機構首位。
為進一步加強干部人才隊伍建設，根據工作需要，現面向社會公開選聘管理人員和高層次專業(yè)人才。河南農商聯(lián)合銀行誠邀有志之士加盟，與我們共成長、同分享，攜手共創(chuàng)美好未來。
一、選聘崗位
（一）首席信息官等
首席信息官（CIO）、風險總監(jiān)、金融市場總監(jiān)各1名。
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1.省會城市農商銀行董事長或行長1名；
2.熟悉市場營銷、產品研發(fā)、零售轉型、風險防控、資源配置、經營考核、資金業(yè)務、信息科技等一級部門正職3-5名左右、副職5-7名左右，二級部門經理8-10名左右；
3.省轄市農商銀行熟悉風險防控的風險總監(jiān)（省農商聯(lián)合銀行中層副職）8-10名左右。
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1.熟悉銀行業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)管理、信息科技風險管控的科技領域高層次專業(yè)人才5名左右；
2.熟悉銀行主要業(yè)務和風險工具應用、有較強數據分析和風險識別能力的風險領域高層次專業(yè)人才5名左右；
3.熟悉產品設計研發(fā)、資金交易的高層次專業(yè)人才5名左右。
經審核沒有符合條件或經考察沒有合適人選的，取消該崗位選聘。
二、資格條件
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1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.政治素質高，對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具有良好的職業(yè)操守和道德品行；
3.具有與職位匹配的專業(yè)能力和素養(yǎng)，熟悉國家經濟、金融方針政策和銀行監(jiān)管政策，有較強的綜合管理、組織協(xié)調能力，合規(guī)經營意識、風險防控意識強，工作業(yè)績突出；
4.認同河南農商聯(lián)合銀行發(fā)展理念、企業(yè)文化，符合河南農商聯(lián)合銀行履職回避相關要求；
5.有正常履行職責的身體素質和心理素質；
6.符合有關法律法規(guī)和監(jiān)管部門規(guī)定的其他任職資格要求。
（二）資格條件
1.學歷條件：具有全日制大學本科及以上學歷。
2.年齡條件：報名總行首席信息官、總監(jiān)、省會城市農商銀行董事長或行長以及一級部門正職的，年齡在45周歲以下（1978年12月31日以后出生）；報名一級部門副職（含省轄市農商銀行風險總監(jiān)）的，年齡在40周歲以下（1983年12月31日以后出生）；報名高層次專業(yè)人才的，年齡在40周歲以下；報名二級部門經理的，年齡在35周歲以下（1988年12月31日以后出生）。特別優(yōu)秀、特別需要的可適當放寬2歲。
3.任職條件：報名總行首席信息官、總監(jiān)的，需為現任省級以上國有大型商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及省級城商行（省會城商行）中層正職（含相當職務）；
報名省會城市農商銀行董事長或行長、一級部門正職的，需為現任省級以上國有大型商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及省級城商行（省會城商行）中層正職（含相當職務），或擔任以上單位中層副職（含相當職務）2年以上；
報名一級部門副職（含省轄市農商銀行風險總監(jiān)）的，需為現任省級以上國有大型商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及省級城商行（省會城商行）中層副職（含相當職務），或擔任以上單位二級部門正職（含相當職務）3年以上；
報名高層次專業(yè)人才的，需為現任省級以上國有大型商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及省級城商行（省會城商行）中層副職以上層次專業(yè)技術序列人員；
報名二級部門經理的，需為現任省級以上國有大型商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行以及省級城商行（省會城商行）二級部門正職（含相當職務）。
4.監(jiān)管要求：按照監(jiān)管部門規(guī)定，報名首席信息官的，需從事信息科技工作6年以上（其中任信息科技高級管理職務4年以上并從事金融工作2年以上）；報名總監(jiān)、省會城市農商銀行董事長或行長的，需從事金融工作6年以上，或從事相關經濟工作10年以上（其中從事金融工作3年以上）。
5.黨齡要求：報名省會城市農商銀行董事長或行長的需為中共正式黨員，且具有3年以上黨齡。
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1.個人原因造成企業(yè)虧損或資產損失數額較大的；
2.個人在企業(yè)經營管理活動中有弄虛作假記錄的；
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
4.近3年（2020-2022年）年度考核曾被評為基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）等次的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的；
7.曾因犯罪受到刑事處罰的人員；
8.其他不符合任職條件或不適宜參與選聘的。
三、選聘程序
按照發(fā)布公告、報名、資格審核、履歷分析、素質測評、組織考察（背景調查）、體檢、討論決定、任職等程序進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。制定選聘公告，在河南農商聯(lián)合銀行網站和有關媒體網站上發(fā)布。
?。ǘ﹫竺?。報名采用線上方式進行，報名人員下載《河南農商聯(lián)合銀行面向社會公開選聘人才報名表》，按要求填寫好個人有關信息，發(fā)送至hnnsyhrs@163.com郵箱，郵件主題為“姓名+崗位”。每位報名人員限報1個崗位，多頭報名取消報名資格。
報名截止時間：2023年12月22日。
?。ㄈ┵Y格審核。對照選聘資格條件，對報名人員進行初步審核。通過初步審核的人員，在接到通知后，須在規(guī)定時間內現場提交以下材料（具體時間及地址另行通知）。
材料清單：本人身份證（正反面）、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎資料、業(yè)績成果、任職經歷證明材料、學歷認證報告、征信報告復印件各1份、本人親筆簽字的《個人承諾書》1份。
?。ㄋ模┞臍v分析。對符合條件的人員進行履歷分析，經過研究比選后，擇優(yōu)提出進入素質測評環(huán)節(jié)人員名單。
（五）素質測評。素質測評采取面試方式進行，面試地點在鄭州，具體時間及地址另行通知。
（六）組織考察（背景調查）。根據履歷分析、素質測評情況，由省農商聯(lián)合銀行黨委研究確定有關崗位初步人選，按規(guī)定通過適當方式開展組織考察或背景調查。優(yōu)先考察第一意向人選，若無影響任職的情況，則不再考察其他人選；若存在影響任職的情況，則考察第二意向人選。
?。ㄆ撸w檢。對考察人選進行體檢，體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格者，取消聘用資格。
?。ò耍┯懻摏Q定。根據組織考察（背景調查）、體檢情況，省農商聯(lián)合銀行黨委研究擬選聘人員。
（九）任職。按規(guī)定辦理任職、報到等手續(xù)。本次選聘人員實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿后，經考核勝任現職的，正式任職；不勝任的，予以解聘。
本次面向社會公開選聘的人員，按照河南農商聯(lián)合銀行同層級管理人員或專業(yè)序列人員給予相應待遇。對于急需緊缺崗位人員，根據工作需要，可按照“契約化管理、市場化薪酬”的原則，實行協(xié)議工資。
四、注意事項
?。ㄒ唬┍敬芜x聘各環(huán)節(jié)將通過電話或短信形式通知，未進入下一環(huán)節(jié)的，不另行通知。請報名人員保持通訊工具暢通。未按照規(guī)定時間和要求參加的均視為自動放棄；
（二）報名人員應對填報的信息和提供的材料負責，資格審核貫穿選聘的全過程，如發(fā)現填報虛假信息或提供虛假材料的，取消選聘資格；
（三）報名人員的個人信息僅用于此次選聘，對報名人員所提交的資料予以保密，資料恕不退還；
（四）本次發(fā)布公告解釋權屬河南農商聯(lián)合銀行。
咨詢電話：0371-67508589
河南農村商業(yè)聯(lián)合銀行股份有限公司
2023年12月18日
原文鏈接：https://www.hnnx.com/sitesources/hnnx/page_pc/xwzx
/gsgg/article393b5059f8dc40b8b863748a03bb7013.html
