世界500強(qiáng)企業(yè)中國建材集團(tuán)最新人才招聘開啟！這次對(duì)外展開招聘的單位是中材鋰膜有限公司，中材鋰膜是中國建材集團(tuán)新材料板塊重點(diǎn)骨干企業(yè)和中材科技股份有限公司三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一，下文是具體的招聘崗位及條件信息。
中材鋰膜招聘崗位及條件
　　一、中國建材集團(tuán)人才招聘|中材鋰膜招聘崗位
　?。ㄒ唬┭邪l(fā)總監(jiān)1人（中材鋰膜有限公司研發(fā)負(fù)責(zé)人，工作地點(diǎn)：北京、江蘇、山東、湖南、江西、四川、內(nèi)蒙古）
　?。ǘ┵|(zhì)量總監(jiān)1人（中材鋰膜有限公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人，工作地點(diǎn)：北京、江蘇、山東、湖南、江西、四川、內(nèi)蒙古）
　　二、中國建材集團(tuán)人才招聘|中材鋰膜招聘條件
　?。ㄒ唬┗緱l件
　　能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略以及黨中央關(guān)于國企改革發(fā)展的一系列部署要求，認(rèn)同公司核心價(jià)值及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則，誠實(shí)守信。
　　（二）崗位條件
　　研發(fā)總監(jiān)任職條件：
　?。?）全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景，年齡45歲以內(nèi)；
　　（2）五年以上研發(fā)總監(jiān)或研發(fā)總工程師工作經(jīng)歷（新能源汽車行業(yè)或國際知名研發(fā)制造型企業(yè)），對(duì)鋰電池、鋰電池隔膜行業(yè)有相當(dāng)了解，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范、認(rèn)證體系等基礎(chǔ)知識(shí)；
　?。?）對(duì)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化制度制定和流程化建立有深刻認(rèn)識(shí)和成功經(jīng)驗(yàn)；
　　（4）能主動(dòng)推動(dòng)研發(fā)進(jìn)度管理及主動(dòng)解決產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)前關(guān)鍵環(huán)節(jié)問題；
　?。?）做過一線研發(fā)工程師，主導(dǎo)或參與過多款產(chǎn)品從0-1的開發(fā)全過程，從0-1組建過團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)超過100人的團(tuán)隊(duì)；
　　（6）具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力；
　?。?）熟練掌握英文、韓文、日文者優(yōu)先。
　　質(zhì)量總監(jiān)任職條件：
　?。?）全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，電化學(xué)、理工科等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
　?。?）具有3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，10年以上大中型企業(yè)專職質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
　　（3）有集團(tuán)化總部質(zhì)量部門全面管理工作經(jīng)歷，管理過超50人以上團(tuán)隊(duì)，新能源汽車、化工等行業(yè)背景優(yōu)先；
　　（4）能熟練運(yùn)用英、日、韓等任一語言進(jìn)行商務(wù)交流，具有海外工作經(jīng)驗(yàn)；
　?。?）參加各類國際、國內(nèi)專業(yè)質(zhì)量技能培訓(xùn)并取得認(rèn)證證書，熟悉IATF16949體系管理、五大工具應(yīng)用，掌握生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范、認(rèn)證體系等基礎(chǔ)知識(shí);
　?。?）善于人際溝通、處理協(xié)調(diào)矛盾和問題能力強(qiáng)，工作主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。
　　好了，小編今天關(guān)于中國建材集團(tuán)招聘的最新分享就到這里啦，如果想報(bào)考央國企，可繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站發(fā)布的招聘資訊哦！