大家好，這里是公務(wù)員考試網(wǎng)小編，2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員公告已經(jīng)發(fā)布，小編為大家整理了相關(guān)內(nèi)容如下。
2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令652號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）、宜城市委編辦《關(guān)于核準(zhǔn)2023年度農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心用編計(jì)劃的函》以及《2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員工作方案》,宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘4名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人數(shù)及崗位
（一）招聘人數(shù)：4名。
（二）招聘崗位：詳見《2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員崗位表》（附件1），以下簡稱《崗位表》。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
招聘對象為符合公告及崗位要求的人員。
（二）招聘條件
1、基本條件
①具有中華人民共和國國籍；
②擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
③具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
④具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件；
⑤具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
⑥具備崗位所必需的其他條件（詳見《崗位表》）。
2、以下人員不得報(bào)考
①現(xiàn)役軍人；
②全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
④在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
⑤按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
⑥法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘方式及相關(guān)要求
（一）招聘方式。采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行公開招聘。
（二）開考比例。具體開考比例見《崗位表》。達(dá)不到開考比例的，取消或核減本次該崗位招聘計(jì)劃。
（三）相關(guān)要求。
①年齡要求。年齡計(jì)算的截止日期為2023年7月1日(如年齡要求35周歲及以下，即為1987年7月1日及以后出生)。
②學(xué)歷等證件要求。崗位所需學(xué)歷證書須在2023年7月31日前取得。招聘崗位所需專業(yè)以畢業(yè)證書的專業(yè)為準(zhǔn)，不接受以第二學(xué)位報(bào)名（有雙學(xué)位的）。
③專業(yè)要求。專業(yè)名稱以教育部《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高職高專專業(yè)目錄》及《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2020年版）確定。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名方式
本次招聘考試的報(bào)名、初審和打印準(zhǔn)考證均通過宜城市人事考試網(wǎng)（https://www.ycrsksw.org.cn/）進(jìn)行。
2、報(bào)名時(shí)間
2023年10月18日9:00至2023年10月25日17:00。報(bào)名窗口于2023年10月25日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。屆時(shí)，審核未通過的報(bào)考人員，將無法修改、提交個(gè)人信息。因此，請盡量將報(bào)名操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作，避免報(bào)名失敗。
3、報(bào)名辦法
⑴考試報(bào)名通過宜城市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行，每人只限報(bào)一個(gè)崗位，如果報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)考資格?？忌鷳?yīng)在2023年10月18日9:00至2023年10月25日17:00期間登錄宜城市人事考試網(wǎng)，如實(shí)填寫有關(guān)報(bào)名信息。如考生報(bào)考資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格；對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
⑵報(bào)考人員必須持本人第二代身份證報(bào)名，報(bào)考人員在報(bào)名信息填寫時(shí)要上傳個(gè)人照片（近期紅底彩色免冠電子照片）。
⑶報(bào)考人員在網(wǎng)上提出報(bào)考申請后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名號(hào)，此報(bào)名號(hào)是報(bào)考人員查詢審核是否通過和繳費(fèi)是否成功的重要依據(jù)，請注意保存。
4、網(wǎng)上資格初審時(shí)間
2023年10月18日9:00至2023年10月26日17:00。網(wǎng)上資格初審由市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心負(fù)責(zé)。符合報(bào)考條件的，方可參加筆試。資格初審結(jié)果請登錄宜城市人事考試網(wǎng)（https://www.ycrsksw.org.cn/）查詢。
5、繳費(fèi)方式及時(shí)間
根據(jù)鄂價(jià)費(fèi)〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，事業(yè)單位公開招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：筆試每人每科50元，面試每人每次50元。本次筆試合計(jì)100元/人。
繳費(fèi)時(shí)間：2023年10月18日9:00至2023年10月27日17:00。資格初審?fù)ㄟ^的考生發(fā)送“姓名+報(bào)名號(hào)”申請加入QQ群939661247（2023年宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘筆試?yán)U費(fèi)群），筆試?yán)U費(fèi)相關(guān)信息在群內(nèi)發(fā)布，繳費(fèi)時(shí)請務(wù)必在“添加備注”中填寫“姓名+報(bào)名號(hào)”，沒有備注的視為無效繳費(fèi)，請及時(shí)關(guān)注繳費(fèi)平臺(tái)是否有退款信息。繳費(fèi)期間如遇其它問題可咨詢0710-4217121。繳費(fèi)成功后請登錄宜城市人事考試網(wǎng)（https://www.ycrsksw.org.cn/）打印報(bào)名表，報(bào)名表應(yīng)本人簽字，并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)使用。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。
6、筆試準(zhǔn)考證開始打印時(shí)間。報(bào)名成功后，報(bào)考人員于2023年10月31日9:00后,自行登錄宜城市人事考試網(wǎng)（https://www.ycrsksw.org.cn/）打印準(zhǔn)考證。
7、考生參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
（二）筆試
1.筆試科目、時(shí)間及地點(diǎn)
①筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。
②筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
2.筆試加分。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，服務(wù)時(shí)間截止到2023年7月31日，對服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，經(jīng)審核合格并按程序公示后，筆試卷面成績達(dá)到最低合格線的，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員由本人提出申請，經(jīng)人社部門負(fù)責(zé)審核，資格審查合格的按程序公示人員名單。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。符合條件的報(bào)名人員，須主動(dòng)下載填寫《2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員享受優(yōu)惠政策審核表》（見附件2），于2023年10月25日前到宜城市人事考試院考務(wù)股（宜城市北街25號(hào)三樓）辦理筆試加分手續(xù)，簽訂加分登記承諾書（附件3），逾期不申請的，視為放棄加分。聯(lián)系電話：0710-4210139。
3.筆試成績通過宜城市人事考試網(wǎng)發(fā)布。
（三）面試
1.確定面試入圍人員。按照《崗位表》中的招聘計(jì)劃數(shù)與參考人數(shù)達(dá)到比例的開考崗位，根據(jù)考生的筆試成績從高分到低分的順序，按比例確定面試人選，最后一名筆試成績相同的人員一并納入面試范圍；如有考生棄權(quán)，依次遞補(bǔ)。面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，由農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心向人社部門提出取消或核減申請并備案，同時(shí)，在宜城市人事考試網(wǎng)上公布取消或核減情況。面試入圍名單公告發(fā)布后，考生放棄，該崗位不再遞補(bǔ)。面試開考前有3人符合面試條件，面試開考時(shí)因考生缺考，導(dǎo)致只有1人進(jìn)入面試的，允許其面試，面試成績合格線必須達(dá)到75分及以上，否則不得聘用。其他面試合格線為70分及以上。
2.面試資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心負(fù)責(zé)審核把關(guān)，堅(jiān)持“誰審核誰負(fù)責(zé)”的原則并嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位工作人員回避規(guī)定》。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考的，須經(jīng)單位同意，在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。資格復(fù)審合格的，發(fā)放《宜城市2023年農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員面試通知書》，面試考生需繳納面試費(fèi)50元。應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，或超過時(shí)間未領(lǐng)取《面試通知書》的，視為放棄面試資格或取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績在合格線內(nèi)從高到低依次遞補(bǔ)，并對遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及所需資料另行通知，請關(guān)注宜城市人事考試網(wǎng)。
3.面試公告。參加面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)等在宜城市人事考試網(wǎng)公布。
4.面試內(nèi)容和形式。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生應(yīng)具備的綜合素質(zhì)、綜合能力。
5.面試評(píng)分。面試評(píng)分實(shí)行百分制計(jì)分，考生最終得分采用“體操計(jì)分法”，即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，按5名考官的總分除以5計(jì)算考生的最后得分。每位考生的面試成績當(dāng)場公布，并經(jīng)考生現(xiàn)場簽字確認(rèn)。
（四）成績計(jì)算
1.成績權(quán)重。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績。
2.計(jì)分方法?！堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計(jì)300分；面試滿分為100分。考生筆試成績＝（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分）÷3（下款中相關(guān)人員另加5分）；考生面試得分即為面試成績?？忌偝煽儯焦P試成績×40%+面試成績×60%。
3.筆試、總成績合格線及計(jì)算方法。為了保證招考人員質(zhì)量，根據(jù)考試成績總體情況，劃定筆試成績、面試成績合格分?jǐn)?shù)線?？偝煽儼垂P試占40%、面試占60%的比例進(jìn)行計(jì)算，即總成績=（筆試成績+加分項(xiàng)）×40%+面試成績×60%。
總成績在宜城市人事考試網(wǎng)上公示。
（五）體檢、考察
根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢、考察人數(shù)1∶l的比例確定參加體檢、考察人選。總成績相同的，以筆試成績高低確定。
（一）體檢應(yīng)在縣級(jí)及以上有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行，由宜城市人事考試院統(tǒng)一組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘殘疾人的，合理確定體檢條件。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的醫(yī)院中隨機(jī)確定，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
（二）考察工作由農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心負(fù)責(zé)。考察工作方案按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)，可采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。考察中應(yīng)當(dāng)對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
（三）出現(xiàn)考生自愿放棄、體檢或考察不合格情形的，依據(jù)此次考試考生總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)體檢、考察人員。
五、公示及備案
（一）根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在宜城市人事考試網(wǎng)向社會(huì)公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。
擬聘用人員在公示期間反映有違反考試考察紀(jì)律或有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用備案。公示期間反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用備案，待查清后再?zèng)Q定是否聘用備案。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位原則上不再進(jìn)行遞補(bǔ)。確需遞補(bǔ)的，應(yīng)報(bào)經(jīng)人社部門批準(zhǔn)后，依據(jù)此次考試總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，對遞補(bǔ)的人員要進(jìn)行體檢、考察、公示。
（二）公示結(jié)束無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按管理權(quán)限向市人社局上報(bào)招聘結(jié)果并審核備案。市人社局對擬聘用人員的檔案、學(xué)歷等資格條件進(jìn)行復(fù)查，審核合格后予以備案；審核不合格的，不予備案。
六、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)人社部門審核備案后下發(fā)聘用文件，通知新聘人員報(bào)到，與其簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的，取消聘用資格。
新聘用人員在我市最低服務(wù)年限不得少于5年（含1年試用期，具體詳見《2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員崗位表》），服務(wù)期起始時(shí)間從與聘用單位簽訂第一份聘用合同時(shí)間起計(jì)算。
七、其他事宜
1.違紀(jì)行為處理
對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.考務(wù)須知
請考生密切關(guān)注宜城市人事考試網(wǎng)上發(fā)布的考試公告和相關(guān)通知，切勿錯(cuò)過考試時(shí)間。對崗位條件相關(guān)問題可咨詢市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心，聯(lián)系電話：0710—4212679。
3.網(wǎng)上報(bào)名中遇到技術(shù)問題請咨詢：0710—4217121。
附件：
宜城市人力資源和社會(huì)保障局
2023年10月17日
原文標(biāo)題：2023年度宜城市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員公告
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