2023年惠山高新區(qū)(洛社鎮(zhèn))公開招聘工作人員公告
為進(jìn)一步提高惠山高新區(qū)(洛社鎮(zhèn))基層社會治理現(xiàn)代化建設(shè)水平,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員14名,現(xiàn)將相關(guān)招聘事項公告如下:
招聘崗位條件
一、招聘崗位
01、執(zhí)法輔助人員
●部門:綜合行政執(zhí)法局
●招聘人數(shù):2人
●崗位職責(zé):從事安全監(jiān)督、應(yīng)急管理等相關(guān)工作
●年齡要求:35周歲以下
●學(xué)歷要求:本科及以上
●其他資格條件和說明:需長期加值班、夜間巡察,適合男性
02、內(nèi)勤人員
●部門:綜合行政執(zhí)法局
●招聘人數(shù):1人
●崗位職責(zé):從事文字撰寫、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障工作
●年齡要求:35周歲以下
●學(xué)歷要求:本科及以上
03、A類網(wǎng)格員
●部門:村(社區(qū))
●招聘人數(shù):6人
●崗位職責(zé):從事基層網(wǎng)格化管理等相關(guān)工作
●年齡要求:35周歲以下,有村(社區(qū))工作經(jīng)歷的放寬至40周歲
●學(xué)歷要求:本科及以上
●其他資格條件和說明:限男性
04、B類網(wǎng)格員
●部門:村(社區(qū))
●招聘人數(shù):5人
●崗位職責(zé):從事基層網(wǎng)格化管理等相關(guān)工作
●年齡要求:35周歲以下,有村(社區(qū))工作經(jīng)歷的放寬至40周歲
●學(xué)歷要求:本科及以上
●其他資格條件和說明:限女性
二、資格條件
擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正;
熱愛應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神;
適應(yīng)崗位要求的身體條件;
戶籍要求:無錫市戶籍;
年齡計算截止時間為2023年1月1日,“35周歲以下”是指1988年1月1日及以后出生,“40周歲以下”是指1983年1月1日及以后出生。
三、有下列情況之一不得報考
曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;
曾經(jīng)被行政(治安)拘留的;
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
有過賭博、吸食毒品、參加非法組織等行為的;
有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
單位認(rèn)為不適合參與報考的其他情形。
報名程序
一、報名時間及方式
1、報名時間:采用網(wǎng)絡(luò)報名方式,不接受現(xiàn)場報名。網(wǎng)上報名時間:2023年11月28日至2023年12月11日下午17時止(以郵件投遞時間為準(zhǔn),過期不再接受報名)。
2、報名方法:采用電子報名的方式,應(yīng)聘人員將報名材料集中制成文件壓縮包,通過電子郵件發(fā)送至lszzzb2@163.com,郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一定為“姓名+聯(lián)系方式+報考崗位”,報名材料均以電子版發(fā)送。
3、報名需提供材料:
(1)報名登記表(簽名需手簽后掃描或拍照);
(2)近期一寸免冠電子照片;
(3)身份證掃描件(正反面);
(4)戶口簿掃描件(戶主頁及本人頁);
(5)學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍/學(xué)歷在線驗證報告(https://www.chsi.com.cn/),應(yīng)屆畢業(yè)生需提供相關(guān)學(xué)籍證明和《雙向選擇就業(yè)推薦表》;
(6)與報考崗位相關(guān)的任職文件或個人履歷證明。
4、報名注意事項:每人限報一個崗位,遞交報名資料時須確保資料齊全,報名表填寫不規(guī)范或報名材料缺失將造成資格審查不通過。
二、資格審查
即日起對報名人員進(jìn)行資格初審。通過資格審查人員將會收到郵件回復(fù),請應(yīng)聘人員按照要求加入QQ群(群號736365973)。關(guān)于筆試和面試等相關(guān)信息,將會統(tǒng)一通知。
報考者提供的信息和證件必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的范圍、對象和資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試及聘用資格。
招聘流程
1、筆試。采用閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為綜合知識,主要測試應(yīng)試者勝任工作應(yīng)具備的知識和能力。本次開考比例為1:3,如不達(dá)到開考比例,則相應(yīng)減少或者取消招聘計劃,被減少或取消的崗位招聘計劃,經(jīng)招聘單位研究并報上級有關(guān)部門同意,可調(diào)劑到本次招聘的其他崗位。對確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)上級有關(guān)部門同意,可適當(dāng)降低開考比例。
2、面試。根據(jù)筆試成績由高到低1:3的比例進(jìn)入面試,不足1:3的按實際報考人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測試考生履行招聘崗位所必備的基本素質(zhì)和能力。面試成績合格線為60分,面試不合格者直接淘汰。
3、公布綜合成績??偝煽儼凑瞻俜种朴嬎悖垂P試成績占40%、面試成績占60%的比例,計算考生綜合成績(保留小數(shù)點后兩位)??偝煽兿嗤瑫r,以面試成績高的為先。
4、體檢。從綜合成績高分到低分按擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人員名單并通知體檢,體檢費用自行承擔(dān),具體體檢地點另行通知。
5、政審。對體檢合格人員進(jìn)行政審考察,重點考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、無違法犯罪記錄等情況。
6、錄用。在考試成績、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員,由招聘單位對擬錄用人員名單進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù)。
7、因體檢、政審不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)招聘計劃空缺的,在報考同一崗位的人員中按總成績由高分到低分依次遞補。
人員管理
聘用人員實行合同制管理,綜合行政執(zhí)法局工作人員與洛社鎮(zhèn)下屬平臺公司簽訂正式勞動合同,村(社區(qū))網(wǎng)格員與村(社區(qū))簽訂正式勞動合同,試用期按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后,經(jīng)考核合格者,予以轉(zhuǎn)正,考核不合格者將解除合同。
聘用人員按規(guī)定繳納五險一金,提供工會福利,工資比照同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
注意事項
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,須按規(guī)定時間及時報到上崗,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等糾紛的,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生錄取后需保證一定的就職實習(xí)時間,相關(guān)課業(yè)問題請自行協(xié)調(diào),如果不能按要求參加實習(xí)或者到期沒有順利畢業(yè)的,用人單位有權(quán)與之解除勞動關(guān)系。
應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均不與本次考試直接相關(guān)。提醒廣大考生提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
按照“公開、公平、公正”原則,嚴(yán)肅招錄紀(jì)律,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。
咨詢電話:83301078
監(jiān)督電話:83318622
 
原文標(biāo)題:2023年惠山高新區(qū)(洛社鎮(zhèn))公開招聘工作人員公告
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