2023年淮陰區(qū)殘聯(lián)公開招聘編外用工人員公告
因工作需要，經(jīng)研究決定，淮陰區(qū)殘聯(lián)面向社會公開招聘編外用工人員2名。具體事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《2023年淮陰區(qū)殘聯(lián)公開招聘編外用工人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，詳見附件1）。
二、報名基本條件
1.具有淮陰區(qū)戶籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。
2.報考人員年齡須在18周歲以上，40周歲以下（1982年12月19日至2005年12月27日期間出生），具體以《崗位表》為準。
3.具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學(xué)歷，應(yīng)聘人員須于報名截止時間（2023年12月27日17:30）前取得崗位要求的畢業(yè)證書。
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.應(yīng)聘人員須同時具備上述條件方可報考。
有下列情形之一的，不得報名應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人；
②有紋身、嚴重失信行為人員；
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
④另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
三、程序和方法
本次招聘按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”原則，由招聘單位負責組織。
(一)報名和資格審核
1.報名方式：本次報名采用現(xiàn)場報名的方式，招聘單位對應(yīng)聘人員報名資格進行審核。
2.報名時間：2023年12月25日-11月27日（上午09:00-11:30、下午14:30-17:30)。
3.報名地點及聯(lián)系電話詳見崗位表。
4.報名要求：應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用本人有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。報名時須提供以下材料：
（1）《2023年淮陰區(qū)殘聯(lián)公開招聘編外用工人員報名表》（見附件2）一份?！秷竺怼酚肁4紙打印，除簽名須由應(yīng)聘人員手寫外，其他內(nèi)容均須以電腦錄入方式填寫完整?！秷竺怼飞想娮诱掌殲榍逦?guī)范免冠證件照。
（2）有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。
（3）應(yīng)聘人員須提供畢業(yè)證書原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。
取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書原件和復(fù)印件。
（4）提供本人近期免冠正面1寸彩色電子證件照，照片以“崗位代碼+姓名+身份證”格式命名，在報名現(xiàn)場用U盤提交。
（5）戶口簿原件及復(fù)印件。
如本人到現(xiàn)場報名確有困難的，可委托他人代為報名。代報名者除提供委托人報名材料外，須同時提供委托函、委托人身份證和代報名者身份證原件及復(fù)印件。
5.資格審核：由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料進行資格審核，符合條件的經(jīng)工作人員簽字確認后視為資格審核通過。不符合報名條件或不能按時按要求提供報名所需材料的，不予報名。報考人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其考試及聘用資格。
（二）考試
考試由招聘單位組織，考試時間、地點、方式另行通知，請考生及時關(guān)注淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)-通知公告欄。
總成績計算：計算應(yīng)聘人員總成績時，所有成績均折算成百分制并保留兩位小數(shù)進行計算；成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。崗位總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
（三）體檢與考察
在應(yīng)聘同崗位的考生中，按考生總成績從高分到低分的順序（總成績相同的取面試成績高者；如面試成績?nèi)韵嗤?，可組織加試，取加試成績高者，下同）及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢標準和要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》確定。體檢是否合格的結(jié)論由體檢醫(yī)院出具并負責解釋。體檢時間和地點另行通知。
體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。
（四）公示與聘用
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
公示結(jié)束后，對在體檢、考察、公示、聘用環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因造成計劃出現(xiàn)缺額的崗位，在應(yīng)聘同崗位的應(yīng)聘人員中按考生總成績從高分到低分的順序進行依次遞補。自公告發(fā)布之日起一年內(nèi)，因應(yīng)聘者放棄、辭職等原因造成計劃出現(xiàn)缺額的崗位，在應(yīng)聘同崗位的考生中按考生總成績從高分到低分順序依次遞補，經(jīng)區(qū)人社局核準后聘用并報區(qū)人社局備案。擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。
招聘單位與被聘用人員按照相關(guān)規(guī)定簽訂合同，確定試用期及相關(guān)待遇。
四、考核管理和薪酬待遇
應(yīng)聘人員對報考崗位的學(xué)歷、資格條件、工資待遇等相關(guān)問題需要咨詢時，請直接與各招聘單位聯(lián)系，咨詢電話詳見《崗位表》。
咨詢時間：上午09:00-11:30，下午14:00-17:30。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，追究相應(yīng)的責任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：0517-89682680
本公告由淮陰區(qū)殘聯(lián)負責解釋。
淮陰區(qū)殘聯(lián)
2023年12月18日
原文標題：2023年淮陰區(qū)殘聯(lián)公開招聘編外用工人員公告
原文鏈接：http://www.zghy.gov.cn/col/951_287273/art/17013600/1702886562421mYGKX8Gf.html