2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員發(fā)布了,共招聘工作人員76名,大家要仔細(xì)查看招聘公告的內(nèi)容。其中,報(bào)名時(shí)間在2024年3月1日9:00—2024年3月4日16:00,筆試時(shí)間在2024年3月23日。具體時(shí)間安排以招聘公告為準(zhǔn)。
2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神,無(wú)錫市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員76名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)?!秿徫缓?jiǎn)介表》可在以下網(wǎng)站查詢:無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.wuxi.gov.cn)、無(wú)錫人事考試專欄(http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml)。
二、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2.遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公。
3.熱愛(ài)應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年3月1日至2006年3月4日之間出生);碩士研究生和中級(jí)十級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位招聘人員,以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡可放寬至40周歲;博士研究生和副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可放寬至45周歲。對(duì)年齡有特殊要求的,以《崗位簡(jiǎn)介表》中注明的為準(zhǔn)。
6.本次招聘戶籍不限。
7.技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷。
8.具備報(bào)考崗位所要求的其它資格條件詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1中有其它資格條件的,以附件條件為準(zhǔn)),招聘崗位專業(yè)參考《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。
9.本次招聘對(duì)象中的“2024年畢業(yè)生”:指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得本科學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年7月31日,取得研究生學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
符合下列情形之一的,可按“2024年畢業(yè)生”身份報(bào)考:
(1)2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員。
(2)從國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè),參加基層服務(wù)項(xiàng)目(“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”))的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的(截止報(bào)名時(shí))。
(3)以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的(截止報(bào)名時(shí))。
有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或者曾被開(kāi)除公職的人員。
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
4.現(xiàn)役軍人或者國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024年畢業(yè)生。
5.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系,不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗位后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
6.新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年9月4日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員。
7.2024年6月30日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或者有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或者國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名程序和辦法
(一)報(bào)名方式與時(shí)間
采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。(注意:因本公告中的考試與江蘇省2024年省屬事業(yè)單位招聘統(tǒng)一考試同步進(jìn)行,所以報(bào)考人員請(qǐng)選擇一個(gè)地區(qū)一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。)
1.報(bào)名、照片上傳:
2024年3月1日9:00—2024年3月4日16:00
2.報(bào)名網(wǎng)址:無(wú)錫人事考試專欄(http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml)
3.資格審查時(shí)間:
2024年3月1日9:00—2024年3月5日16:00
應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:
2024年3月1日—3月6日的09:00-16:00
資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:
2024年3月1日—3月6日的09:00-17:00
4.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:
2024年3月1日9:00—2024年3月6日18:00
(二)資格初審與繳費(fèi)
考生可在報(bào)名24個(gè)小時(shí)后在報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議,請(qǐng)及時(shí)向招聘單位或者其主管部門陳述申辯,聯(lián)系方式可在《咨詢與監(jiān)督電話》(附件3)中獲取。通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)(使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用),完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生,即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每位考生繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員,先在網(wǎng)上繳費(fèi),若沒(méi)有違反考試紀(jì)律,在參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)憑最低生活保障證明和低保證與市人事考試中心聯(lián)系(電話0510-81880029)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)準(zhǔn)確完整填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片【正面二寸(34×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下】。
2.各招聘單位在網(wǎng)上對(duì)考生提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格或者聘用資格。除本公告另有說(shuō)明,或者國(guó)家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
3.報(bào)名時(shí)必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。資格未初審或者資格初審未通過(guò)的,在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息。
4.各崗位開(kāi)考比例為1:3(學(xué)歷要求為博士研究生的崗位不設(shè)開(kāi)考比例)。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的情況,將減少或者取消招聘計(jì)劃,報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位,補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間為:2024年3月7日9:00-12:00。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。
5.報(bào)名前,請(qǐng)考生詳細(xì)閱讀《2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》(附件2)。
(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,須在2024年3月20日9:00—2024年3月22日24:00期間登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系市人事考試中心,聯(lián)系電話:0510-81880029。
四、考試辦法
無(wú)錫市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘學(xué)歷為博士研究生的崗位,不組織筆試,由招聘單位自行組織面試;有加試要求的崗位,采取筆試、加試和面試相結(jié)合的考試方式;其他崗位考試方式采取筆試和面試相結(jié)合。
(一)筆試
筆試由市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,筆試地點(diǎn)以網(wǎng)上下載打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
1.筆試日期:2024年3月23日
管理類崗位考試時(shí)間為9:00-11:30
通用類專業(yè)技術(shù)崗位考試時(shí)間為9:00-11:30
工勤技能類崗位考試時(shí)間為9:00-10:30
2.筆試科目:管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位的筆試科目名稱均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》,筆試類別詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。“經(jīng)濟(jì)類”中會(huì)計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同,統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;“其他專技類”專業(yè)技術(shù)崗位與“管理類”崗位的筆試試卷相同。
考試范圍見(jiàn)《江蘇省2024年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
筆試成績(jī)滿分為100分,合格線為50分。
3.筆試及成績(jī)查詢。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試全程封閉,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
筆試成績(jī)從高分到低分,按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員。在1:3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或者遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。筆試成績(jī)?cè)跓o(wú)錫人事考試專欄上查詢。
(二)資格復(fù)審
招聘單位主管部門將對(duì)擬參加加試或面試的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位主管部門發(fā)出通知。若在報(bào)考資格復(fù)審時(shí),考生信息和網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致的,報(bào)考資格復(fù)審為不合格。對(duì)沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的,將被取消加試或者面試資格。如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到復(fù)審結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi),向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門(單位)陳述申辯。如有復(fù)審不通過(guò)出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位的筆試成績(jī)合格人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)考生須提供的材料,詳見(jiàn)《2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》(附件2)。
(三)加試
1.報(bào)考崗位有加試要求的人員須參加加試。筆試成績(jī)公布后,按照1:3的比例進(jìn)入加試環(huán)節(jié),加試形式采取講微課(15分鐘)的方式進(jìn)行,微課內(nèi)容在相應(yīng)學(xué)科教材范圍內(nèi),主要考察考生教育、教學(xué)知識(shí)和隨機(jī)應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、課堂組織能力及儀表儀態(tài)等。教材版本由招聘單位通知。
2.加試的時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)以招聘單位通知為準(zhǔn)。
3.加試成績(jī)滿分為100分,合格線為60分。加試成績(jī)?cè)跓o(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上查詢。
(四)面試
無(wú)錫市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘學(xué)歷為博士研究生的崗位,面試由招聘單位自行組織。其他招聘崗位面試由市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,采用結(jié)構(gòu)化面試方式;面試的時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單將在無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)通知。
1.除無(wú)錫市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘學(xué)歷為博士研究生的崗位,根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果或加試結(jié)果(有加試要求的崗位),按擬招聘人數(shù)不超過(guò)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試名單公布后不再遞補(bǔ)面試人員。
2.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,滿分為100分,合格線為60分。面試成績(jī)不合格者不進(jìn)入體檢程序。
3.參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。
(五)總成績(jī)計(jì)算方法
1.無(wú)錫市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘學(xué)歷為博士研究生的崗位,面試成績(jī)即為報(bào)考人員總成績(jī)。
2.有加試要求的崗位,按筆試成績(jī)占40%、加試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占30%的比例,計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。
3.其他崗位,按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。
總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的為先,若還同分則加試。面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)跓o(wú)錫人事考試專欄上公布。
五、體檢和考察
(一)體檢:由招聘單位主管部門(單位)負(fù)責(zé),市人力資源社會(huì)保障局協(xié)調(diào)統(tǒng)一體檢時(shí)間和地點(diǎn)。根據(jù)考試的總成績(jī),按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢前,在職人員必須提供單位同意報(bào)考的證明。
(二)考察:用人單位或主管部門對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)按照《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則》(錫人社發(fā)〔2024〕9號(hào))規(guī)定制定考察工作方案、組織考察。
在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程,發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考資格條件的,即取消考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或取消錄用資格。
因體檢、考察不合格或者考生放棄等原因出現(xiàn)空缺時(shí),招聘單位主管部門提出是否遞補(bǔ)意見(jiàn),報(bào)市公開(kāi)招聘綜合管理部門進(jìn)行核準(zhǔn)。錄取手續(xù)辦理后,不再遞補(bǔ)。
六、聘用
對(duì)擬聘用人員在無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,由聘用單位向組織人社部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后,發(fā)出《錄取通知書》,按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同。
報(bào)考人員為在職人員的,應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到后一個(gè)月內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。因個(gè)人原因逾期未辦理錄取和聘用手續(xù)的,取消其錄取資格。已公示擬聘用或者聘用后放棄的(含超過(guò)規(guī)定期限未報(bào)到而視同放棄的),將被記為一般失信行為,記錄期限為三年。
聘用人員實(shí)行試用期,初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用關(guān)系。聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年。
七、誠(chéng)信管理
考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過(guò)程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為,將被記入無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫(kù),并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu);在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察環(huán)節(jié),將考生個(gè)人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。
八、招聘咨詢與監(jiān)督
招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件方面的問(wèn)題,由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。各招聘單位及其主管部門咨詢電話,以及招聘報(bào)名技術(shù)咨詢電話、綜合管理部門咨詢電話、監(jiān)督部門電話等,詳見(jiàn)《咨詢與監(jiān)督電話》(附件3)。
九、本《公告》由中共無(wú)錫市委組織部、無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1:2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.XLS
附件2:2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南.doc
附件3:咨詢與監(jiān)督電話.XLS
中共無(wú)錫市委組織部
無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局
2024年2月23日
目前還未開(kāi)始報(bào)名,大家要及時(shí)查看崗位表,選擇好自己要報(bào)考的崗位。崗位表可以咨詢?cè)诰€老師獲取,如果選崗有問(wèn)題,也可以隨時(shí)咨詢哦。
 
原文標(biāo)題:2024年無(wú)錫市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告
原文鏈接:https://hrss.wuxi.gov.cn/doc/2024/02/23/4183187.shtml