稅務(wù)師與cma屬于兩個(gè)不同領(lǐng)域的證書(shū)，所以說(shuō)含金量沒(méi)有太大的對(duì)比性。CMA是全球管理會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域權(quán)威的證書(shū)，稅務(wù)師是國(guó)內(nèi)專(zhuān)注涉稅領(lǐng)域的“黃金證書(shū)”。
稅務(wù)師含金量量
1.涉稅行業(yè)含金量較高的證書(shū)
對(duì)于未來(lái)想從事涉稅行業(yè)的考生來(lái)說(shuō)，稅務(wù)師資格證的重要性自然不用多說(shuō)。如果拿下了稅務(wù)師證，也就意味著你已經(jīng)邁進(jìn)了財(cái)稅行業(yè)的門(mén)檻，擁有了通行證。
2.積分落戶(hù)加分項(xiàng)目
想在一線(xiàn)城市安家落戶(hù)的考生，如果能順利考下稅務(wù)師資格證，那么你留在那里的機(jī)會(huì)便又增加了一分。稅務(wù)師資格證是新一代財(cái)務(wù)精英的必備證書(shū)，也是國(guó)家選拔優(yōu)秀稅務(wù)干部的優(yōu)先條件，這對(duì)于那些吸引著優(yōu)秀人才的一線(xiàn)城市來(lái)說(shuō)，是一個(gè)出色的加分項(xiàng)。
3.設(shè)立稅務(wù)師事務(wù)所的必要條件
喜歡在事務(wù)所工作的考生，如果希望在涉稅行業(yè)有所發(fā)展的話(huà)，稅務(wù)師資格證將成為一項(xiàng)重要的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。持有稅務(wù)師資格證，將會(huì)成為你未來(lái)職業(yè)發(fā)展道路的敲門(mén)磚，引領(lǐng)你走向更光輝的未來(lái)。
cma含金量
1.人才短缺
雖說(shuō)管理會(huì)計(jì)在企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值過(guò)程中處于核心地位，但由于我國(guó)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展還不夠完善，管理會(huì)計(jì)人才十分緊缺，導(dǎo)致了企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到了諸多的障礙。那么在企業(yè)運(yùn)營(yíng)的過(guò)程中，真正的高級(jí)管理會(huì)計(jì)人才異常短缺，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員由于工作職能的不同，只掌握了基本的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，對(duì)管理會(huì)計(jì)工作幾乎不了解。管理會(huì)計(jì)需要進(jìn)行事前預(yù)測(cè)、事中控制和事后評(píng)價(jià)。而我國(guó)企業(yè)中的很多會(huì)計(jì)人員都無(wú)法在此展開(kāi)工作，缺乏這樣的工作職能。CMA是新一代財(cái)務(wù)管理者的國(guó)際認(rèn)證，剛好符合這一要求，幫助大家解決問(wèn)題。
2.企業(yè)認(rèn)可
隨著近幾年國(guó)家對(duì)于CMA證書(shū)大力推廣，CMA證書(shū)得到了上千家知名企業(yè)的高度認(rèn)可度也像是聯(lián)想、用友、新東方等大型企業(yè)，都把CMA持證人列為企業(yè)招聘財(cái)務(wù)高管人才的優(yōu)先的條件。還不光是財(cái)務(wù)崗，也有很多名企招聘戰(zhàn)略總監(jiān)的崗位，也明確列出了CMA優(yōu)先。具備管理、經(jīng)營(yíng)的財(cái)務(wù)思維，正是各大企業(yè)所稀缺的。
3.科目少，備考輕松
CMA考試一共只有兩個(gè)科目，Part 1財(cái)務(wù)報(bào)告、計(jì)劃、業(yè)績(jī)考核和控制和Part 2財(cái)務(wù)決策。
可選擇中文、英文考試，每年各三次考試。兩個(gè)科目的考試考生可以自由選擇考一個(gè)科目還是兩個(gè)科目。每個(gè)科目的考試4個(gè)小時(shí)，題量還是比較大的，考試范圍也比較廣，需要考生充分掌握CMA理論知識(shí)與實(shí)踐的應(yīng)用。
4.高薪的代名詞
美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師IMA協(xié)會(huì)在2017年公布了CMA持證人的薪資調(diào)查，其結(jié)果顯示CMA持證人的平均薪資比未持有CMA證書(shū)的財(cái)務(wù)人高出了45%。而逐步晉升為企業(yè)高管的管理會(huì)計(jì)人才，工資更是高出了很多，管理會(huì)計(jì)儼然已經(jīng)成為財(cái)會(huì)界的高薪代名詞。我國(guó)企業(yè)在招聘管理會(huì)計(jì)人才時(shí)，平均年薪已經(jīng)高達(dá)30萬(wàn)，某些崗位甚至高達(dá)50萬(wàn)。
精選解答
