法學(xué)專業(yè)能考薪稅師嗎

法學(xué)專業(yè)能考薪稅師嗎，是可以的，報(bào)考薪稅師主要根據(jù)的是學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)，如果沒(méi)有薪稅工作經(jīng)驗(yàn)，可以根據(jù)學(xué)歷水平再具體衡量，具有碩士學(xué)位或研究生及以上學(xué)歷證書的大學(xué)生這種情況是可以考的。
很多同學(xué)都有過(guò)自己獨(dú)立學(xué)習(xí)，然后報(bào)考薪稅師的想法。遺憾的是，目前薪稅師的考試必須通過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來(lái)報(bào)名。雖然小伙伴們是可以獨(dú)自在家里學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，但不能自己報(bào)考薪稅師。
報(bào)考薪稅師，具備下面三條之一既可：
1.取得大專（高職）學(xué)歷證書，從事薪稅工作3年及以上；
2.取得大學(xué)本科學(xué)歷證書，從事薪稅服務(wù)工作1年及以上；
3.具有碩士學(xué)位或研究生學(xué)歷證書；
其他有志于從事薪稅服務(wù)工作，并有連續(xù)3年及以上薪稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 薪稅師是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位。相對(duì)于其他職業(yè)來(lái)說(shuō)，含金量還是比較高的，其原因可以通過(guò)以下幾點(diǎn)分析：
1、全新機(jī)遇
《薪稅管理師》作為時(shí)代的產(chǎn)物，在薪酬管理的稅務(wù)合規(guī)方面發(fā)揮更專業(yè)的作用，市場(chǎng)中對(duì)《薪稅管理師》的需求量也將越來(lái)越大。
2、轉(zhuǎn)型升級(jí)
新政對(duì)企事業(yè)單位企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、人力資本重構(gòu)、薪酬架構(gòu)創(chuàng)新將提出極高的要求。
3、技能提升
企業(yè)急需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)的人才。 薪稅師有用嗎
薪稅師有用嗎?答案不用猶豫，一定是肯定的!因?yàn)?，如果你現(xiàn)在是財(cái)稅從業(yè)者或者是人力資源從業(yè)者，薪稅師證書是你升職加薪的利器。因?yàn)椋鶕?jù)新個(gè)人所得稅法的實(shí)施，越來(lái)越多的企業(yè)在面臨著改革。企業(yè)內(nèi)部，財(cái)務(wù)部門和人力部門是兩個(gè)至關(guān)重要的部門。取得薪稅師證書，能同時(shí)掌握兩個(gè)部門的核心技能，那在工作中自然是如虎添翼，暢行無(wú)阻。
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