不同專業(yè)的學(xué)制差異顯著。例如,商科專業(yè)的研究生學(xué)制一般為1年,法律碩士(LLM)的課程通常也只有一年但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間可能更短。
下面看看美國一年制碩士學(xué)制情況
01哥倫比亞大學(xué)
MS in Management Science and Engineering
(管理科學(xué)與工程碩士)
1.5年的項(xiàng)目,由哥大工程學(xué)院和商學(xué)院聯(lián)合提供
畢業(yè)后可獲得為期3年的可選實(shí)習(xí)計(jì)劃(OPT)機(jī)會
職業(yè)發(fā)展:咨詢公司的分析師和助理,大公司物流、供應(yīng)鏈、運(yùn)營或收入管理部門的業(yè)務(wù)分析師,以及金融和保險(xiǎn)公司的財(cái)務(wù)分析師等
MS in Marketing Science(市場營銷科學(xué)碩士)
學(xué)制為兩個學(xué)期,學(xué)生需要完成10門研究生課程
畢業(yè)后有3年的OPT機(jī)會,就業(yè)率為100%
02哈佛大學(xué)
Master of Education(教育碩士)
有5個分支專業(yè):教育領(lǐng)導(dǎo)力、教育政策和分析、人類發(fā)展和教育、學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)創(chuàng)新和科技、教學(xué)與管理經(jīng)驗(yàn)
提供校友推薦幫助找工作的機(jī)會
03麻省理工學(xué)院
Master of Finance(金融碩士)
18個月的學(xué)制,也可提前畢業(yè)
課程滿足金融、咨詢和金融科技等行業(yè)需求
04耶魯大學(xué)
MS in Computer Science(計(jì)算機(jī)科學(xué)碩士)
就業(yè)導(dǎo)向,學(xué)制為1年,小班制,教授關(guān)注每個學(xué)生
提供求職指導(dǎo)和機(jī)會進(jìn)入知名公司
05麻省理工學(xué)院
Master of Finance(金融碩士)
16個月的學(xué)制,適合應(yīng)屆畢業(yè)生
就業(yè)率為95%,就業(yè)行業(yè)包括投行、商業(yè)銀行和咨詢等
中國留學(xué)生回流趨勢增強(qiáng)
根據(jù)領(lǐng)英發(fā)布的《2022中國留學(xué)生歸國求職洞察報(bào)告》來看,海外工作仍是首選。2022年有37%的學(xué)生希望畢業(yè)后能在國外找到工作并開始自己的職業(yè)生涯。加美英的畢業(yè)生留在海外的意愿更強(qiáng),留法留澳的學(xué)生歸國意愿最高。
根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,中國留學(xué)生回流趨勢增強(qiáng)。2020年中國留學(xué)生畢業(yè)回國人數(shù)同比增長33.9%,達(dá)77.7萬人。2021年歸國留學(xué)生預(yù)計(jì)首次超百萬,達(dá)104.9萬人,同比增長35.01%。
回國求職區(qū)域與企業(yè)
在回國就業(yè)的區(qū)域上,近半數(shù)(46%)中國留學(xué)生選擇華東地區(qū)(江蘇、上海、浙江、江西、安徽)、近三成(26%)選擇華南地區(qū)(廣東、廣西、福建、海南)。而在具體城市選擇上,絕大多數(shù)(82%)留學(xué)生人才選擇一線城市,選擇二線城市的占比僅為14%。
在考慮回國就業(yè)選擇哪類企業(yè)時(shí),“外資企業(yè)”以71%的占比成為留學(xué)生首選,選擇國有企業(yè)、民營企業(yè)的留學(xué)生占比遠(yuǎn)低于外資企業(yè),分別為10%、9%。一線城市的外企,可以說是大部分留學(xué)生的心儀之選。在考慮回國就業(yè)選擇哪類企業(yè)時(shí),“外資企業(yè)”以71%的占比成為留學(xué)生首選,選擇國有企業(yè)、民營企業(yè)的留學(xué)生占比遠(yuǎn)低于外資企業(yè),分別為10%、9%。一線城市的外企,可以說是大部分留學(xué)生的心儀之選。
求職預(yù)期行業(yè)
關(guān)于留學(xué)生回國求職預(yù)期的行業(yè)意向,調(diào)研顯示,作為高景氣行業(yè),高科技/互聯(lián)網(wǎng)及金融服務(wù)/保險(xiǎn)行業(yè)一直是近年來留學(xué)生首選行業(yè),政府/教育/非盈利行業(yè)排名第三。
受疫情影響,生物/醫(yī)藥/大健康產(chǎn)業(yè)正在逐漸成為熱門行業(yè),選擇這個行業(yè)的留學(xué)生急劇增多,從2020年的1%增長到2022年的17%;而留學(xué)生對于汽車/制造/工業(yè)/自動化/能源等行業(yè)的熱忱正在下降。
就歸國留學(xué)生期望從事或已確定從事的崗位而言,科技研發(fā)類、分析、數(shù)據(jù)類和管培生依舊是熱門崗位。
薪酬福利
調(diào)研發(fā)現(xiàn),薪資福利既是留學(xué)生回國求職的第一大顧慮,同樣也是第一考慮因素。中國留學(xué)生回國就業(yè)的主要焦慮集中在薪資待遇不理想、找不到理想工作以及擔(dān)心不適應(yīng)國內(nèi)職場環(huán)境等因素上。而回國求職的核心關(guān)注點(diǎn)除了薪資待遇,職業(yè)發(fā)展和上升空間、工作穩(wěn)定性和工作環(huán)境也是中國留學(xué)生回國求職所看重的。
就具體薪資預(yù)期而言,不僅留學(xué)生歸國就業(yè)預(yù)期薪資整體相對較高,而且不同學(xué)歷留學(xué)生對薪資預(yù)期沒有明顯差異。其中,超三成(34%)預(yù)期月度薪資為25,000元人民幣/月以上,其次為12,000-18,000元人民幣/月。