什么是業(yè)績評估？其目的是什么？高頓網(wǎng)校小編在這里整理了有關業(yè)績評估的內容和學員們一起分享。
　　業(yè)績評估的目的是衡量企業(yè)是否實現(xiàn)預先設定的目標，衡量的標準涵蓋到企業(yè)內部的所有層級，并且與薪酬系統(tǒng)相聯(lián)系，公平、數(shù)量化的衡量標準。
       企業(yè)不同層級的目標決定了不同層級的業(yè)績評估。
　　傳統(tǒng)上的業(yè)績評估僅僅局限于財務上的評估，其目的是實現(xiàn)股東權益*5化。其中，預算、標準成本與差異分析、作業(yè)成本法這些財務方面的方法及數(shù)據(jù)通常被使用。 除此之外，ROE (Profit after tax/Equity)和ROCE [(Profit before interest and tax/(long-term liabilities+equity)]是兩個較為重要的比率，分子分母有一定的配比性，這些比率用來與不同企業(yè)、與企業(yè)自身的資金成本進行對比。當公司投資一些能夠產(chǎn)生高ROCE的項目，這能夠提高ROCE，這里要注意避免一些粉飾會計報表的情況，因為ROCE的分子分母的數(shù)值都是選取會計報表上的數(shù)字，所以有的時候ROCE的提升不一定是公司真正業(yè)績上的提升，這也是ROCE的局限性。
　　在進行業(yè)績分析之前，從Requirements中應該確定需要進行分析的指標，結合題目中的信息再進行分析，在考試中切忌只計算比率不分析的情況，這樣的話只能拿到很少的分數(shù)。另外，如果題目的要求中沒有明確指明需要計算哪些比率，這就需要按照盈利性、流動性（償債能力）、杠桿（風險性）進行分析，在計算出關鍵的比率的同時，結合背景信息對公司現(xiàn)有的情況進行評論，提出合理有效的改進措施即可。
 
　　最后，高頓網(wǎng)校小編預?？忌鷤冺樌ㄟ^考試！