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老師,在第28章每股收益,具有稀釋性的潛在普通股,可以理解成就是企業(yè)沒有收到貨幣性資產(chǎn),但是卻轉(zhuǎn)換為股票的部分嗎?上圖中認(rèn)證股權(quán)知識(shí)點(diǎn)中,那125就是潛在普通股,股東花7買的,就不算潛在普通股嗎?(如果是這樣的話,為啥呢??不太明白。。)我自己的理解就是:都是假定在1.1日行權(quán),把1000認(rèn)證股權(quán)都變成股票,相應(yīng)的把分子利潤加上7*1000,就像可轉(zhuǎn)換債券稀釋每股收益知識(shí)點(diǎn)中,把股東收的實(shí)際利息即△NI再減掉就行了啊
同學(xué),你好!
具有稀釋性的潛在普通股,指的是現(xiàn)在并不是普通股,但是將來有可能成為普通股
之所以要用1000*7/8=875,如果后面按照正常條件買只能買875,但是卻要給他們1000, 相當(dāng)于125是企業(yè)白白送出去的,具有稀釋性
因?yàn)檎J(rèn)股權(quán)證的行權(quán)只會(huì)增加公司的股票,不會(huì)影響公司的利潤,所以無法像可轉(zhuǎn)債那樣計(jì)算
祝學(xué)習(xí)愉快,加油~
老師,考霸帶學(xué)的怎么到收入章節(jié)以后就不再更新了呢?...
我想預(yù)習(xí)一下稅法,只能先聽下2019年的課,請(qǐng)問哪些章節(jié)今天...
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估章節(jié)中評(píng)估重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合對(duì)擬測試的的相關(guān)控制的考...
第六章6.1.1內(nèi)容,請(qǐng)問解析最后半句對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)是什么?我...
請(qǐng)問下老師 2020年的學(xué)習(xí)規(guī)劃...
老師,財(cái)管哪一章節(jié)最難?第二章公式好多,我分三天才看完,看完...
外幣折算這章節(jié)資產(chǎn)類如何判斷折算后是否損失?...
第九章節(jié),圖中標(biāo)藍(lán)部分,為什么是500*30%?...
存貨章節(jié)的例題3-8 第三個(gè)點(diǎn),為什么是借 存貨跌價(jià)準(zhǔn)備25...
在7.3.2內(nèi)部交易損益抵消章節(jié)例題拓展2,除甲乙丙丁外,為...
一、指導(dǎo)思想 深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),貫徹執(zhí)行全國教育大會(huì)精神、中央軍委國防動(dòng)員部有關(guān)文件精神以及《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》要求,主動(dòng)適應(yīng)國家考試招生制度改革的新趨勢(shì),以公平競爭、公正選拔、公開透明為原則,綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄取,穩(wěn)妥做好專升本招生考試工作。 二、工作機(jī)構(gòu)及職責(zé) 學(xué)校成立專升本考試招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)校專升本考試招生工作。工作中的重大問題決策堅(jiān)持集體議事、集體決策的原則。 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在招生就業(yè)處,辦公室主任由梁峰崗兼任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)以下工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)專升本考試招生日常工作; 2.協(xié)調(diào)教務(wù)處等完成命題工作; 3.協(xié)調(diào)中藥與食品工程學(xué)院、護(hù)理學(xué)院、臨床技能教學(xué)中心等部門進(jìn)行職業(yè)技能測試工作; 4.協(xié)調(diào)武
一、組織機(jī)構(gòu)與職責(zé) 學(xué)校成立專升本免試錄取考試招生工作領(lǐng)導(dǎo)組,全面負(fù)責(zé)我校專升本免試入學(xué)以及退役大學(xué)生士兵免于文化課考試兩類考生的考試招生工作。領(lǐng)導(dǎo)組組長由校長擔(dān)任,副組長由分管本科招生工作的校領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作的校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由教務(wù)部、紀(jì)檢監(jiān)察辦公室以及開展專升本教育的相關(guān)院系負(fù)責(zé)人組成。 領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室、面試組、紀(jì)檢監(jiān)察組三個(gè)工作組。 (一)辦公室辦公室設(shè)在教務(wù)部,組長由教務(wù)部部長擔(dān)任,副組長由分管招生工作的副部長擔(dān)任。負(fù)責(zé)專升本免試錄取相關(guān)政策的制定和發(fā)布、報(bào)考考生資格的復(fù)核、考生咨詢、組織開展職業(yè)技能綜合考查、職業(yè)技能綜合考查成績的發(fā)布及預(yù)錄取名單的公示和上報(bào)、考生錄取手續(xù)辦理及錄取通知書發(fā)放等工作。 (二)面試組根據(jù)考生報(bào)名情況,開展專升本教育的院
一、職業(yè)技能測試實(shí)施細(xì)則 根據(jù)《教育部、中央軍委國防動(dòng)員部印發(fā)關(guān)于部署2020年大學(xué)生征兵工作的通知》和山西省教育廳、招生考試管理中心關(guān)于專升本招生文件的相關(guān)要求,從2022年起,高職(??疲┊厴I(yè)生及在校生(含高校新生)應(yīng)征入伍,退役后完成高職(??疲W(xué)業(yè)人員免于參加文化課考試,職業(yè)適應(yīng)性或職業(yè)技能綜合考察由招生本科高校自主組織實(shí)施。結(jié)合我校實(shí)際情況,成立退役軍人專升本職業(yè)技能考察招生委員會(huì),全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校退役軍人專升本的招生工作。 主任委員由校長擔(dān)任;副主任委員由分管招生的副校長擔(dān)任;委員由教務(wù)處處長和相關(guān)院系主任擔(dān)任;秘書由教務(wù)處分管招生工作的副處長擔(dān)任。 其主要職責(zé)是: (1)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)退役軍人專升本招生工作的方針、政策和相關(guān)規(guī)定。 (2)審核學(xué)校退役軍人專升本招生計(jì)劃
一、指導(dǎo)原則 以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,深入貫徹黨的二十大精神,深入學(xué)習(xí)貫徹全國教育大會(huì)精神,全面貫徹黨的教育方針,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),選拔和培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。專升本免試入學(xué)及退役大學(xué)生士兵免于文化課考試招生工作深入落實(shí)招生陽光工程,嚴(yán)格執(zhí)行招生政策,加大信息公開力度;規(guī)范管理、嚴(yán)肅紀(jì)律,提升學(xué)校品牌與形象;強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高考生、家長滿意度;堅(jiān)持學(xué)校負(fù)責(zé)、省招生考試管理中心監(jiān)督的原則,規(guī)范專升本免試入學(xué)及退役大學(xué)生士兵免于文化課考試招生工作的各項(xiàng)工作和程序。 二、組織機(jī)構(gòu)和工作職責(zé) 為確保2023年專升本免試入學(xué)及退役大學(xué)生士兵免于文化課考試招生工作的順利進(jìn)行,成立專升本免試入學(xué)及退役大學(xué)生士兵免于文化課考試招生工作領(lǐng)導(dǎo)
一、適用范圍 根據(jù)教育部和山西省教育廳的有關(guān)要求,服兵役期間未榮立三等功以上(含三等功)的退役大學(xué)生士兵,可免于參加全省統(tǒng)一組織的文化課考試。對(duì)選報(bào)我校的退役大學(xué)生士兵,如報(bào)考人數(shù)未超過學(xué)校此項(xiàng)招生計(jì)劃數(shù),學(xué)校全額錄??;如報(bào)考人數(shù)超過學(xué)校此項(xiàng)招生計(jì)劃數(shù),學(xué)校將按本方案進(jìn)行職業(yè)技能綜合考查,擇優(yōu)錄取。 二、職業(yè)技能綜合考查 1.考查組織與流程 (1)教務(wù)部負(fù)責(zé)報(bào)考者申報(bào)材料的初審,初審?fù)ㄟ^的報(bào)考者名單將通過學(xué)校招生網(wǎng)站公布。 (2)專升本各專業(yè)的所屬系(部)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行職業(yè)技能綜合考查。各系(部)要制訂考查標(biāo)準(zhǔn),成立考查小組,考查小組成員至少5人以上。 (3)職業(yè)技能綜合考查結(jié)束后,各系(部)將綜合成績報(bào)送教務(wù)部備案,同時(shí)在招生網(wǎng)站進(jìn)行公示。錄取時(shí),按綜合成績排序,從高到低
教師回復(fù): 同學(xué),你好!這個(gè)要看盤虧還是盤盈哦,如果盤盈,說明資產(chǎn)增加了,借方的就是資產(chǎn),貸方當(dāng)然就是待處理財(cái)產(chǎn)損益了。反之如果盤虧了,說明資產(chǎn)少了,資產(chǎn)在貸方。借方當(dāng)然就是待處理財(cái)產(chǎn)損益了。祝學(xué)習(xí)愉快!
教師回復(fù): 親愛的同學(xué),上午好~如果上年為負(fù)數(shù),取絕對(duì)值,計(jì)算公式為:營業(yè)利潤增長率=(本年?duì)I業(yè)利潤-上年?duì)I業(yè)利潤)/上年?duì)I業(yè)利潤的絕對(duì)值。比如2018年收入為-100,2019年收入為100,即2019年收入增長率=(100+100)/100=200%如有疑問,我們繼續(xù)溝通~
教師回復(fù): 可愛的同學(xué),你好稅后經(jīng)營凈利潤=凈利潤+稅后利息費(fèi)用因?yàn)閮衾麧櫴且呀?jīng)扣除了稅后利息費(fèi)用的,稅后經(jīng)營凈利潤是不考慮利息費(fèi)用用的,所以將凈利潤加回稅后利息費(fèi)用才是稅后經(jīng)營凈利潤??梢詤⒖冀滩腜57表2-11理解。希望老師的解答能幫助你理解!務(wù)必注意防護(hù),少出門、多學(xué)習(xí)哦~我們共克時(shí)艱,加油?。?!祝同學(xué)和家人們都能健健康康!
教師回復(fù): 勤奮的同學(xué),你好~合同履約成本是資產(chǎn)類科目,類似庫存商品,會(huì)發(fā)生減值,并且減值可以轉(zhuǎn)回。合同履約成本簡單理解為履行合同約定發(fā)生的成本,這部分之所以資本化而沒有費(fèi)用化,就是因?yàn)闈M足了資本化的條件,同時(shí)滿足三個(gè)條件,應(yīng)當(dāng)確認(rèn)為合同履約成本:①該成本與一份當(dāng)前或預(yù)期取得的合同直接相關(guān),包括直接人工、直接材料、制造費(fèi)用等;②該成本增加了企業(yè)未來用于履行履約義務(wù)的資源;③該成本預(yù)期能夠收回。這三點(diǎn)和資產(chǎn)的定義趨同,發(fā)生的直接相關(guān)成本增加了企業(yè)資源,并且付出的成本能夠收回。合同取得成本:企業(yè)為取得合同發(fā)生的增量成本預(yù)期能夠收回的,應(yīng)當(dāng)作為合同取得成本確認(rèn)為一項(xiàng)資產(chǎn)。但是資產(chǎn)的攤銷期限不超過一年的,可以在發(fā)生時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益。增量成本,是指企業(yè)不取得合同就不會(huì)發(fā)生的成本。如果不能取得合同,但一樣會(huì)發(fā)生的成本,那就不是合同取得成本了,比如差旅費(fèi)或盡職調(diào)查支出。所以增量成本與合同有非常直接的關(guān)聯(lián)性,最具有代表性的例子就是銷售傭金,銷售傭金完全跟合同的金額掛鉤,則為合同取得成本。另外容易混淆的例子是給銷售經(jīng)理的年度獎(jiǎng)金,看似跟合同相關(guān),但是年終獎(jiǎng)還有其他很多因素影響,即使沒有合同,也可能會(huì)有年度獎(jiǎng)金。希望老師的解答能幫助你理解!務(wù)必注意防護(hù),少出門、多學(xué)習(xí)哦~我們共克時(shí)艱,加油?。?!祝同學(xué)和家人們健健康康!
教師回復(fù): 親愛的同學(xué),你好:建筑企業(yè)外購建筑材料并提供施工業(yè)務(wù)的包工包料合同是一種既涉及服務(wù)又涉及貨物的一項(xiàng)銷售行為,是混合銷售行為。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上沒有建筑材料銷售資質(zhì),只有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下,則建筑企業(yè)將外購材料和勞務(wù)的發(fā)票開具和稅務(wù)處理如下:一般而言,建筑企業(yè)將外購的材料和建筑勞務(wù)一起按9%稅率計(jì)征增值稅,向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上既有銷售資質(zhì)又有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下,則建筑企業(yè)將外購的材料和勞務(wù)的稅務(wù)處理和發(fā)票開具按照以下方法處理: 其一、如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中超過50%,則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照17%稅率計(jì)征增值稅,向發(fā)包方開具13%的增值稅發(fā)票。 其二,如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中低于50%,則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照9%稅率計(jì)征增值稅,向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。祝你學(xué)習(xí)愉快~