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蘇泊爾徐波:新常態(tài)給CFO與管理會(huì)計(jì)帶來新機(jī)遇

發(fā)布時(shí)間:2015-06-25 14:50    來源:高頓網(wǎng)校 我要發(fā)言   [字號(hào): ]

正文  
  一CFO已成為名副其實(shí)的“大管家”
 
  全國人大財(cái)經(jīng)委員會(huì)委員、中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)會(huì)長馮淑萍在年會(huì)開幕致辭中指出,在“新常態(tài)”下中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開企業(yè)。而企業(yè)的發(fā)展,也有賴于企業(yè)CFO發(fā)揮自身優(yōu)勢及影響力。以移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)為代表的新一代信息技術(shù),對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各領(lǐng)域正在產(chǎn)生革命性影響,對(duì)于企業(yè)CFO既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇,它會(huì)帶來財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)等一系列與CFO有關(guān)工作的革命。
 
  中國財(cái)經(jīng)出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)董事長賈杰在會(huì)上指出,現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度的逐步完善、管理會(huì)計(jì)等西方管理工具的本土化推進(jìn),加速了我國CFO角色的轉(zhuǎn)變。CFO的職責(zé)已經(jīng)從對(duì)企業(yè)運(yùn)營情況的一般匯總核算,發(fā)展到“事前規(guī)劃、事中控制、事后分析”的全過程操控。通過以資金、預(yù)算、資產(chǎn)、金融等重要業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)的全面管理過程,實(shí)現(xiàn)流程再造、管理升級(jí)、資源整合、價(jià)值提升,推動(dòng)現(xiàn)代企業(yè)制度生根、發(fā)芽、成長,CFO已成為名符其實(shí)的企業(yè)行為的組織整合者、“大管家”。也正因如此,CFO真正進(jìn)入了戰(zhàn)略決策團(tuán)隊(duì),以其執(zhí)掌的數(shù)據(jù)信息、專業(yè)知識(shí)和運(yùn)營手段,為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供平臺(tái)、意向和抉擇方案。
 
  在管理會(huì)計(jì)實(shí)踐層面,已經(jīng)有很多CFO走在了前面。中煤建設(shè)集團(tuán)總會(huì)計(jì)師王文章在年會(huì)上談及管理會(huì)計(jì)實(shí)踐時(shí),就分享了六大經(jīng)驗(yàn):一是明確目標(biāo),二是設(shè)計(jì)引擎,三是以資金管控為切入點(diǎn),四是捕捉時(shí)機(jī),五是構(gòu)筑文化,六是建立體系。
 
  王文章說,管理會(huì)計(jì)是價(jià)值創(chuàng)造的實(shí)踐活動(dòng)。他認(rèn)為,管理會(huì)計(jì)體現(xiàn)的價(jià)值,有的是可量化,有的是不可計(jì)量的,有的是財(cái)務(wù)層面,有的是非財(cái)務(wù)層面,有的是財(cái)務(wù)部門主導(dǎo)的。而這些都需要一個(gè)目標(biāo)。他認(rèn)為,全面預(yù)算管理,上通企業(yè)戰(zhàn)略,下接績效考核,它貫穿了管理會(huì)計(jì)的各種方法,而且涵蓋投融資和各項(xiàng)經(jīng)營決策,尤其是它所覆蓋的部門,是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)融合的a1平臺(tái)。
 
  用友軟件股份有限公司助理總裁付建華則感慨說:“現(xiàn)在,中國一大批企業(yè)真正找到了管理會(huì)計(jì)的目標(biāo)和價(jià)值方向,從我們最初單個(gè)企業(yè)做一點(diǎn)管理會(huì)計(jì)的嘗試,走到了體系化的管理會(huì)計(jì)實(shí)踐。同時(shí),有一批中國先進(jìn)企業(yè)在管理會(huì)計(jì)實(shí)踐過程中,真正摸索出屬于本企業(yè)的管理會(huì)計(jì)規(guī)則和體系。更多的CFO們?cè)诠芾頃?huì)計(jì)實(shí)踐上懂得借鑒先進(jìn)的IT技術(shù)和工具,在管理會(huì)計(jì)上創(chuàng)造出新的亮點(diǎn)。”
 
  付建華介紹,在企業(yè)當(dāng)中,管理會(huì)計(jì)是和企業(yè)的業(yè)務(wù)高度相關(guān)的。近幾年,中國大型企業(yè)在管理會(huì)計(jì)上走的很快,在管理會(huì)計(jì)實(shí)踐過程中,注重管理會(huì)計(jì)和企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),和企業(yè)的轉(zhuǎn)型要求和管理模式結(jié)合。
 
  二 管理會(huì)計(jì)的核心是預(yù)算管理
 
  新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司副總裁兼CFO、中國管理會(huì)計(jì)50人論壇主席陳國鋼就《管理會(huì)計(jì)與CFO》話題做了主題發(fā)言。陳國鋼表示,管理會(huì)目前計(jì)確實(shí)是比較熱門,管理會(huì)計(jì)也迎來了春天。但是,該如何建立管理會(huì)計(jì)體系,而管理會(huì)計(jì)體系又應(yīng)該解決什么問題,管理會(huì)計(jì)怎么落地,CFO如何發(fā)揮管理會(huì)計(jì)的作用,這些問題都值得思考。
 
  對(duì)于如何理解管理會(huì)計(jì),陳國鋼有自己的觀點(diǎn)。他指出,管理會(huì)計(jì)是一門實(shí)踐性非常強(qiáng)的學(xué)科,重點(diǎn)應(yīng)研究如何合理、有效配置企業(yè)財(cái)務(wù)管理,它應(yīng)以現(xiàn)金流為管理和研究對(duì)象,以全面預(yù)算管理體系為核心,借助信息化手段,圍繞企業(yè)財(cái)務(wù)資源展開利用。他認(rèn)為,管理會(huì)計(jì)和傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的區(qū)別在于,傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)注重結(jié)果,管理會(huì)計(jì)則側(cè)重用好錢。管理會(huì)計(jì)師實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,其核心是預(yù)算管理體系。
 
  陳國鋼介紹,在工作中,人們經(jīng)常把預(yù)算管理看成管費(fèi)用,實(shí)際上預(yù)算管理是一種配置的手段。怎么配置,根據(jù)什么配置,這個(gè)配置就是預(yù)算。企業(yè)的全面預(yù)算管理包括合理的資本預(yù)算,包括經(jīng)營與戰(zhàn)略的資產(chǎn)負(fù)債匹配,科學(xué)的資本結(jié)構(gòu),經(jīng)營預(yù)算,現(xiàn)金流預(yù)算。整個(gè)預(yù)算管理體系,有了配置至少有一個(gè)體系來管配置,這個(gè)體系包括指標(biāo)體系,客觀的評(píng)價(jià)體系,合理的預(yù)算制定程序和有效的過程監(jiān)督機(jī)制,這里包括事前、事中和事后,它圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃,進(jìn)行合理的資源配置等。
 
  在談及CFO的職責(zé)時(shí),陳國鋼指出,從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的角度講,CFO的職責(zé)就管好錢,算好賬。而其第二個(gè)職責(zé)是用好錢,用好賬。他認(rèn)為,財(cái)務(wù)資源從籌措到最后使用的評(píng)價(jià)循環(huán),就是如何用好錢管好錢的概念。企業(yè)籌來了錢,以后怎么配置,是投在房地產(chǎn)還是股市,還是在生產(chǎn)經(jīng)營里,配置以后怎么管理,這就是管理會(huì)計(jì)的范疇。
 
  他說,目前,CFO已經(jīng)不單單是總會(huì)計(jì)的概念了,而是逐漸發(fā)展并定位為財(cái)務(wù)資源的管理者。“從財(cái)務(wù)資源獲取到管理,到最后形成評(píng)價(jià)體系,它應(yīng)該形成一個(gè)完整的財(cái)務(wù)管理體系。”陳國鋼認(rèn)為,財(cái)務(wù)管理體系的核心就是財(cái)務(wù)資源的獲取和管理,而獲取和財(cái)務(wù)資源配置管理兩大體系就是做預(yù)算管理。
 
  他表示,管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐性很強(qiáng),是要落地的,要讓人家用的,不是告訴天上可望而不可及的東西,否則永遠(yuǎn)執(zhí)行不了。“為什么現(xiàn)實(shí)中管理會(huì)計(jì)落地不了,是因?yàn)镃FO沒有明確的定位,”陳國鋼如是說。
 
  三管理會(huì)計(jì)以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)
 
  在“管理會(huì)計(jì)實(shí)踐與價(jià)值觀”高峰對(duì)話環(huán)節(jié),與會(huì)嘉賓針對(duì)這一話題進(jìn)行了精彩的分享。
 
  王文章指出,管理會(huì)計(jì)價(jià)值觀可以從三個(gè)層面考慮,一是對(duì)管理會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)和操作會(huì)計(jì)之間區(qū)別是很大的,“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是強(qiáng)制性的,而管理會(huì)計(jì)則更多的體現(xiàn)非強(qiáng)制性和軟性,對(duì)企業(yè),對(duì)財(cái)務(wù)專業(yè)而言,管理會(huì)計(jì)是根本。”他說。二是實(shí)踐。“管理會(huì)計(jì)是一項(xiàng)實(shí)踐性的學(xué)科,沒有實(shí)踐就談不上管理會(huì)計(jì),只有在實(shí)踐過程中,我們才能體現(xiàn)管理會(huì)計(jì)價(jià)值所在,才能體現(xiàn)管理會(huì)計(jì)價(jià)值怎么創(chuàng)造。”第三,則是創(chuàng)新。正是由于管理會(huì)計(jì)是軟性的,就需要我們不斷的創(chuàng)新。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是有形的有邊界,是講規(guī)矩的;而管理會(huì)計(jì)是無形的,沒有邊界,是可以發(fā)揮的,是講創(chuàng)新的。如何在企業(yè)中形成管理會(huì)計(jì)的價(jià)值。
 
  浙江蘇泊爾股份有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)徐波則強(qiáng)調(diào),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)雖然是兩個(gè)方面,但是它是緊密相連的,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ),管理會(huì)計(jì)不可能脫離財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。他認(rèn)為,管理會(huì)計(jì)同樣需要會(huì)計(jì)的職業(yè)道德。
 
  徐波認(rèn)為,首先要把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)做好,從非常傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)架構(gòu)下,逐步轉(zhuǎn)變成以管理會(huì)計(jì)主導(dǎo)。“雖然我們是在做財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作,但有很多東西是給管理會(huì)計(jì)打基礎(chǔ),或者說創(chuàng)建一個(gè)良好合理的,給管理會(huì)計(jì)做更好分析的基礎(chǔ)。比如ERP,這些不僅是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的范疇,實(shí)際上改變了整個(gè)流程。我們不是完全只做管理會(huì)計(jì),我們是通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的改革,促使財(cái)務(wù)人員向管理會(huì)計(jì)發(fā)生轉(zhuǎn)變。”
 
  四管理會(huì)計(jì)踐行企業(yè)價(jià)值觀
 
  中潤資源投資股份有限公司董事、CFO石鵬指出,對(duì)于管理會(huì)計(jì)和企業(yè)價(jià)值觀的關(guān)系,管理會(huì)計(jì)的核心任務(wù)就是支持企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略或者說企業(yè)愿景的實(shí)現(xiàn)和完成。而在戰(zhàn)略執(zhí)行過程中,管理會(huì)計(jì)又起到使戰(zhàn)略落地的作用。所以管理會(huì)計(jì)要能夠踐行企業(yè)的價(jià)值觀。
 
  石鵬認(rèn)為,企業(yè)在管理會(huì)計(jì)實(shí)踐過程中,要關(guān)注投資評(píng)價(jià)以及風(fēng)險(xiǎn)管理。“在投資管理中,我們進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,對(duì)未來進(jìn)行不同模型的預(yù)測,企業(yè)有很多選擇的標(biāo)的,不同的標(biāo)的你選擇了,對(duì)企業(yè)未來的影響非常大。第二是框架收購過程中風(fēng)險(xiǎn)是非常多的,除了正常的市場風(fēng)險(xiǎn),還有安全的風(fēng)險(xiǎn),環(huán)保風(fēng)險(xiǎn),包括正常的運(yùn)營和財(cái)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)。在風(fēng)險(xiǎn)管控方面,對(duì)財(cái)務(wù)人員風(fēng)險(xiǎn)把控的要求非常高。
 
  中央財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院副院長劉俊勇點(diǎn)評(píng)時(shí)表示,通過價(jià)值觀開展管理會(huì)計(jì)的管控,如果大家能對(duì)最深層次的,最有效的管控手段形成共識(shí),很多問題就會(huì)變得簡單化。
 
  劉俊勇指出:“大家覺得管理會(huì)計(jì)的春天來了。在過去這么多年,我們很多人得益于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展,尤其是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則給我們很多人帶來的機(jī)遇??赡芙裉熵?cái)政部有很大的推動(dòng)作用,但是一大批民營企業(yè),一大批處于競爭激烈的企業(yè),他們一直在做管理會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)不是法定的,但管理會(huì)計(jì)是企業(yè)管理的基石,只要做管理就離不開管理會(huì)計(jì)。”

 
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