cma證是個騙局，其實你真的想錯了！
　　很多人在考完CMA，拿到CMA證書之后，不知道干什么？對于自己未來的職業(yè)發(fā)展也一片迷茫，因此感覺考CMA被騙了，CMA證就是一個騙局，根本沒什么含金量可言，事實真的如此嗎？在這里我要對這種說法反駁，那些覺得CMA證是一個騙局，白考這個證書的人，往往對于CMA證根本沒有徹底理解，下面高頓小編就給各位談一談CMA到底怎么樣？
　　在職場當中，有一部分拿到CMA證書的人，拿著這個證書卻不知道干什么？也沒有仔細規(guī)劃職業(yè)發(fā)展方向，當然在找工作時容易碰壁，這時候就感覺考CMA是一個錯誤的想法，是一個騙局。
　　其實，只有認識了CMA的本質(zhì)，實實在在的掌握CMA所涉及的管理會計類知識，你才能真正運用好CMA，感受到CMA證書對自己職業(yè)發(fā)展的改變。
　　關(guān)于CMA含金量，我們可以從以下一些信息中悉知：
　　1、CMA是美國注冊管理會計師，被公認為國際財經(jīng)領(lǐng)域中的黃金標準，知識體系涉及管理會計多方面內(nèi)容，素來有國際財務(wù)界“Mini-MBA”之稱，另外CMA作為國際上高含金量財務(wù)證書，備受全球財務(wù)管理層的認可，在企業(yè)招聘市場上，CMA是招聘財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)崗位的優(yōu)先錄用條件，是CEO、CFO職位的強有力“敲門磚”。
　　2、經(jīng)過多年的發(fā)展，越來越多的企業(yè)開始認識到CMA的重要性，很多城市也在紛紛引進CMA持證人才，最近幾年，CMA已經(jīng)成功入選上海、四川、浙江、深圳等地緊缺人才目錄，各城市給與CMA持證者住房優(yōu)惠、所得稅減免、緊缺人才補貼等福利。
　　3、CMA作為高含金量的證書，薪資待遇肯定也不會少，IMA協(xié)會特意做了以下調(diào)查。
　　按照地區(qū)來說，亞洲年基本工資平均數(shù)為32654美元，年基本工資中位數(shù)為22000美元，年度總報酬40354美元，年度總報酬中位數(shù)為28000美元。
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　　2018年，全球范圍內(nèi)，CMA持證者的工資中位數(shù)和總報酬中位數(shù)比非持證者分別高出62%和67%。與去年的45%和50%相比，這兩個數(shù)字均有所提升。這可能部分歸功于不同地區(qū)的CMA持證者數(shù)量占比的變動。在美洲，持CMA證書的受訪者約增加了5%；而在亞洲和歐洲，則分別增加了3%和4%。
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　　也就是說，隨著財務(wù)智能化不斷普及，管理會計不斷深入發(fā)展，管理會計人員的能力已經(jīng)越來越被企業(yè)、政府認可。
　　4、另外，政府對于CMA人才也特別重視。
　　為了大力培養(yǎng)我國的管理會計人才，2009年通過外專局引進了CMA，并且還被財政部、商務(wù)部等多個部門列為人才培養(yǎng)計劃，商務(wù)部更是連續(xù)4年下發(fā)紅頭文件要求下屬單位開展CMA學習。
　　至此，在財會行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的進程中，管理會計成未來新趨勢已然十分明顯。
　　在人工智能技術(shù)的沖擊下，傳統(tǒng)財會人正在面臨被替代和淘汰的考驗。但我們也意識到，目前為止，智能技術(shù)更多將替代會計人的重復性操作，在預(yù)測、管理和決策方面，依舊無法替代人工。
　　另外，在就業(yè)發(fā)展這一層面，CMA同樣具備優(yōu)勢。
　　CMA持證人可以更好的服務(wù)企業(yè)，參與企業(yè)決策、戰(zhàn)略制定、企業(yè)風險控制和企業(yè)業(yè)績提升。
　　截至目前，威高集團、卡特彼勒、統(tǒng)一、雀巢、中國農(nóng)發(fā)行、平安集團、聯(lián)想、用友、新東方等上千家企業(yè)聞風而動，也都結(jié)合自身需要，紛紛組織開展CMA管理會計內(nèi)訓，大力培養(yǎng)儲備管會人才。甚至一些企業(yè)在招聘的過程中，還將CMA列為重要的一項條件，從這些就可以看出CMA的就業(yè)前景廣闊。
　　學習了CMA可以勝任諸如成本會計師、預(yù)算分析師、財務(wù)經(jīng)理、管理會計師、財務(wù)分析師、財務(wù)總監(jiān)、高級會計師、司庫/集團財長、首席財務(wù)官(CFO)、首席執(zhí)行官(CEO)等崗位。
　　因此那些認為CMA是騙局的考生，對于CMA一定的正確運用，只有實實在在掌握了CMA的精髓，才能將CMA優(yōu)勢發(fā)揮到理想的狀態(tài)，同時個人對于未來的職業(yè)發(fā)展也要有清晰的規(guī)劃，不要以為憑借一張證書就可以走天下，更多的還是要自己的努力和實踐。
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