近幾年，“人才”變成了一個(gè)非常熱門的詞匯，自很多新一線城市開始加入“人才大戰(zhàn)”中后，關(guān)于各大城市搶奪人才的聲音就再也沒有停止過。
而其中，最具有競(jìng)爭(zhēng)力的當(dāng)屬各大城市的“人才落戶”政策，畢竟想在一個(gè)城市長(zhǎng)期發(fā)展下去，戶口首先是必須解決的問題，這可能關(guān)系到以后孩子的入學(xué)、醫(yī)療、購(gòu)房等等方面。
讓我們來看看，2018年有哪些“人才落戶”政策，可以讓你在大城市落戶的機(jī)會(huì)多一些吧。
南京：高精尖人才可直接落戶
南京和杭州一樣，同為新一線城市，因此在吸引人才的政策上也是不遺余力，希望能占據(jù)一定的優(yōu)勢(shì)。2018年南京的落戶政策中，對(duì)“人才落戶”的相關(guān)優(yōu)惠有國(guó)家“****”專家、大學(xué)生村官在南京就業(yè)、研究生在南京就業(yè)創(chuàng)業(yè)等11種情形。

 
其中，金融人才也在南京C類人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)中，且明確提出，擁有CFA或者是FRM資格證書，且在南京市注冊(cè)的金融機(jī)構(gòu)就任高管的人才，均為認(rèn)定的金融人才，享受落戶、住房、就業(yè)、醫(yī)療等一系列優(yōu)惠政策。
上海：金融緊缺人才落戶優(yōu)惠
上海作為經(jīng)濟(jì)中心，歷來就十分歡迎金融人才的進(jìn)駐，在2017年制定的金融緊缺人才開發(fā)目錄中可以看出，CFA、ACCA、CPA等證書均在緊缺人才列表里，所以如果在2017年沒有拿到這些證書的職場(chǎng)人士，2018年可要努力了。

 
和其他城市一樣，上海在這些金融緊缺人才的政策傾斜上，也涉及到戶籍辦理、子女就學(xué)、醫(yī)療服務(wù)、住房補(bǔ)貼等各個(gè)方面。但目前，上海市擁有的高級(jí)金融人才數(shù)量只有不到4萬人，距離規(guī)劃還差的很遠(yuǎn)。
北京：不斷完善吸引和鼓勵(lì)金融人才在京發(fā)展的16項(xiàng)政策
在上海和廣州、深圳相繼做出吸引金融人才的落戶優(yōu)惠措施后，不少金融企業(yè)開始南移，因此北京也開始重視自己的金融建設(shè)措施，推出吸引和鼓勵(lì)金融人才在京發(fā)展的16項(xiàng)政策，不僅在個(gè)人所得稅方面給予優(yōu)惠，還可辦理調(diào)京手續(xù)以及辦理本市戶口。

 
同時(shí)，在16項(xiàng)政策中還明確指出，擁有CFA、FRM等持證資格的，即符合金融緊缺人才的條件，所以該政策也在金融街首先試點(diǎn)進(jìn)行。近幾年，北京市關(guān)于金融人才的優(yōu)惠政策越來越完善，隨著房?jī)r(jià)的逐步回落，必然會(huì)吸引一大批金融有志之士相聚在此。
廣州：專業(yè)認(rèn)證占評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的30%
作為老一線城市的典型代表，廣州對(duì)高級(jí)金融人才的吸引力自然也不低，再加上近幾年出臺(tái)的一系列措施，如給予新引進(jìn)的金融領(lǐng)軍人才一次性安家補(bǔ)貼100萬、對(duì)有意落戶廣州的高級(jí)金融人才優(yōu)先辦理落戶等，讓廣州的競(jìng)爭(zhēng)力大大增加。

 
同時(shí)，從上圖廣州對(duì)金融高級(jí)人才的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)也可以看出，高級(jí)人才落戶在專業(yè)認(rèn)證上占到了30%的比重，這也就意味著，擁有了CFA、FRM、ACCA、或CPA中的任意一本證書，首先就擁有了比別人更多的落戶機(jī)會(huì)。
深圳：深圳市人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
坦白說，雖然深圳的房?jī)r(jià)直追北京上海，但是依然抵擋不住眾多金融人才對(duì)深圳的向往，同時(shí)在人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)日益激烈的當(dāng)下，深圳也在不斷出臺(tái)政策，吸引優(yōu)秀的人才進(jìn)駐，其中就包括我們提到的CFA和FRM等持證人。

 
從深圳市人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)中可以看出，CFA、FRM、北美精算師、中國(guó)精算師等都屬于深圳市人才認(rèn)定的類型。高頓的CFA學(xué)員和FRM學(xué)員如果想去深圳發(fā)展的話，不妨多關(guān)注一些人才落戶的優(yōu)惠信息。
一般來講，每個(gè)城市都會(huì)根據(jù)不同人群，制定不同的落戶措施，例如我們上面提到的人才引進(jìn)落戶，還有積分落戶、應(yīng)屆畢業(yè)生落戶、留學(xué)生落戶、購(gòu)房落戶、各類投靠落戶、投資納稅落戶等。
但無論有多少種落戶方式，人才一直是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心，因此一定是未來幾年各個(gè)城市爭(zhēng)奪的重點(diǎn)。隨著越來越多的城市加入到這場(chǎng)“搶人大戰(zhàn)”中，不管是人才本身，還是城市本身，都將在這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷提升自己的綜合實(shí)力，這是時(shí)代發(fā)展的需要，也是城市和個(gè)人對(duì)自身提出的要求。

 
▎本文來源高頓，作者小七，高頓財(cái)經(jīng)簽約作者，CPA持證人，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)畢業(yè)，曾就職“四大”，長(zhǎng)期專注于財(cái)會(huì)職場(chǎng)，做的了審計(jì)，寫的了雞湯。