FRM作為全球金融*9考,報名參加FRM考試的人越來越多,你是不是其中一位?面對繁多的考點無從學起?沒有系統(tǒng)的學習規(guī)劃,還在一本本死磕書?你不是一個人在戰(zhàn)斗,讓高頓助你考試過關!快來高頓體驗課吧.
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對于很多
金融風險管理師FRM認證在職考生來說,考試難度就變的無限增大了。一方面要權衡工作學習時間,另一方面FRM考試難度大。脫產(chǎn)備考尚有難度,更別提工作學習兼而顧之了。這時候有專業(yè)的
FRM培訓機構無疑就什么有必要了,鑒于在職考生的時間分配,這里主要還是介紹FRM網(wǎng)課,因其時間分配上的自由度成了很多在職考生的選擇。
那么該怎么選擇FRM培訓機構呢?
*9輪大概了解刷掉假冒偽劣
*9輪,大家可以從品牌聲譽、歷史、外在等這些方面對候選的FRM培訓機構做出判斷,其中有以下幾點:看培訓機構的辦學時間,品牌成立了多久;看培訓機構的業(yè)界聲譽;看培訓機構的業(yè)務覆蓋范圍;現(xiàn)如今正規(guī)的FRM培訓機構都有專門的網(wǎng)站,里面有介紹、在線客服和課程體驗,如果這個培訓機構網(wǎng)站做得又爛又差,甚至都沒有,課程質(zhì)量可想而知。
第二輪專業(yè)評價優(yōu)中選精
經(jīng)過*9輪挑選,相信剩下的FRM培訓機構起碼都是靠譜的。那怎么選擇其中*3秀的呢?可以從以下幾個專業(yè)性的標準來判斷:
一、師資力量
師資力量是判斷一個FRM培訓機構的核心指標。為什么核心?因為國內(nèi)FRM師資的分布,說實話,很不平均。擁有優(yōu)秀的教師幾乎直接決定了培訓的效果和學員的考試成績。
師資力量一看數(shù)量多少。一旦學員數(shù)量上來了,老師數(shù)量少課程質(zhì)量肯定跟不上,你課外想找老師問個問題都找不到。所以優(yōu)秀的FRM培訓機構老師數(shù)量最少也應該有數(shù)十個、甚至近百個,才能保證每個學員都介紹全方位、高質(zhì)量的教學。
二看教師是全職還是兼職。不少FRM培訓機構的老師都是兼職,想想也知道這些老師的精力不可能全在教學上。所以,好的FRM培訓機構,老師一定是要全職。
三看教師資質(zhì)。教FRM的老師自己得持證,這是基本的和必須的。讓一堆不懂FRM的人講FRM,想想都可怕。其實好的FRM培訓機構里,教師應該都是FRM或CFA持證人。為什么CFA也可以?因為FRM的知識是金融體系中一部分,不是孤立的,想要把FRM中的知識點解釋清楚,就必須詳盡地掌握金融基礎理論,而檢驗這個的最專業(yè)標準就是CFA是否持證。
四看教師背景。FRM是一張美國框架下的、具備全球經(jīng)濟背景的專業(yè)證書,金融風險管理也是隨著中國經(jīng)濟向全球不斷提升才逐漸受到國內(nèi)的重視。FRM中的很多理論,具備西方金融背景和全球金融視野的人才能吃透、講透。所以FRM師資的海外留學背景尤其重要。
五看學歷。這里沒有學歷歧視的意思,但是金融領域?qū)W歷代表了一個人的學術積累、學術成就和一定程度的專業(yè)度。好的FRM培訓機構的教師最起碼得是碩士水平,甚至博士水平。
六看經(jīng)驗。師資方面,講師的經(jīng)驗尤其重要,“老師傅”總比“新廚子”要靠譜。在FRM培訓方面,經(jīng)驗主要體現(xiàn)在教學經(jīng)驗和行業(yè)經(jīng)驗上,沒行業(yè)經(jīng)驗課程本身不可能精彩,沒教學經(jīng)驗再好的課程也出不來。好FRM培訓機構老師行業(yè)經(jīng)驗、教學經(jīng)驗再怎么也得3年起。
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如果把師資力量比作建筑工人,那教學體系就是能不能蓋好房子的方法論了,二者可以說缺一不可。優(yōu)秀的FRM培訓機構不可能只有優(yōu)質(zhì)師資而沒有教學體系,這就相當于有武器而沒彈藥。
教學體系的優(yōu)劣體現(xiàn)在階段性上。什么是FRM教學中的階段性?如果一個FRM教學機構對于不同的學員,都用同樣的教材、同樣的手段一通講,那就是缺乏階段性。階段性保證教學機構對于基礎不同的學生、在不同的教學階段都能得到最適合自己的培訓。優(yōu)秀的FRM培訓機構,其教學體系必須包括四個階段:
一前導課。由于FRM考證高效的特點,大部分學員都是跨專業(yè)學習FRM,金融基礎比較薄弱。前導課程可以保證基礎薄弱的學員更快融入FRM課程中。
二知識精講。FRM只有兩門,知識點相比一些金融證書要少很多,所以FRM課程培訓核心在于精,一個知識點能不能展開講得很細、能不能舉一反三、能不能聯(lián)系時事,這對機構的師資要求很高。
三強化復習。強化復習就是針對薄弱的環(huán)節(jié)針對性地重點復習,體現(xiàn)了培訓機構課程教學體系的人性化程度,個性化的復習計劃可以說是少見的VIP級待遇。
四多次高擬真度模擬考試。培訓最終還是為了考試,優(yōu)秀的FRM培訓機構模擬考試的質(zhì)量都會非常高,讓學員真實了解自己的實際水平。擬真度能做到什么樣呢?就是完全模擬考場環(huán)境,把心理壓力這樣的影響因素也帶入考試。
三、題庫
師資、教學都是最頂級的,那優(yōu)秀的FRM機構怎能少了題庫?好的FRM題庫一定是這樣的:
它與每年的考綱變化同步更新。做題復習最怕超綱,超綱即意味著做無用功。而題庫緊跟考綱變化才能保證學員的每道題都命中考試要害。否則題目再多,題庫也是耍流氓。
它能覆蓋全部考點,每個科目的每個知識點都有習題測試。如果習題把某個關鍵的知識點漏掉了,這個知識點正好聽得不仔細,那你只能在正式考試的時候祈禱不要出這道題了。
它能匹配??冀M卷,還包括歷年真題解析。備考過FRM的都知道歷年真題對于復習的重要性,把歷年真題吃透了就相當于節(jié)省了大量的刷題時間,比重復刷題不知道效率高出咯額多少倍。
最后就是數(shù)量了。只有幾百套題的也敢叫好題庫?一級、二級加起來最起碼兩千套題起!
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