2024年中級人力資源經(jīng)濟(jì)師報名條件及時間！

       人力資源是中級經(jīng)濟(jì)師十大專業(yè)之一，2024年中級人力資源經(jīng)濟(jì)師報名時間預(yù)計在8月12日-9月11日，各地報名時間不同。

　　一、2024年中級人力資源經(jīng)濟(jì)師報名條件

　　根據(jù)中國人事考試網(wǎng)公布的2024年中級經(jīng)濟(jì)師報名條件，中級經(jīng)濟(jì)師最低學(xué)歷為高中學(xué)歷，對考生相關(guān)工作年限也有要求。具備下列條件之一的，可以報名參加中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試:

　　1.高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年；

　　2.具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；

　　3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；

　　4.具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；

　　5.具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；

　　6.具備博士學(xué)位。

　　從上面可以看出，中級經(jīng)濟(jì)師報名條件中沒有對考生專業(yè)的要求，所以中級經(jīng)濟(jì)師10個專業(yè)的報名條件是一樣的。

　　二、中級人力資源經(jīng)濟(jì)師和人力資源管理師的區(qū)別

　　1、適用范圍不同

　　經(jīng)濟(jì)師主要針對企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，是一種專業(yè)技術(shù)職稱，代表一種專業(yè)能力、級別，主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。但是2020年1號文件出來后，就是一證兩用的證書，是職業(yè)資格和職稱的雙重認(rèn)證。

　　企業(yè)人力資源管理師以后從事的行業(yè)，主要是針對企業(yè)，擁有企業(yè)人力資源管理師證書，更多的可以理解為是一種準(zhǔn)入門檻，即承擔(dān)此工作崗位所必須的技能證書，是從事這個崗位必須的證書，沒有這個證書不可以從事這個崗位。

　　2、考試內(nèi)容不同

　　經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師考試設(shè)有《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》與《人力資源管理專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》兩個科目。

　　企業(yè)人力資源管理師考試根據(jù)不同的等級設(shè)有不同的考試科目，三級和四級考核兩個科目：《理論知識》和《專業(yè)技能》;二級和一級考核三個科目：《理論知識》《專業(yè)技能》和《綜合評審》。

　　3、級別不同

　　人力資源管理經(jīng)濟(jì)師職稱分為高級、中級、初級，可以跨級考。各個級別報考都需要滿足一定的報考條件，全國各地的報考條件、考試時間等都是一致的。

　　企業(yè)人力資源管理師共設(shè)四個等級，分別為：四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師，各地報考條件不一，不能跨級考。

　　4、考試制度不同

　　經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師考試實(shí)行全國統(tǒng)考，人社部人事考試中心組織，一年一次考試，兩個科目滿分都是140分(全國標(biāo)準(zhǔn)84分合格)。

　　企業(yè)人力資源管理師在人社部監(jiān)管下由第三方社會機(jī)構(gòu)組織，各省自行組織考試，一年2-3次考試，滿分100分(60分合格)。