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2023年光大銀行深圳分行社會招聘之架構(gòu)師
 
 
  職位描述:
 
  招聘基本條件
 
 ?。ㄒ唬﹫猿贮h的領(lǐng)導(dǎo),擁護國家大政方針,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。
 
 ?。ǘ蹏鴲坌?,愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。
 
 ?。ㄈ┱\實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康。
 
 ?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ?,具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
 
 ?。ㄎ澹┚哂休^強的風(fēng)險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀行為。
 
  (六)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
 
 ?。ㄆ撸┠挲g35周歲及以下。
 
 ?。ò耍┚哂斜究萍耙陨蠈W(xué)歷,具備2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(以招聘崗位具體要求為準)
 
 ?。ň牛┚哂辛己玫膶W(xué)習(xí)和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和團結(jié)合作意識,勇于面對挑戰(zhàn),敢于承擔工作壓力。
 
 ?。ㄊ⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等,在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
  崗位職責(zé)
 
  1、負責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)的優(yōu)化,協(xié)助團隊解決開發(fā)過程的技術(shù)難題;
 
  2、負責(zé)項目技術(shù)方案的架構(gòu)設(shè)計與評審,協(xié)助項目經(jīng)理進行技術(shù)決策,并評估風(fēng)險;
 
  3、負責(zé)項目的技術(shù)選型,預(yù)估技術(shù)風(fēng)險,評測性能指標;
 
  4、積極主動跟蹤行業(yè)技術(shù)趨勢,負責(zé)關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān);
 
  5、負責(zé)制定開發(fā)規(guī)范,參與制定技術(shù)標準,編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔;
 
  6、負責(zé)架構(gòu)體系規(guī)范的推廣、執(zhí)行和完善工作。
 
  任職要求
 
  1、碩士及以上學(xué)歷,軟件開發(fā)、軟件工程、計算機等相關(guān)專業(yè),具備5年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
 
  2、熟悉基本架構(gòu)理論,架構(gòu)開發(fā)、設(shè)計方法,具備良好的架構(gòu)能力;
 
  3、熟悉主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件,大數(shù)據(jù)技術(shù),信息安全技術(shù)。熟悉Java常見開發(fā)框架及原理,熟悉分布式架構(gòu)設(shè)計,熟練掌握架構(gòu)相關(guān)工具;
 
  4、具有較強的抽象思維能力和分析、解決問題能力;具有較強的書面、口頭表達能力;
 
  5、責(zé)任心強,具有團隊協(xié)作精神,工作積極主動,有一定的抗壓能力;
 
  6、對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
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