中級(jí)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)可度真的高嗎
　　
　　現(xiàn)在財(cái)務(wù)機(jī)器人和人工智能技術(shù)的發(fā)展，基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位后續(xù)陸陸續(xù)續(xù)會(huì)被機(jī)器人取代，目前中國(guó)近2000萬(wàn)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員， 往管理會(huì)計(jì)方向轉(zhuǎn)型成為越來(lái)越多財(cái)務(wù)的選擇。其認(rèn)可度綜合來(lái)說(shuō)還是比較高的。
　　
　　一、管理會(huì)計(jì)的趨勢(shì)
　　
　　隨著國(guó)家對(duì)管理會(huì)計(jì)的大力推廣，加上企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越大，許多企業(yè)尋求轉(zhuǎn)型時(shí)，都需管理會(huì)計(jì)人才參與到企業(yè)內(nèi)部管理，為企業(yè)降低成本，控制風(fēng)險(xiǎn)，提質(zhì)增效，管理會(huì)計(jì)在我國(guó)占據(jù)著越來(lái)越重要的地位，越來(lái)越多的財(cái)務(wù)人也開(kāi)始選擇向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。
　　
　　二、符合我國(guó)國(guó)情
　　
　　中國(guó)管理會(huì)計(jì)師針對(duì)人群比較廣泛，比如一些在校學(xué)生和企業(yè)、行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理人員，或者有管理經(jīng)驗(yàn)的財(cái)會(huì)人員，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)多年，面向職業(yè)轉(zhuǎn)型，以及大型國(guó)企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)總監(jiān)，財(cái)務(wù)經(jīng)理，財(cái)務(wù)主管等等，人群廣泛但是卻有一定的專業(yè)水平。
　　
　　也就是說(shuō)，我國(guó)的管理會(huì)計(jì)是有等級(jí)劃分的，目前證書(shū)是有初級(jí)和中級(jí)，這就好比剛從事工作的有個(gè)初級(jí)多個(gè)敲門(mén)磚，在求職簡(jiǎn)歷上也多加了一筆。那么中級(jí)也就是在面向職業(yè)晉升，公司改革，有了一個(gè)切入點(diǎn)，有了一個(gè)資格去面向管理這一方面的工作。
　　
　　三、認(rèn)可度
　　
　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)往管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型大趨勢(shì)，國(guó)內(nèi)人才缺口在300萬(wàn)以上，財(cái)政部決定取消從業(yè)資格后，大多數(shù)財(cái)務(wù)人員都是備考財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)證書(shū)的同時(shí)，報(bào)考初級(jí)管理會(huì)計(jì)師證書(shū)，管理會(huì)計(jì)師（MAT）是由中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)頒發(fā)，目前是面向財(cái)務(wù)中基層人員的證書(shū)了。知識(shí)體系完善，符合企業(yè)的實(shí)戰(zhàn)需求，對(duì)于增強(qiáng)學(xué)員的競(jìng)爭(zhēng)力很有幫助，很多知識(shí)學(xué)習(xí)了后在企業(yè)可以直接就用上。項(xiàng)目管理辦公室最近發(fā)起的“全國(guó)管理會(huì)計(jì)人才實(shí)踐就業(yè)基地”已經(jīng)獲得了很多國(guó)內(nèi)知名企業(yè)的相應(yīng)，將極大的提高證書(shū)的行業(yè)知名度與就業(yè)力。
　　
　　基于我國(guó)的國(guó)情，目前已經(jīng)有很多大型企業(yè)已經(jīng)有管理會(huì)計(jì)的崗位，哪怕是中小型企業(yè)，也有了自己的成本會(huì)計(jì)。 這能更區(qū)分好公司我們的個(gè)人水平和能力，不同的等級(jí)證書(shū)適用于不同的工作崗位。這樣的等級(jí)劃分制度其實(shí)是對(duì)企業(yè)有很大的好處的。
　　
　　有些路，走下去，會(huì)很苦很累，但是不走，會(huì)后悔。沒(méi)有哪件事，不動(dòng)手就可以實(shí)現(xiàn)。你必須暗自努力，才能在人前顯得輕松如意。以上是【中級(jí)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)可度真的高嗎】的全部分析，更多相關(guān)信息請(qǐng)持續(xù)關(guān)注高頓管理會(huì)計(jì)頻道。