cima和管理會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量大?管理會(huì)計(jì)師的工作待遇怎么樣?
cima和管理會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量大?管理會(huì)計(jì)師的工作待遇怎么樣?相信大家對(duì)這些問(wèn)題都比較感興趣,那我們就一起來(lái)看看到底作何解答吧。
cima和管理會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量大?管理會(huì)計(jì)師的工作待遇怎么樣?
一、cima和管理會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量大?
隨著眾多企業(yè)對(duì)中高層管理人才的要求越來(lái)越高,不少財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人士都會(huì)選擇去考取一份財(cái)會(huì)資格認(rèn)證,以增加自身的競(jìng)爭(zhēng)力。特別是財(cái)務(wù)管理的人才尤其受到重視,因此,不少考生在報(bào)考英國(guó)特許管理會(huì)計(jì)師CIMA還是美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師CMA之間猶豫不決。
那么對(duì)于管理會(huì)計(jì)來(lái)說(shuō),CIMA和CMA到底哪個(gè)含金量高呢?為此CMA列出其區(qū)別:
1、CIMA課程分為不同階段,科目很多;而CMA只有兩科,參加培訓(xùn),通常8-12內(nèi)通過(guò)CMA考試,可想而知,CMA的成本要低得多。
2、大多數(shù)世界500強(qiáng)企業(yè)希望其財(cái)務(wù)主管能取得CMA證書(shū)。CMA證書(shū)在美國(guó)及世界上許多國(guó)家都得到廣泛的承認(rèn)。許多著名的跨國(guó)公司都積極支持CMA的考試認(rèn)證活動(dòng)。
3、一個(gè)是英國(guó)的管理會(huì)計(jì),一個(gè)是美國(guó)的管理會(huì)計(jì),CMA含金量更高一些,面對(duì)全球市場(chǎng)來(lái)看,無(wú)論是在海外還是國(guó)內(nèi)美企是遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于英企的。你的就業(yè)面也會(huì)更廣一些。
4、目前,CMA證書(shū)持有者主要是世界各大公司及金融機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)長(zhǎng)、CFO、CEO、成本核算師、理財(cái)師、以及其他企業(yè)管理人員。在世界500強(qiáng)、美國(guó)100強(qiáng)企業(yè)的管理人員和財(cái)務(wù)管理人員中,擁有CMA證書(shū)是一件值得引以為榮的事情。
最后,高頓網(wǎng)校小編想提醒大家的是,考試只是一個(gè)讓你學(xué)習(xí)、提升自己的方式,最重要的還是知識(shí)本身。
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二、管理會(huì)計(jì)師的工作待遇怎么樣?
最新公布的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示,擁有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員的平均薪酬中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員高出62%,總薪酬中位數(shù)高出67%。
擁有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的管理者較未獲得認(rèn)證的同級(jí)別管理者更具有競(jìng)爭(zhēng)力,擁有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的基層管理者基礎(chǔ)薪資高出119%,總薪酬高出88%,擁有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的中層管理者比非認(rèn)證基礎(chǔ)薪資高67%,總薪酬高60%。由此可以看出,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證對(duì)于管理層尤其是中低層管理者來(lái)說(shuō),是一項(xiàng)非常有價(jià)值的認(rèn)證。
中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)最新全球薪資調(diào)查結(jié)果出爐,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師持證者收入較非持證財(cái)務(wù)人員高出67%。
“調(diào)查結(jié)果表明,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證所產(chǎn)生的益處是具有持續(xù)性的。”吳駿中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)主任表示,“由于中國(guó)管理會(huì)計(jì)師持證者具備風(fēng)險(xiǎn)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃和決策分析等多方面的綜合技能,幫助企業(yè)創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值,雇主愿意為其支付更具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。”這對(duì)于年輕的財(cái)務(wù)人員而言更為顯著。調(diào)查顯示,與未獲得中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的同行相比,30-39歲的CMA持證者基礎(chǔ)薪資高出71%,總薪酬高出74%。
從中國(guó)目前招聘市場(chǎng)的數(shù)據(jù)來(lái)看,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師已成為外企、央企等大型公司招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的優(yōu)先錄用條件,更是CEO、CFO等高管職位強(qiáng)有力的敲門(mén)磚。除經(jīng)濟(jì)收入以外,多數(shù)持有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的財(cái)務(wù)人員均表示,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證為其創(chuàng)造了更多的職業(yè)機(jī)遇。管理會(huì)計(jì)師不僅能幫助員工在職業(yè)生涯中獲得成長(zhǎng)的機(jī)遇,還能有效提升其職業(yè)靈活性。例如,超過(guò)80%的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人士認(rèn)為,中國(guó)管理會(huì)計(jì)師能創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),并加強(qiáng)他們的跨領(lǐng)域能力。此外,在目前正申請(qǐng)中國(guó)管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證的受訪者中,有75%將“職業(yè)發(fā)展”視為主要原因。
望大家能夠在這新的一年里,昂首挺胸,大步向前,勇往直前。希望在武漢,大家在備考的日子能夠安心備考,一切都順順利利的。大家,美好的未來(lái)就在眼前,加油。
最后,在這里想說(shuō)幾句鼓勵(lì)的話(huà)送給大家,你要相信你這些天熬過(guò)的夜,吃過(guò)的苦,流過(guò)的汗,都將成為你成功的證明,那時(shí)的你一定會(huì)感激現(xiàn)在拼命努力的自己。加油吧,大家!
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