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按天數(shù)算工資怎么算

2021-12-13 綜合培訓(xùn) 717人瀏覽
老師回答
計(jì)算工資時(shí)月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天。而單位發(fā)給勞動(dòng)者工資時(shí)應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際工作的天數(shù)來計(jì)算工資,工資包括基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。
工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。工資總額的計(jì)算應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動(dòng)報(bào)酬為根據(jù)。工資總額由下列六個(gè)部分組成:
(一)計(jì)時(shí)工資;
(二)計(jì)件工資;
(三)獎(jiǎng)金;
(四)津貼和補(bǔ)貼;
(五)加班加點(diǎn)工資;
(六)特殊情況下支付的工資。
《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》第二條 日工資、小時(shí)工資的折算
按照《勞動(dòng)法》第五十一條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不剔除國(guó)家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此,日工資、小時(shí)工資的折算為:
日工資:月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)。
小時(shí)工資:月工資收入÷(月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí))。
月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天。
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    2022-11-03 14:11 4713人看過
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    2022-11-03 14:11 3959人看過
  • 開跨年度沖紅如何確定當(dāng)月收入

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    2022-11-03 14:11 3996人看過
  • 費(fèi)用掛賬憑證怎么做

    費(fèi)用掛賬憑證怎么做

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    2022-11-03 14:11 3656人看過

董老師

碩士

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    提到會(huì)計(jì)師事務(wù)所,很多人都對(duì)國(guó)際四大的名字信手拈來,第一梯隊(duì)、高薪、高壓力、高平臺(tái)等等詞語一直伴隨著國(guó)際四大的影子。 而對(duì)中國(guó)本土八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所,除了對(duì)瑞華、立.信這些排名靠前的所知道名字外,很多人連八大所到底是哪八大都不知道。 其實(shí)近幾年來,隨著中國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展,內(nèi)資所也在不斷進(jìn)步。不管是業(yè)務(wù)量還是完成度上,內(nèi)資所都在逐漸縮小和國(guó)際四大之間的差距。選擇在內(nèi)資所就業(yè)的人也越來越多。也許未來,發(fā)展比較好的內(nèi)資所中也有可以比肩國(guó)際四大的事務(wù)所出現(xiàn)。 瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 百度百科上,對(duì)瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所的一句話總結(jié)是具有豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。2017年1月,中注協(xié)發(fā)布《2016年會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)前百家信息》通告,瑞華名列內(nèi)資所第一,這也是瑞華連續(xù)四年領(lǐng)跑內(nèi)資所。瑞華總部在北京,但執(zhí)業(yè)網(wǎng)絡(luò)
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