1、Julie是Hazelton公司（跨國(guó)電訊公司）的高級(jí)管理會(huì)計(jì)。為了擴(kuò)張海外業(yè)務(wù)，Hazelton鼓勵(lì)高層管理者向國(guó)外政府官員行賄來(lái)獲得業(yè)務(wù)。這些開(kāi)支被會(huì)計(jì)部分分類為一般傭金費(fèi)用。Julie最近質(zhì)疑這些開(kāi)始是否應(yīng)該歸類為傭金費(fèi)用，因?yàn)樗鼈冿@然是對(duì)外國(guó)政府官員的賄賂。當(dāng)Julie與首席財(cái)務(wù)官討論這個(gè)情況時(shí)，他說(shuō)這些開(kāi)支并非是違法的，在那些國(guó)家是必須發(fā)生的。公司所有員工在被雇傭時(shí)都要求簽公司行為準(zhǔn)則。此外，公司為所有員工提供年度道德 培訓(xùn)，每個(gè)員工都根據(jù)對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和道德期望的符合來(lái)評(píng)估。公司為員工提供匿名舉報(bào)熱線向管理層報(bào)告關(guān)切的問(wèn)題。Julie相信她所服務(wù)的公司有符合道德的組織文化。
　　識(shí)別用于Hazelton公司案例的，通常稱為員工績(jī)效反饋循環(huán)的，監(jiān)督道德符合的方法？
　　A、要求所有員工閱讀和簽公司的道德準(zhǔn)則
　　B、該法案要求公司提供報(bào)告道德關(guān)切的舉報(bào)熱線
　　C、評(píng)估每個(gè)員工對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和道德期望的符合
　　D、員工完成年度道德培訓(xùn)
 
　　試題解析：
　　監(jiān)督道德符合的方法包括員工績(jī)效反饋環(huán)和調(diào)查工具。年度的員工評(píng)價(jià)應(yīng)該衡量個(gè)人對(duì)道德期望以及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的符合程度。
 
　　2、以下哪項(xiàng)是薩班斯-奧克斯利法案的規(guī)定
　　I. 發(fā)行人的董事會(huì)必須任命一個(gè)審計(jì)委員會(huì)
　　II. 管理層必須保證財(cái)務(wù)報(bào)告
　　III. 管理層必須編制內(nèi)部控制流程的文件并在年度財(cái)務(wù)報(bào)告發(fā)布之前的90天提供對(duì)內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)和流程效果的書(shū)面評(píng)估
　　IV. 如果如果發(fā)行人的管理者或董事被一個(gè)公共會(huì)計(jì)事務(wù)所聘用并在參與發(fā)行人的任何審計(jì)活動(dòng)，那么這個(gè)會(huì)計(jì)事務(wù)所在一年內(nèi)不能審計(jì)發(fā)行人的財(cái)務(wù)報(bào)告
　　A、I, II, III和IV
　　B、IV
　　C、II和IV
　　D、I, II和IV
 
　　試題解析：
　　以上都是薩班斯-奧克斯利法案的規(guī)定。
 
　　3、以下哪（幾）項(xiàng)是財(cái)務(wù)信息可靠性質(zhì)量的組成部分
　　I. 可證實(shí)性
　　II. 一致性
　　III. 中性
　　IV. 表達(dá)真實(shí)性
　　A、II和III
　　B、I, III和IV
　　C、III和IV
　　D、I, II, III和IV
 
　　試題解析：
　　可靠性的三個(gè)組成部分是可證實(shí)性，中性和表達(dá)真實(shí)性。一致性是財(cái)務(wù)信息的次要質(zhì)量
 
　　4、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)(FASB)
　　A、由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基金會(huì)(FAF)任命的12位全職委員，并由咨詢委員會(huì)和任務(wù)小組支持
　　B、由總統(tǒng)任命，參議院批準(zhǔn)的7位全職委員，作為證券交易委員會(huì)(SEC)的咨詢者
　　C、由1位全職主管和6位兼職主管組成，所有人都由緊急會(huì)計(jì)問(wèn)題工作組任命
　　D、由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基金會(huì)(FAF)任命的7位全職委員，并由咨詢委員會(huì)和任務(wù)小組支持
 
　　試題解析：
　　FASB由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基金會(huì)(FAF)任命的7位全職委員組成，并有幾個(gè)咨詢委員會(huì)，包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則咨詢委員會(huì)(FASAC)和任務(wù)小組，包括緊急會(huì)計(jì)問(wèn)題工作組(EITF)。
 
　　5、獨(dú)立審計(jì)師
　　A、由審計(jì)委員會(huì)聘用，并向他報(bào)告
　　B、由管理層聘用，但向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告
　　C、由管理層聘用，并向他報(bào)告
　　D、由審計(jì)委員會(huì)聘用，但向管理層報(bào)告
 
　　試題解析：
　　2002年的薩班斯-奧克斯利法案要求成立審計(jì)委員會(huì)。它要求委員會(huì)雇用審計(jì)師，并制定他們的報(bào)酬，并且審計(jì)師必須向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告。
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