時至年末，各大商業(yè)銀行校招“廝殺”大戰(zhàn)也進(jìn)入了白熱化階段。盡管每年都有很多人各種吐槽銀行，離開銀行，然而每年報考銀行的人數(shù)依然不減，還有更上一層樓的趨勢，今年也不例外。
 
與此同時，巴克萊前CEO卻放出如此悲觀之語：“未來十年，全球銀行將裁員50%。”巴克萊前CEO詹金斯在本周二表示，未來10年，金融服務(wù)行業(yè)的員工和分支數(shù)量可能最多減少50%，即使在較不嚴(yán)酷的情況下，至少也會減少20%。
看到這里，你可能會吐槽說這是什么鬼？我們四大銀行還好好地排在五百強(qiáng)的前十榜單呢。不過，當(dāng)下的成功并不代表未來，詹金斯如此評論當(dāng)然不是因?yàn)樽约罕唤夤投膽巡粷M，而是科技浪潮巨大，幾乎把傳統(tǒng)銀行業(yè)務(wù)逼至墻角。
 
互聯(lián)網(wǎng)金融顛覆傳統(tǒng)銀行業(yè)
隨著互聯(lián)網(wǎng)移動端的興起，互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)隨之爆炸式增長。傳統(tǒng)銀行業(yè)的匯款、轉(zhuǎn)賬等業(yè)務(wù)，都能夠通過手機(jī)完成，加上近年來大數(shù)據(jù)的完備，人們普通的日常消費(fèi)甚至是理財都能夠通過手機(jī)完成，再也不用去銀行網(wǎng)點(diǎn)跑一趟了。這樣一來，銀行網(wǎng)點(diǎn)的數(shù)量注定要減少，往日銀行大排長龍的景象大概以后也見不到了。巴克萊前CEO詹金斯自己也指出，科技是“不可阻擋的力量”，可以改善客戶服務(wù)、風(fēng)險管理和效率，并會有新的銀行成為知名銀行。
最近百度也宣布和中信銀行合資籌建百信銀行，之前騰訊的微眾銀行和阿里的網(wǎng)商銀行都是興起的互聯(lián)網(wǎng)銀行。互聯(lián)網(wǎng)銀行的好處就是不受時間空間的限制，再也不用擔(dān)心銀行比自己下班早辦不了業(yè)務(wù)了。
當(dāng)然互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險也必須重視。目前我國的互聯(lián)網(wǎng)金融監(jiān)管條例不足，經(jīng)驗(yàn)也比較卻反，只能通過嚴(yán)格限制來暫時解決問題。不過這種“一刀切”的做法并不能長久地解決問題，一些FRM持證人則認(rèn)為需要更科學(xué)的風(fēng)險管理措施來解決互聯(lián)網(wǎng)金融問題。
 
銀行業(yè)不再是鐵飯碗？
上文也提到，互聯(lián)網(wǎng)金融顛覆了傳統(tǒng)銀行業(yè)，不過傳統(tǒng)銀行業(yè)真的會一蹶不振？今年一年的情況看來，全球金融市場動蕩不安，還有個恐怖組織必須應(yīng)對，想要經(jīng)濟(jì)走上正軌看來前路漫漫。在如此大環(huán)境下，銀行業(yè)就業(yè)真的將迎來寒潮？在我們中國人心目中鐵飯碗前三甲的銀行職員，真的不再值錢？
其實(shí)不然。高頓財經(jīng)職業(yè)發(fā)展中心Aaron老師就指出，互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展，其實(shí)是建立在傳統(tǒng)銀行業(yè)這個堅固的基礎(chǔ)上的。沒有傳統(tǒng)銀行業(yè)的扶持，互聯(lián)網(wǎng)金融自然也難以迅速發(fā)展。因此，未來銀行業(yè)人數(shù)減少成為必然，不過還不至于走向窮途末路。傳統(tǒng)銀行業(yè)地位仍在。畢竟，在銀行業(yè)中，不乏一些專業(yè)技術(shù)能力很強(qiáng)的人士，比如分析師，工程師，風(fēng)險管理師等等。這些專業(yè)人士支撐著銀行，他們的職位是不可替代的。
高頓網(wǎng)校小編認(rèn)為，目前來看，不論是商業(yè)銀行還是投資銀行，的確在經(jīng)歷著一輪“裁員潮”，在經(jīng)濟(jì)下行的背景下，失業(yè)率增高也是情理之中。若是想要一份更穩(wěn)定的職位，自己就必須擁有一份專業(yè)技能，保證在這種環(huán)境之下也更受雇主青睞。比如FRM風(fēng)險管理師，面對金融危機(jī)更能化危為機(jī)。與其想哪個職位是鐵飯碗，不如練就一身“鐵技能”，面對裁員潮，也能云淡風(fēng)清，從容應(yīng)對。
▎本文作者Lynn，來源高頓網(wǎng)校FRM。更多內(nèi)容請關(guān)注微信號“FRM金融風(fēng)險管理師”(gaodunfrm)，匯聚投行精英的真知灼見，最前沿的FRM資訊與學(xué)習(xí)分享，帶你舞動金融職業(yè)夢想。原創(chuàng)文章，歡迎分享，若需引用或轉(zhuǎn)載請保留此處信息。