經(jīng)濟(jì)師考試多少分及格？經(jīng)濟(jì)師考試分為三個等級，其中初級和中級的合格分?jǐn)?shù)為84分，高級經(jīng)濟(jì)師考試的合格分?jǐn)?shù)為60分，都占總分的60％，設(shè)置的還是比較合理的，大家可以安心準(zhǔn)備考試。
經(jīng)濟(jì)師考試多少分及格_初級_中級_高級
　　經(jīng)濟(jì)師考試多少分及格
          考試等級             考試科目             考試總分                合格分?jǐn)?shù)
初級 《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》 140分 84分
初級 《專業(yè)知識和實務(wù)》 140分 84分
中級 《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》 140分 84分
中級 《專業(yè)知識和實務(wù)》 140分 84分
高級 《高級經(jīng)濟(jì)實務(wù)》 100分 60分
　　考取經(jīng)濟(jì)師證書的好處
　　中級經(jīng)濟(jì)師證書是由人力資源社會保障部統(tǒng)一發(fā)放，所以企事業(yè)單位、高校、銀行，甚至包括一些私企都認(rèn)可此證書。
　　考取經(jīng)濟(jì)師對于提高自身的晉升空間有非常重要的幫助，持有經(jīng)濟(jì)師證書就證明你已經(jīng)掌握了相關(guān)的實務(wù)技能，你的能力能勝任相應(yīng)的職位。
　　人力專業(yè)頒發(fā)的中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師證書，有職稱效用，中級經(jīng)濟(jì)師人力資源職稱=人力資源管理師職稱，初級經(jīng)濟(jì)師人力資源職稱=助理人力資源管理師職稱。
　　中級經(jīng)濟(jì)師證書也可以申領(lǐng)技能補(bǔ)貼，各地經(jīng)濟(jì)師證書申領(lǐng)技能補(bǔ)貼的方式是不同的，具體要以當(dāng)?shù)氐耐ㄖ獮闇?zhǔn)。
　　案例分析題答題技巧
　　案例分析題由單選和多選組成。錯選，本題不得分；少選，所選的每個選項得0.5分。主要難在判斷該題是單選還是多選。因此，在做案例分析題時，考生要能夠準(zhǔn)確把握考點(diǎn)。
　　案例題只有《專業(yè)知識與實務(wù)》才有。在做案例題的時候，最好能先看題目問的是什么，然后再帶著問題去看題目，這樣更有目的性，可以節(jié)約時間。因為屬于不定項選擇題，所以先判斷出他到底是單選題還是多選題。不同的題型你可能依據(jù)的材料不一樣，判斷出題型后，就結(jié)合單選題和多選題的答題方法即可。
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