雖說
薪稅師在我們國家已經(jīng)有兩年的時(shí)間了,但是還有不少小伙伴對(duì)它的了解知之甚少。接下來,小熊學(xué)姐就來給大家講一講薪稅師的就業(yè)前景,看看薪稅師可以做哪些工作!
1、什么是薪稅師?
從名字上可以看出來,薪稅師是和“薪”、“稅”有關(guān),自然做的事情也就和薪稅有關(guān)。薪稅師是一種結(jié)合了人力資源管理師和稅務(wù)師特點(diǎn)的新型職業(yè)。他既可以做到企業(yè)的人力資源管理,也能做企業(yè)的稅務(wù)管理,還能做做企業(yè)的薪酬設(shè)計(jì)。所以,它是一種復(fù)合型、創(chuàng)新型的新職業(yè)、新人才!
2、2022年薪稅師可以做哪些工作?
(1)大中型企業(yè)的人力和財(cái)務(wù)部門
人力成本和稅務(wù)成本是咱們國家的企業(yè)發(fā)展時(shí)一定會(huì)遇到的問題。51社保曾經(jīng)發(fā)過調(diào)查顯示,被訪企業(yè)中大約有53%的企業(yè),人力成本占總成本的30%還要多,甚至還有16.27%的企業(yè),人力成本占總成本超過一半的比重。至于稅收成本呢,有專家表示,咱們國家企業(yè)的稅務(wù)成本大概有40%。高額的人力成本和稅務(wù)成本,是企業(yè)的重大負(fù)擔(dān)。如果有一個(gè)精通人力資源,又懂薪酬、稅收規(guī)劃的人才,也就越發(fā)的受企業(yè)的歡迎。
(2)稅務(wù)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)
這個(gè)就比較好理解了,薪稅師的學(xué)習(xí)內(nèi)容和課程里有大多包括了稅務(wù)方面的知識(shí),而稅務(wù)師事務(wù)所正是需要這方面的人才,且隨著我們國家納稅數(shù)量的增加,稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)于稅務(wù)工作人員的需求只會(huì)多不會(huì)少。
(3)第三方人力資源公司
人力資源公司經(jīng)常需要為各類企業(yè)辦理薪稅業(yè)務(wù),而且截止到目前,全國12家主要的人力資源行業(yè)協(xié)會(huì)都已經(jīng)認(rèn)可了
薪稅師證書。需求大、且認(rèn)可薪稅師證書,這絕對(duì)是薪稅師的一扇新大門。
(4)個(gè)人創(chuàng)業(yè)
美國因?yàn)槎愂辗矫娴闹贫?,很是繁瑣,所以他們國家?ldquo;家庭稅務(wù)師”這個(gè)職業(yè),而且這個(gè)職業(yè)在美國的工資也是相當(dāng)高。隨著咱們國家稅收制度的逐步完善健全,未來會(huì)有更多個(gè)人、家庭需要解決稅收方面的問題,因此薪稅師也可以選擇創(chuàng)業(yè),為高端精英人才提供薪稅服務(wù)工作。
3、薪稅師工資待遇怎么樣?
由于新個(gè)稅法的施行,以及首輪個(gè)人所得稅的匯算清繳,市場(chǎng)上對(duì)于薪稅師的需求是巨大的。但是我們國家薪稅師剛剛起步?jīng)]多久,目前持證人數(shù)僅僅只有兩萬余人,其中高級(jí)薪稅人才(“薪稅師”一級(jí)持證者)更是不足百人。至于薪稅師人才庫,截止到目前,全國也僅僅有5000多名薪稅師成功申請(qǐng)入庫。面對(duì)巨大的人才缺口,薪稅師人才卻少到可憐,根據(jù)這種情況,有關(guān)人士對(duì)于咱們國家薪稅師的年薪估計(jì)最高可達(dá)一百萬!
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