轉(zhuǎn)眼我們*9章就看完啦，現(xiàn)在我們即將開啟第二章的學(xué)習(xí)。*9章我們講過了組織，這一章主要介紹的就是組織存在的環(huán)境。關(guān)于環(huán)境的介紹，書是從幾方面開始進(jìn)行分析的。（畫外音：這里文科的同學(xué)也許比較占優(yōu)勢，自行聯(lián)系之前的文綜分析題）就是我們熟悉的政治、經(jīng)濟、社會、技術(shù)等等方面來進(jìn)行介紹。
本次高頓網(wǎng)校小編就來根據(jù)教材的進(jìn)度來進(jìn)行介紹。首先教材介紹了下評估環(huán)境的步驟。這個地方團子并沒有發(fā)現(xiàn)考試考過，不過我們既然以看教材為宗旨，就來大約看下。
第1步：評價環(huán)境的本質(zhì)（這里的本質(zhì)指靜止還是變化）
第2步：確認(rèn)之前影響環(huán)境的因素是否以后還會繼續(xù)影響環(huán)境
第3步：分析在競爭性環(huán)境中起效用的核心要素
（至于第4步和第5步就比較接近后文會提及的SWOT分析啦，這里容團子先賣個關(guān)子…感興趣的同學(xué)可以先看看教材原文哈~）
之后教材提及了環(huán)境本身，環(huán)境是一種不確定性的根源。關(guān)于不確定性的衡量，可以通過兩個維度進(jìn)行分析。一個維度是復(fù)雜性，另一個是穩(wěn)定性。
復(fù)雜性這里就涉及到組織是簡單還是復(fù)雜。關(guān)于衡量組織是簡單還是復(fù)雜，這里有幾個衡量的標(biāo)準(zhǔn)。
1） 組織面對的影響的種類。這里很好理解的，企業(yè)越開放，面對的影響種類越多。所以企業(yè)本身整體會比較復(fù)雜。
2） 必要的知識儲備量。一些企業(yè)需要的知識儲備量會有特別的要求，比如制藥企業(yè)就要制藥醫(yī)學(xué)的相關(guān)知識。
3） 組織影響之間的相互聯(lián)系也會增加組織的復(fù)雜程度。
至于穩(wěn)定性，簡單來說就是組織是否會一直變化。如果不變化的話，組織就是比較有穩(wěn)定性的；反之，則是比較有動態(tài)性。
所以這兩個維度結(jié)合，就是4種組織類型：
簡單穩(wěn)定性：較低不確定性；
復(fù)雜穩(wěn)定性：不確定性程度在低到中；
簡單不穩(wěn)定：不確定性中到高；
復(fù)雜不穩(wěn)定：比較高的不確定性。
關(guān)于總論的最后分析，就是組織會隨著各方面的發(fā)展而進(jìn)行相關(guān)的改變。其實團子這里感覺ACCA是在做一個預(yù)告?，F(xiàn)在就是提前總結(jié)部分，大家可以根據(jù)這個提前總結(jié)來看下：
1. 企業(yè)的全球化。在這個全球村時代，這點還是很好理解的。隨著全球各國的客戶增加，公司逐漸發(fā)展成全球化的公司是完全可以理解的。
2. 科學(xué)技術(shù)的發(fā)展。隨著互聯(lián)網(wǎng)的進(jìn)一步發(fā)展以及空運等運輸途徑變得更便捷，環(huán)境也會發(fā)生變化。
3. 戰(zhàn)略性的合并和聯(lián)盟
4. 政府和公眾對企業(yè)政策的關(guān)注
5. 貿(mào)易自由化等放松管制也讓整體環(huán)境發(fā)生變化
6. 商業(yè)活動的變化，比如外包（這里不清楚的可以接著看下期哈~）也會改變相關(guān)環(huán)境
這個是第二單元的總論部分，基本上是notes不太會涉及的部分。所以不要過于緊張，仿佛沒有考點。但是團子覺得書里這么大的地方還是給大家梳理一下，這樣也方便對后文的理解~所以本次由于考點并不關(guān)注，就沒有什么練習(xí)啦~