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老師,這句話不是很懂“如果職工累計帶薪缺勤在離開企業(yè)不能獲得現(xiàn)金支付,則企業(yè)根據(jù)資產(chǎn)負(fù)債表日因累計未使用權(quán)力而導(dǎo)致預(yù)期支付的追加金額,做為累計帶薪缺勤進(jìn)行預(yù)計”,能否用會計分錄解釋一下,謝謝
同學(xué),你好!
這個分錄解釋不了
意思是 你有10天沒休,如果直到離職也不休,那么這個10天企業(yè)也不會給錢給你,即沒休就最終作廢的意思。
那么,企業(yè)就要估計你以后會休幾天,比如估計你會休8天,那就提前把這個8天的費(fèi)用先估計確認(rèn)出來。
祝學(xué)習(xí)愉快!
企業(yè)職工離開企業(yè),不能獲得現(xiàn)金支付,應(yīng)該是導(dǎo)致預(yù)期支付減少,...
教材169頁第二段在講關(guān)羽能否獲得現(xiàn)金支付時 兩個條件下的處...
關(guān)于“如果職工在離開企業(yè)時不能獲得現(xiàn)金支付……”這句話怎么理...
這道題的CD選項,從哪句話能看出 丙丁公司擁有無條件避免以...
這道題中,2018年是授予日,等待期是2018年初到2019...
多選題第一題AC選項怎么就確定不是用現(xiàn)金支付呢...
這題還是沒太懂 若離開不能獲得現(xiàn)金支付 本身的累計未使用權(quán)利...
累計帶薪缺勤不是都可以獲得現(xiàn)金支付的嗎?為什么D選項不給予現(xiàn)...
非累計帶薪缺勤,職工在離開企業(yè)時,能夠獲得現(xiàn)金支付嗎?是看“...
這個題老師說如果有權(quán)獲得現(xiàn)金支付的話,現(xiàn)在你只休了一天,等到...
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企業(yè)可以在以下范圍內(nèi)使用現(xiàn)金支付:(1)職工工資、津貼;(2)個人勞務(wù)報酬;(3)根據(jù)國家規(guī)定發(fā)給個人的各種獎金;(4)各種勞保、福利費(fèi)用以及國家規(guī)定的對個人的其他支出。
財務(wù)報表是以會計準(zhǔn)則為規(guī)范編制的,其實簡單來說,財報就是企業(yè)對外的語言,看懂財報才能了解你的投資對象,只有了解投資對象才能賺錢!那么其中的現(xiàn)金流量表反映的是什么?怎么分析?一起來看看吧!
庫存現(xiàn)金和銀行存款的區(qū)別是什么? 庫存現(xiàn)金和銀行存款的區(qū)別:不同的流動性強(qiáng)弱,不同的性質(zhì)。
考生在學(xué)習(xí)中級會計各科目知識點之前應(yīng)該了解清楚各科目的學(xué)習(xí)特點,比如財務(wù)管理這個科目跟財務(wù)掛鉤,計算公式比價多,計算量大。下面就跟高頓小編打卡今日財務(wù)管理相關(guān)知識點吧。
教師回復(fù): 同學(xué),你好!這個要看盤虧還是盤盈哦,如果盤盈,說明資產(chǎn)增加了,借方的就是資產(chǎn),貸方當(dāng)然就是待處理財產(chǎn)損益了。反之如果盤虧了,說明資產(chǎn)少了,資產(chǎn)在貸方。借方當(dāng)然就是待處理財產(chǎn)損益了。祝學(xué)習(xí)愉快!
教師回復(fù): 親愛的同學(xué),上午好~如果上年為負(fù)數(shù),取絕對值,計算公式為:營業(yè)利潤增長率=(本年營業(yè)利潤-上年營業(yè)利潤)/上年營業(yè)利潤的絕對值。比如2018年收入為-100,2019年收入為100,即2019年收入增長率=(100+100)/100=200%如有疑問,我們繼續(xù)溝通~
教師回復(fù): 可愛的同學(xué),你好稅后經(jīng)營凈利潤=凈利潤+稅后利息費(fèi)用因為凈利潤是已經(jīng)扣除了稅后利息費(fèi)用的,稅后經(jīng)營凈利潤是不考慮利息費(fèi)用用的,所以將凈利潤加回稅后利息費(fèi)用才是稅后經(jīng)營凈利潤??梢詤⒖冀滩腜57表2-11理解。希望老師的解答能幫助你理解!務(wù)必注意防護(hù),少出門、多學(xué)習(xí)哦~我們共克時艱,加油?。?!祝同學(xué)和家人們都能健健康康!
教師回復(fù): 勤奮的同學(xué),你好~合同履約成本是資產(chǎn)類科目,類似庫存商品,會發(fā)生減值,并且減值可以轉(zhuǎn)回。合同履約成本簡單理解為履行合同約定發(fā)生的成本,這部分之所以資本化而沒有費(fèi)用化,就是因為滿足了資本化的條件,同時滿足三個條件,應(yīng)當(dāng)確認(rèn)為合同履約成本:①該成本與一份當(dāng)前或預(yù)期取得的合同直接相關(guān),包括直接人工、直接材料、制造費(fèi)用等;②該成本增加了企業(yè)未來用于履行履約義務(wù)的資源;③該成本預(yù)期能夠收回。這三點和資產(chǎn)的定義趨同,發(fā)生的直接相關(guān)成本增加了企業(yè)資源,并且付出的成本能夠收回。合同取得成本:企業(yè)為取得合同發(fā)生的增量成本預(yù)期能夠收回的,應(yīng)當(dāng)作為合同取得成本確認(rèn)為一項資產(chǎn)。但是資產(chǎn)的攤銷期限不超過一年的,可以在發(fā)生時計入當(dāng)期損益。增量成本,是指企業(yè)不取得合同就不會發(fā)生的成本。如果不能取得合同,但一樣會發(fā)生的成本,那就不是合同取得成本了,比如差旅費(fèi)或盡職調(diào)查支出。所以增量成本與合同有非常直接的關(guān)聯(lián)性,最具有代表性的例子就是銷售傭金,銷售傭金完全跟合同的金額掛鉤,則為合同取得成本。另外容易混淆的例子是給銷售經(jīng)理的年度獎金,看似跟合同相關(guān),但是年終獎還有其他很多因素影響,即使沒有合同,也可能會有年度獎金。希望老師的解答能幫助你理解!務(wù)必注意防護(hù),少出門、多學(xué)習(xí)哦~我們共克時艱,加油?。?!祝同學(xué)和家人們健健康康!
教師回復(fù): 親愛的同學(xué),你好:建筑企業(yè)外購建筑材料并提供施工業(yè)務(wù)的包工包料合同是一種既涉及服務(wù)又涉及貨物的一項銷售行為,是混合銷售行為。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上沒有建筑材料銷售資質(zhì),只有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下,則建筑企業(yè)將外購材料和勞務(wù)的發(fā)票開具和稅務(wù)處理如下:一般而言,建筑企業(yè)將外購的材料和建筑勞務(wù)一起按9%稅率計征增值稅,向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上既有銷售資質(zhì)又有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下,則建筑企業(yè)將外購的材料和勞務(wù)的稅務(wù)處理和發(fā)票開具按照以下方法處理: 其一、如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中超過50%,則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照17%稅率計征增值稅,向發(fā)包方開具13%的增值稅發(fā)票。 其二,如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中低于50%,則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照9%稅率計征增值稅,向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。祝你學(xué)習(xí)愉快~