因為學歷歧視的存在，雙非高校畢業(yè)生的求職之路注定多了一分坎坷，但學歷畢竟只是求職者個人條件中的一環(huán)。當學歷背景不足時，請務必提升自己的綜合實力，在求職中完成逆風翻盤。
　　“雙非”畢業(yè)生就業(yè)時的尷尬
　　“雙非”院校，指的是非985，非211的普通高校。據(jù)教育部2017年公布的數(shù)據(jù)，全國共有2914所高校，這其中，211院校共112所，39所985院校也已在內，可見，全國的“雙非”院校足有2800+所，占據(jù)絕大部分比重。因為名校光環(huán)的存在，不少企業(yè)在招聘時直接告知，“對不起，我們只要985,211的學生。”
　　雙非畢業(yè)生的就業(yè)壓力這幾年逐漸進入公眾視野，去年8月在一檔綜藝節(jié)目上，一位企業(yè)HR直白表示，招聘會過后，非985，211申請者的簡歷會被直接扔進垃圾桶。此言論一出，在網(wǎng)絡上引起軒然大波，網(wǎng)民紛紛表示，只憑學校論人才未免太不公平。今年3月，白巖松在兩會現(xiàn)場發(fā)言，呼吁“要多關注非名校，不要總提211”，讓網(wǎng)友們大感寬慰。
　　然而可以預見，在短期內職場中的刻板印象仍然會存在。對于雙非畢業(yè)生們來說，與其等待社會環(huán)境的改變，不如通過自己的努力來打破偏見，拿到自己理想的工作offer。今天分享的故事來自一位雙非大學畢業(yè)生小梔，明知學校背景不理想的她，通過自己的努力拿到了內資第一所的offer。
　　非985非211，起點低的人要更用力地起跳
　　5月，畢業(yè)季即將來臨，身懷夢想的應屆生們正在修改著自己的簡歷，將“擔任過學生會主席”，“精通Excel”等項目加入個人經(jīng)歷之后，信心又多了一分。另一邊，雙非學校的畢業(yè)生們，則會感覺到更多的壓力。即便簡歷寫地同等漂亮，到時候在招聘會上，他們也只能眼看那些211的學生搶走工作，而原因僅僅是他們的學校名字。
　　去年的這個時候，雙非畢業(yè)生小梔則顯得相當輕松，因為她已經(jīng)提前手握瑞華的審計師offer。
　　小梔的原本情況，其實比雙非畢業(yè)生更難。小梔的畢業(yè)院校是第二批次院校，也就是常說的二本，這樣的條件在四大會計師事務所是幾乎沒有任何機會的，連簡歷關都過不了。小梔也明白這一點，當初畢業(yè)前也有不少師兄師姐試過，投出去的簡歷大多石沉大海，最后只能去小公司里做會計，和許多大專生差別不大。
　　有個在職場奮斗了好幾年的前輩告訴小梔：大學最后悔的事情是沒有多考點證。他們說，畢業(yè)時如果能多拿幾個證，可能弱勢不會那么明顯。前輩目前在IT行業(yè)頭部企業(yè)做財務會計，能拿下這個崗位也是考下CPA和多次跳槽的結果。
　　這句話對小梔影響很大，讓原本有些絕望的她忽然看到了改變命運的可能。只要足夠優(yōu)秀，在學校背景之外的方面能和人拉開差距，那么畢業(yè)求職時的狀況可能會不同。隨后的兩年，小梔給自己制定了3項任務，分別用來提升自己3個方面的能力。
　　1.考下ACCA，證明會計專業(yè)能力
　　有必要指出，小梔的優(yōu)勢在于她是一個學習能力很強的人，幾年里專業(yè)課成績一直排在系里前20。因此在選擇一張會計證書時，小梔的想法很簡單，要考就考含金量最高的，最難考的。在大學階段能報考的財會類證書中，剩下的選擇只有ACCA這張國際財會證書了。
　　ACCA是一張誕生自英國的高端會計師資格證書，在外企財務圈有著極高認可度，和CPA并列為招聘財務高管的標配，有外企敲門磚的稱號。在四大中，ACCA也一直被視為Q pay的依據(jù)之一，ACCA持證人可以在月薪之外多拿一筆收入。在四大的咨詢板塊，ACCA也被視為晉升經(jīng)理的條件之一。
　　ACCA考試含14個科目，完全考下來需要3年左右。對于大部分考生來說，所需時間長還并不是這張證書最難考的原因，這張受到全球一百多個國家認可的證書，采用全球統(tǒng)一的全英文培訓和考試，所以對于英語非母語人群來說，語言成了考下證書最大的障礙。
　　小梔的英語基礎不好，高考中也被英語拉了后腿。但是，正因為體會了身為雙非大學生的難受，小梔才更加明白努力學習的意義，她不希望當年高考失利的一幕重演。如果說每個人一生中都至少要努力拼一次，那么就是現(xiàn)在了。
　　為了拿下ACCA，小梔在參加高頓ACCA培訓班的同時還惡補英語，終于在半年后讀寫無壓力。從那時候起小梔的ACCA考試進度也迎來提速，在畢業(yè)前，小梔通過了ACCA全科考試。
　　值得一提的是意外收獲，因為英語成績提升明顯，她還趁著手感拿下了雅思考試。
　　2.參與實習和競賽，證明綜合能力
　　要想讓用人單位完全無視學歷，只靠一張證書是不夠的。畢竟一個殘酷的事實是，那些985,211學生中考下ACCA的也不少。要完全體現(xiàn)出自己在職場上的價值，還應該證明自己在實踐方面的能力。
　　為了彌補這一點，大三開始，小梔就全力投入到學校的各種學科競賽中，因為專業(yè)成績一直不錯，小梔拿下了一次數(shù)學建模大賽的省級獎項，沒過多久又拿下了一次企業(yè)模擬經(jīng)營大賽的全國二等獎。也正是因為這次參賽的體驗，讓小梔發(fā)現(xiàn)了自己對于企業(yè)管理和投資方面的興趣。
　　此外還有實習，當時小梔也給本市四大會計師事務所的“精英計劃”和寒暑假實習投過簡歷，無奈沒有回音，于是她轉向企業(yè)，最終拿到了實習機會。正是在這次實習中，小梔表現(xiàn)出的專業(yè)技能和工作態(tài)度讓單位非常滿意，甚至負責人還專門寫了郵件稱贊她的表現(xiàn)。
　　依靠實力，畢業(yè)季前拿到八大會計師事務所的offer
　　在畢業(yè)季前，小梔同樣向四大投出了簡歷，畢竟自己的理想是成為一名審計師。無奈，這次同樣只收到了婉拒郵件。當時有同學建議不妨投本土八大試試，八大在薪資待遇方面并不比四大差多少。
　　抱著嘗試的心態(tài)小梔給八大中的4所投出了求職簡歷，令她驚喜的是竟然全部都給出了面試邀請。在面完一圈之后，小梔對本土八大會計師事務所的理解有所改觀。首先八大的業(yè)務范圍和四大有所不同，除了審計業(yè)務，八大還承接大量中型企業(yè)的IPO項目和新三板項目，高頓財經(jīng)研究院李老師認為，在八大能得到更多關于企業(yè)的財務管理和投資融資方面的鍛煉。除此之外，與四大“一年一小升，三年一大升”不同的是，八大的晉升速度通常沒有嚴格的時間期限，而與審計員參與的項目和績效有關。相對來說，這種靈活的晉升機制更吸引小梔。
　　憑借ACCA全科通過記錄，雅思7.5分的成績單，實習單位的推薦信，還有兩個重量級大學學科競賽獎項，小梔拿到了全部4家事務所的審計師offer，小梔從中選擇了企業(yè)文化更適合自己的瑞華。
　　當進四大無門時，可以考慮先進本土八大積累經(jīng)驗，之后拿下CPA再跳槽進四大也是不錯的職業(yè)規(guī)劃。
　　在學歷不足的情況下，雙非學生務必用能力來證明自己。有時候一張類似ACCA的高端財會證書加上實習經(jīng)歷，可以讓單位忽視學歷上的劣勢。認命妥協(xié)向來容易，但逆風翻盤從來只屬于那些永不服輸?shù)娜恕?div style="text-align: center;">
▎本文來源高頓，作者一川，高頓財經(jīng)簽約作者，留美海龜，財經(jīng)老鳥，左手逗貓，右手寫稿。