高頓網(wǎng)校友情提示,*7鶴壁會計稅務(wù)實務(wù)相關(guān)內(nèi)容公司高管工資所得籌劃案例總結(jié)如下:
  公司高管工資所得籌劃案例
  對于公司高管人員,其收入都很高,許多公司給高級人員每月支付較高的工資,到年終也有較高的年終獎金,針對這種情況,納稅籌劃的技巧是把公司高管的一年收入分成兩部分:月工資和年終獎,準(zhǔn)確劃分好月工資和年終獎的比例。要么削減每月的部分工資,加到年終獎;要么削減部分年終獎,分?jǐn)偟矫總€月的工資里去。這兩種“削峰填谷”的操作要視企業(yè)給高管人員工資和年終獎的多少而進行權(quán)衡確定。
  【案例1】
  2010年,北京某公司高級管理人員李明一年收入600000元,每月收入45000元,年終獎為60000元,請問應(yīng)如何進行納稅籌劃?
  【分析】
 ?。?)納稅籌劃前的稅負(fù)分析:
  李明應(yīng)納個人所得稅為:
  每月應(yīng)納個人所得稅=(45000-2000)×30%-3375=12900-3375=9525元。全年工資收入應(yīng)納個人所得稅=9525×12=114300(元)。
  年終獎應(yīng)納的個人所得稅為60000÷12=5000元,應(yīng)適用的個人所得稅率為15%,速算扣除數(shù)為125元。應(yīng)納的個人所得稅=60000×15%-125=8875元。全年應(yīng)納個人所得稅為114300+8875=123175(元)。
  (2)納稅籌劃方案:
  將原工資收入分為工資收入與年終獎金兩部分,每月領(lǐng)工資28000元/月,一年的工資薪金合計為336000元,年終發(fā)獎金264000元,全年共計收入額仍為600000元。
 ?。?)納稅籌劃后的稅負(fù)分析:
  根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)[2005]9號)的規(guī)定,個人取得全年一次性獎金或年終加薪,有兩種情況計算繳納個人所得稅:
  其一,個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當(dāng)月個人的工資、薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費用扣除額的,以全年一次性獎金總額除以12個月,按其商數(shù)對照工資、薪金所得項目“九級稅率表”,確定適用稅率和對應(yīng)的速算扣除數(shù),計算繳納個人所得稅。計算公式:應(yīng)納個人所得稅稅額=個人當(dāng)月取得的全年一次性獎金×適用稅率—速算扣除數(shù);
  其二,個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當(dāng)月個人的工資、薪金所得低于稅法規(guī)定的費用扣除額的,用全年一次性獎金減去“個人當(dāng)月工資、薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額除以12個月,按其商數(shù)對照工資、薪金所得項目“九級稅率表”,確定適用稅率和對應(yīng)的速算扣除數(shù),計算繳納個人所得稅。計算公式:應(yīng)納個人所得稅稅額=(個人當(dāng)月取得全年一次性獎金-個人當(dāng)月工資、薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率—速算扣除數(shù)。
  經(jīng)過納稅籌劃,李明工資所得應(yīng)納的個人所得稅為:
  每月應(yīng)納個人所得稅=(28000-2000)×25%-1375=6500-1375=5125元,全年工資收入應(yīng)納個人所得稅=5125×12=61500(元)。
  李明年終獎應(yīng)納個人所得稅為:
  264000÷12=22000元,應(yīng)適用的個人所得稅率為25%,速算扣除數(shù)為1375元。應(yīng)納的個人所得稅=264000×25%-1375=64625元。全年應(yīng)納個人所得稅為61500+64625=117525元。比納稅籌劃前節(jié)省123175-117525=5650(元)。
  【案例2】
  2010年,北京某公司高級管理人員李明一年收入600000元,每月收入10000元,年終獎為480000元,請問應(yīng)如何進行納稅籌劃?
  【分析】
  (1)納稅籌劃前的稅負(fù)分析:
  李明應(yīng)納個人所得稅為:
  每月應(yīng)納個人所得稅=(10000-2000)×20%-375=1600-375=1225元。全年工資收入應(yīng)納個人所得稅=1225×12=14700(元)。
  年終獎應(yīng)納的個人所得稅為480000÷12=40000元,應(yīng)適用的個人所得稅率為30%,速算扣除數(shù)為3375元。應(yīng)納的個人所得稅=480000×30%-3375=140625元。全年應(yīng)納個人所得稅為140625+14700=155325(元)。
  (2)納稅籌劃方案:
  將原工資收入分為工資收入與年終獎金兩部分,每月領(lǐng)工資30000元/月,一年的工資薪金合計為360000元,年終發(fā)獎金240000元,全年共計收入額仍為600000元。
 ?。?)納稅籌劃后的稅負(fù)分析:
  經(jīng)過納稅籌劃,李明工資所得應(yīng)納的個人所得稅為:
  每月應(yīng)納個人所得稅=(30000-2000)×25%-1375=7000-1375=5625元,全年工資收入應(yīng)納個人所得稅=5625×12=67500(元)。
  李明年終獎應(yīng)納個人所得稅為:
  240000÷12=20000元,應(yīng)適用的個人所得稅率為20%,速算扣除數(shù)為375元。應(yīng)納的個人所得稅=240000×20%-375=47625元。全年應(yīng)納個人所得稅為67500+47625=115125元。比納稅籌劃前節(jié)省155325-115125=40200(元)。
     
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