繼
薪稅師后,又一大復(fù)合型證書(shū)——
薪酬管理證書(shū)備受大家關(guān)注,有的小伙伴考了
薪稅師證書(shū),但是又聽(tīng)說(shuō)薪酬管理證書(shū)經(jīng)過(guò)教育部的批準(zhǔn),以后的就業(yè)前景比較廣,因此準(zhǔn)備繼續(xù)加考
薪酬管理師,下面小熊學(xué)姐就針對(duì)這部分同學(xué),給大家詳細(xì)講一講報(bào)考所需的條件。
1、薪酬管理師報(bào)考分等級(jí)嗎?
根據(jù)官方規(guī)定,薪酬管理證書(shū)一共分為三個(gè)級(jí)別:薪酬管理證書(shū)一級(jí)、薪酬管理證書(shū)二級(jí)、薪酬管理證書(shū)三級(jí),分別對(duì)應(yīng)的是高、中、初三個(gè)不同的標(biāo)準(zhǔn),三個(gè)不同的考試人群,所以大家只需滿(mǎn)足相應(yīng)等級(jí)的報(bào)考條件即可進(jìn)行報(bào)考。
2、持薪稅師二級(jí)證書(shū)可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別?
根據(jù)官方發(fā)布的薪酬管理師考試報(bào)名條件可知,持薪稅師二級(jí)證書(shū),可以直接報(bào)考薪酬管理師一級(jí),不需要工作經(jīng)驗(yàn)。如下薪酬管理師一級(jí)報(bào)考條件,大家可以進(jìn)行參考:
①取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、薪酬管理職業(yè)技能中級(jí)證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師(薪酬管理師)職業(yè)技能(二級(jí)及以上)證書(shū)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格或職業(yè)技能(二級(jí)及以上)證書(shū)、薪酬管理師能力水平評(píng)價(jià)(二級(jí)及以上,中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證)證書(shū)等薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)證書(shū)的社會(huì)學(xué)員;
②擁有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間7年(含)及以上的社會(huì)學(xué)員(含實(shí)習(xí)經(jīng)歷)。
3、薪酬管理師報(bào)考時(shí)間是什么時(shí)候?
022年12月薪酬管理全國(guó)統(tǒng)一考試時(shí)間:2022年12月18日14:00-17:30
報(bào)名截止期間:2022年10月8日至2022年11月17日
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