薪酬管理師證怎樣考？考試怎樣復(fù)習(xí)？在薪酬管理考試的學(xué)習(xí)中，每一分每一秒都顯得尤為珍貴。所以我們現(xiàn)在一定要提高效率，高效備考。下面，小熊學(xué)姐給大家整理了一份考試備考攻略，希望對(duì)大家有幫助。
薪酬管理師證怎樣考？考試怎樣復(fù)習(xí)

薪酬管理師證怎樣考？

首先，大家要明白薪酬管理考試采取的是線上機(jī)考模式，所以在滿足設(shè)備要求和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的前提下，不存在哪里考比較好，因?yàn)槟睦锟级际强梢缘?。?bào)考12月份薪酬管理考試的小伙伴都是社會(huì)在職人士，那么這個(gè)考試模式就在一定程度上方便了大家，因?yàn)槟銦o需趁著休息時(shí)間或者是上班時(shí)間輾轉(zhuǎn)多地，就能成功進(jìn)行考試。準(zhǔn)確來說，大家可以選擇在家或者圖書館考試，只要能夠滿足相應(yīng)考試設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定等要求，就可以選擇任意地點(diǎn)進(jìn)行考試。

薪酬管理師考試怎樣復(fù)習(xí)？

1、合理分配時(shí)間

目前考試針對(duì)人群基本都是有工作的在職人士，除了忙于工作外，還有其它的家庭等瑣碎事情，備考時(shí)間不是那么充裕。所以，考生必須要將備考時(shí)間合理分配好，才能保證工作、學(xué)習(xí)兩不誤。工作之余，每天至少要保證有2~3個(gè)小時(shí)的復(fù)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)的效率才能提高上去。

2、量化學(xué)習(xí)目標(biāo)

備考前，首先制定學(xué)習(xí)目標(biāo)，并且進(jìn)行量化，提升行動(dòng)力。之所以有的考生難以堅(jiān)持，就是目標(biāo)不夠清晰，處于模糊區(qū)，行動(dòng)力自然就不足。其次目標(biāo)定得不能過高，也不能過低，過高難以堅(jiān)持，過低沒有挑戰(zhàn)性。在自己的舒適區(qū)邊緣，才是進(jìn)步最快的。最后，大家在執(zhí)行目標(biāo)的過程中，可以不斷調(diào)整到合適的狀態(tài)，不要自己跟不上計(jì)劃，就覺得是不是自己不行，出現(xiàn)這樣的情況，往往是目標(biāo)設(shè)得太高太難。這時(shí)，可以降低一下目標(biāo)，可以堅(jiān)持下去的學(xué)習(xí)計(jì)劃才是可行的。

3、搭建知識(shí)體系

在備考過程中，無論是有專業(yè)基礎(chǔ)的考生還是零基礎(chǔ)的考生，教材始終是最重要的，至于延申擴(kuò)展也是建立在已經(jīng)掌握教材的基礎(chǔ)上。要關(guān)聯(lián)知識(shí)，因?yàn)閱蝹€(gè)知識(shí)點(diǎn)就像散沙。只有在將知識(shí)點(diǎn)形成一個(gè)網(wǎng)狀系統(tǒng)，也就是進(jìn)行延伸拓展，與另一個(gè)知識(shí)點(diǎn)串聯(lián)起來，并做到舉一反三，這樣的學(xué)習(xí)效果才會(huì)明顯。

4、保持專注+主動(dòng)休息

科學(xué)的學(xué)習(xí)方法應(yīng)該是：保持專注+主動(dòng)休息，學(xué)習(xí)時(shí)只要達(dá)到自己的疲勞邊緣就要一定主動(dòng)停下來休息，讓精力保持高位。休息可以是看看窗外，整理一下東西，去走動(dòng)走動(dòng)，千萬不要看手機(jī)，看手機(jī)也是在被動(dòng)消耗精力。研究中，將70%以上區(qū)域視為有效學(xué)習(xí)。當(dāng)人一直在學(xué)習(xí)，其實(shí)明明已經(jīng)很累了也不休息，不想浪費(fèi)一分一秒。它的有效學(xué)習(xí)其實(shí)呈直線下降趨勢(shì)。而善于主動(dòng)休息的人，有效學(xué)習(xí)的區(qū)域比一直在學(xué)習(xí)的人要多。人的精力有限，利用休息來給自己回血，可以一直讓精力保持一個(gè)高位富足的狀態(tài)。

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