薪酬管理師適合哪類人群報考？各類考生應該如何備考？工作后，我們總想著提升自己。你可能，會選擇證書傍身；你也可能，會選擇學習技能。薪酬管理師就兼顧了以上2者。下面跟著小熊學姐一起來了解下吧！
薪酬管理師適合哪類人群報考？各類考生應該如何備考？

一、薪酬管理師適合那類人群報考？

薪酬管理考試主要面向企事業(yè)單位的人員報考，同時一些人力資源機構(gòu)、金融機構(gòu)、會計（稅務）師事務所、代理記賬公司等第三方機構(gòu)的人員也適合報考薪酬管理師，這類人群主要從事薪酬管理、績效管理及薪酬相關(guān)的稅費管理等工作內(nèi)容。
證書分為高級、中級、初級三個級別。高級主要面向薪酬管理或薪稅服務總監(jiān)崗位群；中級主要面向薪酬管理或薪稅服務經(jīng)理崗位群；初級主要面向薪酬管理或薪稅服務專員崗位群。

二、薪酬管理師各類考生應該如何備考？

1.上班族

在報名薪酬管理考試的人群中，上班族人群居多。由于上班族大部分的時間都用在了工作上，所以這類人群的主要問題就在于時間安排上。
學姐建議，大家注意合理安排時間，越是時間緊張，越要勞逸結(jié)合。休息是為了更好的工作和學習。前期主要把教材過一遍，不懂的再利用線上課程進行理解，最后刷題鞏固知識點。

2.零基礎(chǔ)考生

對于零基礎(chǔ)考生，學姐建議報考之前應提前了解薪酬管理師的相關(guān)知識，選擇與自己適配性高的線上課程，盡可能地去多花時間學習，這樣才能穩(wěn)穩(wěn)地拿下薪酬管理考試。

3.高齡考生

在報名人群中，也有一部分考生是屬于上了年紀、已經(jīng)有家庭小孩的高齡人群。由于要工作、照顧家庭等負擔的東西比較重，再加上學習能力下降等原因，這樣無疑是給備考工作帶來了障礙。
像這種人群，建議還是要報名參加專業(yè)的培訓班，在聽取專業(yè)教師講解知識點之余，在備考過程中也需要結(jié)合多做一些歷年真題的形式，從而提升自己對知識點的理解和掌握。

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