本科學(xué)歷可以報(bào)名國(guó)際薪稅師二級(jí)，但還需滿足一定的工作年限要求。二級(jí)國(guó)際薪稅師的報(bào)考條件大致以學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)為主。學(xué)歷方面，?？萍耙陨系目忌伎梢詧?bào)考，而且學(xué)歷越高，所需要的工作年限相對(duì)越少。
本科學(xué)歷可以報(bào)名國(guó)際薪稅師二級(jí)嗎？需要滿足什么條件？

國(guó)際薪稅師二級(jí)考試的報(bào)名條件？

符合國(guó)際薪稅師考試的報(bào)名條件，有兩種情況：一是持相關(guān)證書并且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿2年；二是經(jīng)理及以上職位，本科學(xué)歷的話要有1年工作經(jīng)驗(yàn)，?？茖W(xué)歷是3年。
1、取得ATHE國(guó)際薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書三級(jí)(初級(jí))、IFA國(guó)際薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書三級(jí)(初級(jí))、中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書三級(jí)(初級(jí))、薪酬管理職業(yè)技能(初級(jí))證書、薪稅師職業(yè)技能(四級(jí)/三級(jí))證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格(四級(jí)/三級(jí))證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能(四級(jí)/三級(jí))證書、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書、初級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱等證書之一，且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿2年；
2、系企事業(yè)單位相關(guān)崗位經(jīng)理及以上職位，擁有本科及以上學(xué)歷且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿1年或擁有?？茖W(xué)歷且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿3年。

國(guó)際薪稅師考試分為幾個(gè)等級(jí)？

國(guó)際薪稅師一共分為三個(gè)級(jí)別：國(guó)際薪稅師一級(jí)、國(guó)際薪稅師二級(jí)、國(guó)際薪稅師三級(jí)，分別對(duì)應(yīng)高、中、初三個(gè)不同的標(biāo)準(zhǔn)。
1、國(guó)際薪稅師一級(jí)：企業(yè)高級(jí)管理人員，人力資源總監(jiān)、薪酬福利總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員，稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人等。
2、國(guó)際薪稅師二級(jí)：人力資源經(jīng)理、薪酬福利經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及稅務(wù)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理等。
3、國(guó)際薪稅師三級(jí)：人力資源專員、薪酬福利專員、財(cái)務(wù)專員、稅務(wù)專員、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及稅務(wù)師事務(wù)所專員、院校相關(guān)專業(yè)學(xué)生等。

如何備考二級(jí)國(guó)際薪稅師？

1、理解才是拿分的要點(diǎn)
考生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中最重要的是理解，在考試中，答題的時(shí)間是有限的，我們只有做到準(zhǔn)確的讀懂、理解題目，才可以用時(shí)間為剩下的題思考。如果真的一時(shí)想不起來(lái)，就不要浪費(fèi)時(shí)間去想，做下面的題就行，都寫完了有時(shí)間在回去寫。
2、不要太過(guò)于重視技巧
中級(jí)國(guó)際薪稅師最主要的就是要求基礎(chǔ)扎實(shí)才能過(guò)關(guān)，沒(méi)有理解的基礎(chǔ)知識(shí)再多的答題技巧都是白搭，我們要擺正心態(tài)，多以復(fù)習(xí)為主，其次再是答題技巧。
3、看教材的方法
在前面國(guó)際薪稅師學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，應(yīng)把有限的時(shí)間用在對(duì)的地方，主要是難點(diǎn)突破了，看一些我們難懂的、難記的地方重點(diǎn)去吃透理解。
4、掌握考點(diǎn)
及時(shí)的去了解考試重點(diǎn)，只是反復(fù)學(xué)習(xí)不重要的考點(diǎn)，忽略高頻考點(diǎn)，拿分的幾率就不會(huì)很高。